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約有922項(xiàng)符合搜索養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢結(jié)果，以下是第491-500項(xiàng)。

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 五險(xiǎn)一金計(jì)算之基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法

摘要：想知道基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算方法，但又不知道從何下手，按國(guó)發(fā)〔2005〕38號(hào)文件規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)算方法由一下幾個(gè)因素確定，即個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額以及城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等。基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法與參保人員繳費(fèi)年限、退休年齡掛鉤，體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)長(zhǎng)繳多得、晚領(lǐng)多得的原則?；A(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算方法分三個(gè)層面，分別是1998年以后工作人群、1997年12月31日以前參加工作人群和2005年12月31日前退休人群。因而基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算方法也因人群的不同而不同。具體如下：1998年1月1日以后參加工作、繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）滿15年的人員，退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金一、1998年1月1日以后參加工作、繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，下同）滿15年的人員，退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。其中：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = （本市上年度在崗職工月平均工資 + 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×截至退休時(shí)本人繳費(fèi)年限 ×1%
個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 = 退休時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額 ÷ 計(jì)發(fā)月數(shù)

有關(guān)規(guī)定，對(duì)不同年齡退休規(guī)定了不同的計(jì)發(fā)月數(shù)。如50歲是195個(gè)月，55歲是170個(gè)月，60歲是139個(gè)月。二、1997年12月31日以前參加工作、2006年1月1日以后辦理退休且繳費(fèi)年限滿15年的人員，退休金按照以下規(guī)定的月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：基本養(yǎng)老金 = 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 + 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 + 過(guò)渡性養(yǎng)老金三、2005年12月31日以前已經(jīng)辦理離退休手續(xù)的人員，仍按照國(guó)家和本市原有關(guān)規(guī)定發(fā)放基本養(yǎng)老金，同時(shí)執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。而基本養(yǎng)老金的計(jì)算方法或者說(shuō)影響因素還可以受到具體省市的具體政策影響。比如今年，在基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)中引入?yún)⒈Ｈ藛T本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)一部分與本市職工月平均工資掛鉤，一部分與參保人員本人繳費(fèi)工資掛鉤，進(jìn)一步體現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)多繳多得的原則，建立了繳費(fèi)激勵(lì)約束機(jī)制。根據(jù)新規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上年度職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝（參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資＋本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×（1%×繳費(fèi)年限）其中，本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資＝參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月平均工資×本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)（計(jì)算本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí)包括視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù)）。本人平均月繳費(fèi)工資指數(shù)＝（Z1＋Z2＋……＋Zm-1＋Zm＋1×n）÷NZ1、Z2……Zm-1、Zm為參保人員的月繳費(fèi)工資指數(shù)。月繳費(fèi)工資指數(shù)按參保人員退休前1月、2月……m-1月、m月本人月繳費(fèi)工資基數(shù)除以對(duì)應(yīng)的本市上年度全市職工月平均工資計(jì)算（計(jì)算結(jié)果保留四位小數(shù)）。計(jì)算參保人員平均月繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí)，其2010年底以前實(shí)際繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)和視同繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)均統(tǒng)一按照1計(jì)算。從2011年起，繳費(fèi)工資指數(shù)的計(jì)算設(shè)3年過(guò)渡期，即：2011年參保人員當(dāng)年月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的，按實(shí)際計(jì)算；低于1的，按1計(jì)算。2012年參保人員月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的按實(shí)際計(jì)算；低于0.85的，按0.85計(jì)算。2013年參保人員月平均繳費(fèi)工資指數(shù)高于1的，按實(shí)際計(jì)算；低于0.75的，按0.75計(jì)算。本市調(diào)整后的城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法，從2011年1月1日起實(shí)施。從2014年開(kāi)始，月平均繳費(fèi)工資指數(shù)均按實(shí)計(jì)算。n為參保人員視同繳費(fèi)年限的月數(shù)。視同繳費(fèi)年限的月繳費(fèi)工資指數(shù)統(tǒng)一按照1計(jì)算。N為參保人員累計(jì)繳費(fèi)年限的月數(shù)（含視同繳費(fèi)年限的月數(shù)）。

#養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)

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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn) 個(gè)體商戶如何繳費(fèi): 摘要：職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)中的一個(gè)險(xiǎn)種。我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種組成（通常大家所說(shuō)的五險(xiǎn)一金指以上五個(gè)險(xiǎn)種+住房公積金）。社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法，多渠道籌集資金，對(duì)勞動(dòng)者在年老、失業(yè)、患病、工傷、生育而減少勞動(dòng)收入時(shí)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，使他們能夠享有基本生活保障的一項(xiàng)社會(huì)保障。職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳納比例是：職工所在企業(yè)繳納20%，職工個(gè)人承擔(dān)8%。城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)：城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)政策條例與制度參保人群：1、職工必須參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；2、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員；3、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院另行規(guī)定；4、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村居民依照本法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)；5、外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的，參照社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。繳費(fèi)單位在每月規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所在區(qū)、市社會(huì)保險(xiǎn)登記機(jī)構(gòu)辦理職工增減變化申報(bào)，提交以下資料：
　?。?）職工增減變化表；
　　（2）增加職工情況，應(yīng)提交《勞動(dòng)合同變更（續(xù)訂）花名冊(cè)》，其中本市再就業(yè)的，還應(yīng)提交《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《社會(huì)保障卡》，屬統(tǒng)籌范圍外轉(zhuǎn)入的，還應(yīng)提交轉(zhuǎn)出地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移單；減少職工情況，因在職職工死亡、離退休、終止或解除勞動(dòng)合同、參軍、出國(guó)定居、工傷完全喪失勞動(dòng)能力等不同原因，提交有關(guān)證件和資料。繳費(fèi)方式：1、職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。2、無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由其個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。3、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)前視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由政府承擔(dān)。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)查詢《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十二條規(guī)定：“用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶。”這里的“國(guó)家規(guī)定”指的是《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》，按照此規(guī)定，用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例，一般不得超過(guò)企業(yè)工資總額的20%，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市的人民政府確定。個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例，最終要達(dá)到本人繳費(fèi)工資的8％。自前各省市用人單位和個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例不同，且在不斷調(diào)整。如：上海按照單位22％、個(gè)人8％的比例繳納，北京按照單位20％、個(gè)人8％的比例繳納。自己從商人員養(yǎng)老保險(xiǎn)如何繳費(fèi)職工自謀職業(yè)或非正規(guī)就業(yè)的，可以把檔案關(guān)系和養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系存入本市具有代辦養(yǎng)老保險(xiǎn)職能的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，在該職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)辦理委托存檔手續(xù)后，可以重新恢復(fù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。值得注意的是，間斷繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，將直接影響退休后的養(yǎng)老金水平。計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金，以退休時(shí)上一年全市職工社會(huì)平均工資為基數(shù)，合歷次間斷繳費(fèi)前的全市職工社會(huì)平均工資進(jìn)行平均化處理，取出算術(shù)平均值。樣就使計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù)降低，相對(duì)計(jì)發(fā)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金也將減少，因此最好不要間斷繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。; #職工養(yǎng)老保險(xiǎn) #城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 彌補(bǔ)社保不足商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)如何選擇: 摘要：養(yǎng)老是世界各國(guó)普遍關(guān)心的社會(huì)問(wèn)題，可以說(shuō)其實(shí)養(yǎng)老很簡(jiǎn)單，養(yǎng)老就是存錢的事兒，但是怎么存錢很關(guān)鍵，如果不能讓攢下的錢有效地增值，那么一定會(huì)貶值，所以必須選擇有效而積極的理財(cái)方式來(lái)攢錢。一生能積累多少錢，不是取決于賺了多少，而是如何理財(cái)。退休以后生活費(fèi)應(yīng)該需要多少呢？不妨算筆帳：假如退休后60－80歲20年間，保證一天三餐，平均每餐10元標(biāo)準(zhǔn)，那么20年需要吃飯的費(fèi)用是：365天×3×10元×20年＝219000元，這還不包括物價(jià)上漲、衣、住、行、醫(yī)……，如果活的再長(zhǎng)壽一些或者想要的晚年生活品質(zhì)越高，那么需要準(zhǔn)備的錢就遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些了。我國(guó)社保特點(diǎn)是“強(qiáng)制性，廣覆蓋，低保障”，其目標(biāo)是要讓基本生活保障覆蓋到大部分人群，而目前退休平均養(yǎng)老金還不到社會(huì)平均收入的30％。況且我國(guó)已經(jīng)開(kāi)始進(jìn)入老齡社會(huì)，社會(huì)統(tǒng)籌的缺口很大，能否達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)任重而道遠(yuǎn)，若要退休后的生活富足很難單純依靠社會(huì)保險(xiǎn)。而商業(yè)保險(xiǎn)就可以彌補(bǔ)社保在養(yǎng)老方面的缺陷，通常普通工薪族退休后，社會(huì)養(yǎng)老金只能用于維持基本的生活保障，而醫(yī)療費(fèi)用隨著年齡增大，花費(fèi)也會(huì)呈現(xiàn)走高的趨勢(shì)。對(duì)此，保險(xiǎn)專家表示，在社保“保而不包”的現(xiàn)狀下，養(yǎng)老難離商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。四大商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)有效補(bǔ)充社保不足1. 傳統(tǒng)型養(yǎng)老險(xiǎn)預(yù)定利率是確定的，一般在2.0%至2.4%,從什么時(shí)間開(kāi)始領(lǐng)養(yǎng)老金，領(lǐng)多少錢，都是投保時(shí)就可以明確選擇和預(yù)知的。優(yōu)點(diǎn)是在出現(xiàn)零利率或者負(fù)利率的情況下，也不會(huì)影響?zhàn)B老金的回報(bào)利率。缺點(diǎn)是因?yàn)橘?gòu)買的產(chǎn)品是固定利率，如果通脹率比較高，從長(zhǎng)期來(lái)看，就存在貶值的風(fēng)險(xiǎn)。適合比較保守，年齡偏大的投保人。2. 分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)通常有保底的預(yù)定利率，但這個(gè)利率比傳統(tǒng)養(yǎng)老險(xiǎn)稍低，一般只有1.5%至2.0%.分紅險(xiǎn)除固定生存利益之外，每年還有不確定的紅利獲得。優(yōu)點(diǎn)是收益與保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)掛鉤，理論上可以回避或者部分回避通貨膨脹對(duì)養(yǎng)老金的威脅，使養(yǎng)老金相對(duì)保值甚至增值。缺點(diǎn)是分紅具有不確定性，也有可能因該公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不好而使自己受到損失。適合理財(cái)比較保守，不愿意承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，容易沖動(dòng)消費(fèi)，比較感性的人群。3. 萬(wàn)能型壽險(xiǎn)這一類型的產(chǎn)品在扣除部分初始費(fèi)用和保障成本后，保費(fèi)進(jìn)入個(gè)人投資賬戶，有保證最低收益，目前一般在1.75%至2.5%,有的與銀行一年期定期稅后利率掛鉤。除了必須滿足約定的最低收益外，還有不確定的“額外收益”。萬(wàn)能險(xiǎn)的特點(diǎn)是下有保底利率，上不封頂，每月公布結(jié)算利率，按月結(jié)算，復(fù)利增長(zhǎng)，可有效抵御銀行利率波動(dòng)和通貨膨脹的影響。缺點(diǎn)同樣是存取靈活，對(duì)儲(chǔ)蓄習(xí)慣不太好、自制能力不夠強(qiáng)的投資人來(lái)說(shuō)，可能最后存不夠所需的養(yǎng)老金。適合比較理性，堅(jiān)持長(zhǎng)期投資，自制能力強(qiáng)的投資人。4. 投資連結(jié)保險(xiǎn)設(shè)有不同風(fēng)險(xiǎn)類型的賬戶，與不同投資品種的收益掛鉤。不設(shè)保底收益，保險(xiǎn)公司只是收取賬戶管理費(fèi)，盈虧由客戶全部自負(fù)。優(yōu)點(diǎn)是以投資為主，兼顧保障，由專家理財(cái)選擇投資品種，不同賬戶之間可自行靈活轉(zhuǎn)換，以適應(yīng)資本市場(chǎng)不同的形勢(shì)。只要堅(jiān)持長(zhǎng)線投資，有可能收益很高。缺點(diǎn)是投資風(fēng)險(xiǎn)是保險(xiǎn)產(chǎn)品中最高的一類，如果受不了短期波動(dòng)而盲目調(diào)整，有可能損失較大。適合比較年輕，能承受一定的風(fēng)險(xiǎn)，堅(jiān)持長(zhǎng)期投資理念的投資人。保險(xiǎn)是最方便、最快捷把不確定因素變成確定因素的方法。保險(xiǎn)是存錢，而不是花錢，是幫助我們實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)計(jì)劃，而不是阻礙我們目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。為自己的晚年存錢，應(yīng)該及早準(zhǔn)備，用保險(xiǎn)來(lái)投資養(yǎng)老充分體現(xiàn)的是資金的時(shí)間價(jià)值：越年輕，投入越低，回報(bào)率越高；越早投保，就能越早領(lǐng)和在有生之年多領(lǐng)養(yǎng)老金。; #商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)法存在意義以及相關(guān)規(guī)定: 摘要：“無(wú)規(guī)矩不成方圓”，對(duì)于養(yǎng)老保險(xiǎn)而言，養(yǎng)老保險(xiǎn)法就是保障養(yǎng)老保險(xiǎn)切實(shí)落到實(shí)處、良性健康運(yùn)行的有力后盾。試想，沒(méi)有養(yǎng)老保險(xiǎn)法，有多少政策將慘遭“流產(chǎn)”，成為空頭文件，廢紙一張，而且，即便能夠得以執(zhí)行也不免因力度不夠，而被迫放棄。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)法也養(yǎng)老保險(xiǎn)的“規(guī)矩”，從而使其在正確的軌道上順利前行。例如，養(yǎng)老保險(xiǎn)法規(guī)定職工與用人單位在養(yǎng)老保險(xiǎn)當(dāng)中的權(quán)利與義務(wù)。職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并且由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。當(dāng)參保人達(dá)到“耳順”之年，并且在達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年，那么他就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡之時(shí)，若累計(jì)繳費(fèi)不足15年，可以繳費(fèi)至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。而如果參保人在退休之前遭遇不測(cè)，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。此外，養(yǎng)老保險(xiǎn)法還規(guī)定了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的模式、各方主體在制度中所扮演的角色、基本養(yǎng)老金的調(diào)整機(jī)制、養(yǎng)老保險(xiǎn)的發(fā)展問(wèn)題以及養(yǎng)老保險(xiǎn)金水平等相關(guān)問(wèn)題。總之，作為養(yǎng)老保險(xiǎn)的“規(guī)矩”，養(yǎng)老保險(xiǎn)法的存在使得養(yǎng)老保險(xiǎn)這一制度有法可依，使得養(yǎng)老保險(xiǎn)得以健康運(yùn)行，良性發(fā)展，使得養(yǎng)老保險(xiǎn)成為一個(gè)真正為人們謀福利的制度。雖然養(yǎng)老保險(xiǎn)法在一定程度上保證了人們的養(yǎng)老保險(xiǎn)利益，但是人們也并不能因此而置自己的養(yǎng)老利益于不顧，相反他們也應(yīng)該及時(shí)對(duì)自己的養(yǎng)老賬戶進(jìn)行查詢，當(dāng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)及時(shí)進(jìn)行解決，以免最后發(fā)覺(jué)之時(shí)，已成板上釘釘之事，縱然能力超群，也是無(wú)力回天。養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革后的我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系分為三個(gè)層次：1.基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，它是按國(guó)家統(tǒng)一政策規(guī)定強(qiáng)制實(shí)施的為保障廣大離退休人員基本生活需要的一種養(yǎng)老保險(xiǎn)制度；2.企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，它是企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力，在國(guó)家規(guī)定的實(shí)施政策和實(shí)施條件下為本企業(yè)職工建立的一種輔助性養(yǎng)老保險(xiǎn)，由國(guó)家宏觀指導(dǎo)，企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行；3.個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)，它是由職工個(gè)人自愿參加、自愿選擇經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的補(bǔ)充保險(xiǎn)形式。后兩個(gè)層次中，企業(yè)和個(gè)人既可以將養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定存入社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)立的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金帳戶，也可以選擇在商業(yè)保險(xiǎn)公司投保。我國(guó)當(dāng)今養(yǎng)老保險(xiǎn)政策自1992年起至今，我國(guó)實(shí)行的是“養(yǎng)老保險(xiǎn)雙軌制”的歧視性退休制度：即企業(yè)職工實(shí)行由企業(yè)和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納的“繳費(fèi)型”統(tǒng)籌制度；機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作時(shí)不僅不需要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用，而且退休金由國(guó)家財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放。兩種制度具體講表現(xiàn)為三個(gè)不同：一是統(tǒng)籌的辦法不一樣即企業(yè)人員是單位和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納，機(jī)關(guān)事業(yè)單位的則由財(cái)政統(tǒng)一籌資；二是支付的渠道不一樣即企業(yè)人員由自籌賬戶上支付，而機(jī)關(guān)事業(yè)單位則由財(cái)政統(tǒng)一支付；三是享受的標(biāo)準(zhǔn)不一樣即機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)退休人員，目前差距大概是300%——500%。養(yǎng)老保險(xiǎn)雙軌制導(dǎo)致的養(yǎng)老金差距越拉越大，近幾年，因?yàn)檎{(diào)整幅度有很大差距，雖然國(guó)家對(duì)企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金進(jìn)行了8連調(diào)，但8次連調(diào)的總和，尚不足機(jī)關(guān)事業(yè)單位一次調(diào)整的幅度，從而導(dǎo)致兩者之間的差距反而擴(kuò)大到了五六千元?，F(xiàn)在，養(yǎng)老金差距仍有繼續(xù)擴(kuò)大的趨勢(shì)。養(yǎng)老保險(xiǎn)雙軌制是當(dāng)今中國(guó)社會(huì)最大的不公平、不合法政策，違背了社會(huì)主義宗旨，從制度上將中國(guó)社會(huì)劃分了兩個(gè)類似封建社會(huì)的社會(huì)階級(jí)，為機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制職工規(guī)定了達(dá)到正常待遇三到五倍的超國(guó)民待遇，貶低了企業(yè)職工及其他從業(yè)者的社會(huì)地位與尊嚴(yán)，一定程度上激發(fā)了社會(huì)矛盾，降低了政府的公信力，并為青少年的樹(shù)立良好的職業(yè)理想產(chǎn)生了負(fù)面影響。因?yàn)闄C(jī)關(guān)事業(yè)單位不繳納或很少繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，直接從國(guó)家財(cái)政支出退休金，所以從本質(zhì)上來(lái)講，退休金雙軌制是一種歧視性的剝削政策，是以剝削所有納稅人為基礎(chǔ)的。　　這樣一個(gè)公認(rèn)的劃分特殊利益群體的錯(cuò)誤政策，已經(jīng)持續(xù)了20年而不得解決，對(duì)于雙軌制的改革來(lái)講，改革的徹底性，以及改革的成效，無(wú)疑將會(huì)是國(guó)家民主進(jìn)步的重要標(biāo)志，民眾翹首以盼，歷史也會(huì)銘記這一頁(yè)。隨著反對(duì)聲音的高漲，人民對(duì)于公平公正的渴求越來(lái)越強(qiáng)烈，我們有理由相信，公平正義的陽(yáng)光，總有一天會(huì)照耀在每一個(gè)公民身上。; #養(yǎng)老保險(xiǎn)法 #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)法
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)：專家建議可選擇分紅險(xiǎn): 摘要：近幾年老齡化人口的加劇，有關(guān)資料顯示，目前我國(guó)60歲以上老人占全國(guó)總?cè)丝诘?/span>12.5%，而且老年人口年均增加800萬(wàn)人。老人的空巢現(xiàn)象普遍出現(xiàn)。養(yǎng)老問(wèn)題引發(fā)了社會(huì)各界的熱議。如何選擇養(yǎng)老保險(xiǎn)，怎樣規(guī)劃未來(lái)的生活，這些都是需要我們正視的問(wèn)題。面對(duì)“未富先老”和情勢(shì)嚴(yán)峻的老齡化問(wèn)題，作為70后、80后現(xiàn)在需要盡早規(guī)劃未來(lái)的生活。未來(lái)一個(gè)人要準(zhǔn)備多少錢才夠養(yǎng)老？一般說(shuō)來(lái)，養(yǎng)老的費(fèi)用主要由兩部分組成，一是日常開(kāi)支，二是醫(yī)療費(fèi)支出。究竟準(zhǔn)備多少錢才夠養(yǎng)老呢？國(guó)際上常用的計(jì)算方法是：通過(guò)目前年齡、估計(jì)退休年齡、退休后再生活年數(shù)、現(xiàn)在每月基本消費(fèi)、每年物價(jià)上漲率、年利率等因素來(lái)計(jì)算。
　　30-40歲人群是養(yǎng)老險(xiǎn)主要購(gòu)買群體
記者在采訪中了解到，養(yǎng)老險(xiǎn)對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，最主要是能給自己的晚年帶來(lái)一定的經(jīng)濟(jì)支持。某大型國(guó)有壽險(xiǎn)公司的銷售人員說(shuō)，目前30-40歲的人群是購(gòu)買養(yǎng)老險(xiǎn)的主要人群，也是保險(xiǎn)銷售人員最愿意推銷的人群。這類人一般有穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來(lái)源，并且正處于事業(yè)的發(fā)展或巔峰期，身體健康，比較容易審批通過(guò)。據(jù)該銷售人員介紹，相對(duì)來(lái)說(shuō)，50歲以上的人申辦養(yǎng)老險(xiǎn)的人數(shù)就相對(duì)較少了。一是對(duì)于購(gòu)買者來(lái)說(shuō)，要繳交更多的保費(fèi)，另一方面，對(duì)于保險(xiǎn)公司來(lái)說(shuō)，隨著年齡的增加，對(duì)于健康的隱患也會(huì)增加，風(fēng)險(xiǎn)相應(yīng)加大，承保壓力也會(huì)相應(yīng)增加。對(duì)于想讓自己在老年時(shí)有較多經(jīng)濟(jì)來(lái)源的話，建議可提前購(gòu)買。
　　商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品可用來(lái)“壓倉(cāng)”
商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)毫無(wú)疑問(wèn)是堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，具有無(wú)法替代的優(yōu)勢(shì)。首先，長(zhǎng)期穩(wěn)健的收益和較低的投資風(fēng)險(xiǎn)是商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)最核心的優(yōu)勢(shì)。其次，通過(guò)復(fù)利滾存計(jì)算收益的養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品，儲(chǔ)備時(shí)間越久，效果越佳，‘復(fù)利的魔力’能得到明顯的體現(xiàn)。第三，養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品操作簡(jiǎn)單，無(wú)需打理，同時(shí)能做到?？顚Ｓ?，避免資金使用的不確定性。此外，終身領(lǐng)取型的養(yǎng)老保險(xiǎn)能夠讓人活得越久，領(lǐng)得越多，可以部分緩解長(zhǎng)壽帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)壓力，這一特點(diǎn)是其他任何理財(cái)工具都無(wú)法實(shí)現(xiàn)的。
　　養(yǎng)老保險(xiǎn)可選擇分紅型產(chǎn)品
記者在采訪中了解到，各家壽險(xiǎn)公司推出的各類險(xiǎn)種都有一個(gè)周期性，比如一款保險(xiǎn)，一段時(shí)間后一般會(huì)推出新的產(chǎn)品來(lái)替代，而新推出的保險(xiǎn)很多會(huì)加入現(xiàn)在最受歡迎的分紅功能，養(yǎng)老險(xiǎn)也不例外。據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，與普通的養(yǎng)老險(xiǎn)相比，分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)投保人除了到規(guī)定年齡后每年能領(lǐng)到固定的返還金外，還能額外領(lǐng)取一筆分紅，無(wú)形中收益更高。業(yè)內(nèi)人士給記者算了一筆賬，現(xiàn)在的養(yǎng)老險(xiǎn)一般是規(guī)定5或10年內(nèi)每年交給保險(xiǎn)公司一定數(shù)額的錢，然后等到規(guī)定的年齡后就可以開(kāi)始享受每年一定數(shù)額的返還。比如某家大型國(guó)有壽險(xiǎn)公司賣的一款分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)，按時(shí)交納保險(xiǎn)后，到相應(yīng)年齡后每年可領(lǐng)取6000元的固定返還，另外還可以再領(lǐng)到至少2000元/年的分紅。保險(xiǎn)保障作為退休財(cái)務(wù)規(guī)劃中‘防守策略’的執(zhí)行者，建議大家利用保險(xiǎn)合理規(guī)劃家庭財(cái)務(wù)，提供家庭未來(lái)退休生活所需的財(cái)務(wù)準(zhǔn)備，并為家人構(gòu)筑一道保障后防線，以協(xié)助應(yīng)對(duì)潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。”
　　什么階段開(kāi)始規(guī)劃養(yǎng)老問(wèn)題比較合適呢？
養(yǎng)老儲(chǔ)備應(yīng)當(dāng)盡早規(guī)劃，越早投入，收益越高。數(shù)字可以說(shuō)明，比如30歲的韓先生擬購(gòu)買保險(xiǎn)作為養(yǎng)老規(guī)劃，供選方案有2個(gè)，一是從現(xiàn)在就開(kāi)始，每年投資6000元，投資期限為10年；二是10年后開(kāi)始投資，每年的投資額和投資期限均相同。以投資年回報(bào)率為5% 進(jìn)行計(jì)算，可以發(fā)現(xiàn)，到其65 歲時(shí)，積累資金分別是 26.8萬(wàn)元和16.4萬(wàn)元，差額有10萬(wàn)元之多。可見(jiàn)，想要儲(chǔ)備足夠的養(yǎng)老資金，最好還是能夠及早開(kāi)始準(zhǔn)備，最遲不要超過(guò)45歲，否則很可能就有些遲了，不能充分利用時(shí)間的積累優(yōu)勢(shì)。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #分紅險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 養(yǎng)老金發(fā)放方式及相關(guān)問(wèn)答: 摘要：養(yǎng)老金如何發(fā)放？（一）職工1995年12月31日以前參加工作的職工或參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者，2006年1月1日以后到達(dá)退休年齡、繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和調(diào)節(jié)金組成。計(jì)算公式為：1、月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全年上年度在崗職工月平均工資+職工本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)3、月過(guò)渡性養(yǎng)老金=全省上年度在崗職工月平均工資×職工本人平均繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.4%4、調(diào)節(jié)金月標(biāo)準(zhǔn)2006年按130月發(fā)給。從2007年1月1日起，每年月標(biāo)準(zhǔn)減少13元，2016年1月1日后不再發(fā)給調(diào)節(jié)金。（二）1996年1月1日以后參加工作的職工和參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)個(gè)體勞動(dòng)者，按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金累計(jì)15年以上的，到達(dá)法定退休年齡，按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。月基本養(yǎng)老金=與基本養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)問(wèn)答問(wèn)：養(yǎng)老金通過(guò)什么方式發(fā)放？答：養(yǎng)老金實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)就近、安全和方便原則，采取委托銀行、郵局、社區(qū)等多種渠道將養(yǎng)老金直接發(fā)給被保險(xiǎn)人。問(wèn)：養(yǎng)老金能否一次性結(jié)算？答：對(duì)達(dá)到國(guó)家法定退休年齡、繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）達(dá)到規(guī)定年限的人員，必須按月支付養(yǎng)老金，不得采取一次性結(jié)算退休金的辦法。問(wèn)：按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件是什么？答：參保人在達(dá)到法定退休年齡和履行繳交社保費(fèi)義務(wù)的前提下，1998年7月1日前參加工作并參保的人員，繳費(fèi)年限累計(jì)滿10年；1998年7月1日后參加工作的人員，繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年的可以辦理退休，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。問(wèn)：什么是法定退休年齡？答：指國(guó)家規(guī)定的正常退休年齡，即“男職工年滿60周歲；女職工在管理崗位工作滿55周歲，非管理崗位工作滿50周歲。”問(wèn)：被保險(xiǎn)人到齡后如何申領(lǐng)基本養(yǎng)老金？答：被保險(xiǎn)人達(dá)到法定退休年齡，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限滿足規(guī)定要求時(shí)，由所在單位（失業(yè)職工由本人）提前兩個(gè)月辦理退休資格審批手續(xù)，繳清社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，填寫《退休待遇申請(qǐng)表》，并持被保險(xiǎn)人退休資格審批手續(xù)、檔案、身份證到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老金申領(lǐng)手續(xù)，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在被保險(xiǎn)人滿足退休年齡（周歲）的當(dāng)月進(jìn)行待遇審核，次月起支付基本養(yǎng)老金。退休資格審批手續(xù)屬工人身份的被保險(xiǎn)人到市勞動(dòng)保障局辦理，干部身份的由企業(yè)或企業(yè)主管部門辦理。破產(chǎn)企業(yè)職工由本人提前兩個(gè)月到檔案托管機(jī)構(gòu)（市職介中心或市人才交流中心）申請(qǐng)，由托管機(jī)構(gòu)辦理相關(guān)手續(xù)。每月1——20日為退休待遇申請(qǐng)時(shí)間。問(wèn)：不同時(shí)期參保的人員退休后，享受的基本養(yǎng)老金是否一樣？答：不同時(shí)期參保的人員退休后享受的基本養(yǎng)老金是不一樣的。根據(jù)參保人員參加社會(huì)保險(xiǎn)的時(shí)間不同將參保對(duì)象劃分為老人、中人、新人。1998年6月30日前已經(jīng)離退休的被保險(xiǎn)人稱為“老人”，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金組成；1998年6月30日前參保且未退休的被保險(xiǎn)人稱為“中人”，退休后基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金和個(gè)帳戶養(yǎng)老金組成；1998年7月1日后參保的被保險(xiǎn)人稱為“新人”，退休后的基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人帳戶養(yǎng)老金組成。養(yǎng)老險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌目標(biāo)明確在社保基金統(tǒng)籌層次的問(wèn)題上，一審時(shí)委員意見(jiàn)截然相反。鄭功成委員認(rèn)為，應(yīng)一步到位實(shí)現(xiàn)全國(guó)統(tǒng)籌。而列席會(huì)議的時(shí)任廣東省人大常委會(huì)主任的黃麗滿則認(rèn)為“廣東這種發(fā)達(dá)地區(qū)尚且實(shí)現(xiàn)不了省級(jí)統(tǒng)籌，應(yīng)從實(shí)際出發(fā)”。二審草案改變了“授權(quán)國(guó)務(wù)院規(guī)定”的方式，明確“基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金逐步實(shí)行全國(guó)統(tǒng)籌。據(jù)全國(guó)人大法律委透露，國(guó)務(wù)院對(duì)此已列出時(shí)間表：2009年底，在全國(guó)范圍全面實(shí)現(xiàn)省級(jí)統(tǒng)籌，2012年實(shí)行全國(guó)統(tǒng)籌。草案還規(guī)定，個(gè)人賬戶的養(yǎng)老金每年參考同期銀行存款利率和物價(jià)指數(shù)確定記賬利率，免征利息稅。國(guó)家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長(zhǎng)、物價(jià)上漲情況和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的承受能力，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢方式有哪些: 摘要：人口老化的加速到來(lái)，農(nóng)村養(yǎng)老日益嚴(yán)重。那么農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)就是給您們一份保障。參加農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，意味著對(duì)將來(lái)年老后的生活有了預(yù)期，免除了后顧之憂，從社會(huì)心態(tài)來(lái)說(shuō)，人們多了些穩(wěn)定、少了些浮躁，這有利于社會(huì)的穩(wěn)定。新農(nóng)保政府補(bǔ)貼一卡解憂根據(jù)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)部門的初步調(diào)查，80%以上的農(nóng)民愿意參保。對(duì)于參保的期待，農(nóng)民們對(duì)國(guó)家和地方政府能否進(jìn)行補(bǔ)貼，補(bǔ)貼多少是關(guān)注的焦點(diǎn)。有關(guān)人士介紹，一直實(shí)行了差不多20年的老農(nóng)保，是參照商業(yè)保險(xiǎn)模式設(shè)計(jì)的，養(yǎng)老保險(xiǎn)金待遇完全由個(gè)人賬戶積累總額確定。而新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，是參照企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)模式，實(shí)行基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金與個(gè)人賬戶相結(jié)合的模式，基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金由國(guó)家財(cái)政出資，今后的基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展逐步遞增。目前國(guó)家規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)金數(shù)額是每人每月55元，這意味著試點(diǎn)地區(qū)60歲以上的農(nóng)村參保居民每月最低可領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金55元--這相當(dāng)于張維山以往3年的養(yǎng)老保險(xiǎn)金。農(nóng)村居民參保繳費(fèi)時(shí)，地方財(cái)政為參保人給予定額補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為：年繳費(fèi)100元補(bǔ)貼30元；年繳費(fèi)200元補(bǔ)貼35元；年繳費(fèi)300元補(bǔ)貼40元；年繳費(fèi)400元補(bǔ)貼45元；年繳費(fèi)500元補(bǔ)貼50元；超過(guò)500元以上的，省級(jí)財(cái)政不再給予補(bǔ)貼。所需資金，省級(jí)財(cái)政補(bǔ)助60%，試點(diǎn)縣（市、區(qū)）財(cái)政補(bǔ)助40%。對(duì)農(nóng)村重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體，由試點(diǎn)縣（市、區(qū)）政府為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上查詢方法一、個(gè)人繳費(fèi)信息查詢1、首先，登陸農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) 管理系統(tǒng)，在菜單中找到查詢統(tǒng)計(jì)。2、選擇個(gè)人繳費(fèi)信息查詢。本查詢可以進(jìn)行模糊查詢，也可進(jìn)行精確查詢。在繳費(fèi)單位編碼、保險(xiǎn)編號(hào)、身份證號(hào)、姓名4個(gè)復(fù)選框中，可以選定一個(gè)或多個(gè)（左側(cè)呈對(duì)勾）后，選擇客戶類型，按“查詢”按鈕進(jìn)行查詢，若一個(gè)也未選中則顯示所有個(gè)人繳費(fèi)信息。3、選中“繳費(fèi)單位編碼”時(shí)，必須選擇一個(gè)繳費(fèi)單位編碼。若僅選擇了“繳費(fèi)單位編碼”復(fù)選框，則按“查詢”后顯示該繳費(fèi)單位的所有繳費(fèi)個(gè)人的繳費(fèi)信息。4、選中“身份證號(hào)”時(shí)，同樣可以輸入少于15或18位來(lái)進(jìn)行模糊查詢。5、選中“姓名”時(shí)，同樣可以輸入姓名的前1或2個(gè)字進(jìn)行模糊查詢。6、選中“保險(xiǎn)編號(hào)”時(shí)，可以輸入少于10位來(lái)模糊查詢。若輸入的保險(xiǎn)編號(hào)滿10位，則僅按保險(xiǎn)編號(hào)精確查詢，身份證、姓名條件失效。7、按“打印”按鈕可以打印客戶的繳費(fèi)記錄卡。8、按“返回”按鈕返回主窗口。二、個(gè)人給付信息查詢1、首先，登陸農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)管理系統(tǒng)，在菜單中找到查詢統(tǒng)計(jì)。2、選擇個(gè)人給付信息查詢。在“個(gè)人給付信息查詢”窗口左側(cè)的樹(shù)形結(jié)構(gòu)中選取相應(yīng)的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、領(lǐng)取單位及客戶姓名，在“給付客戶基本情況”和“個(gè)人給付明細(xì)紀(jì)錄”選項(xiàng)頁(yè)下分別顯示該領(lǐng)取客戶的基本情況和給付明細(xì)紀(jì)錄。3、按輸入查詢條件查詢時(shí)，可以模糊查詢，也可以精確查詢。查詢條件區(qū)域的保險(xiǎn)編號(hào)、姓名、身份證號(hào)3個(gè)復(fù)選框，也可以選定一個(gè)或多個(gè)（左側(cè)呈現(xiàn)對(duì)勾）后，按“查詢”按鈕進(jìn)行查詢。4、當(dāng)選中“保險(xiǎn)編號(hào)”且輸入少于10位時(shí)，進(jìn)行模糊查詢；輸入等于10位時(shí)，進(jìn)行精確查詢（其他條件失效。）5、選中“姓名”和“身份證號(hào)”時(shí)，同樣也可以輸入前若干位進(jìn)行模糊查詢；全部輸入則進(jìn)行精確查詢。6、在“個(gè)人給付明細(xì)紀(jì)錄”選項(xiàng)頁(yè)下，按“打印”按鈕，可打印發(fā)放記錄卡。7、按“返回”按鈕返回主窗口。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #保險(xiǎn)查詢
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法熱點(diǎn)問(wèn)題解答: 摘要：農(nóng)民工該如何養(yǎng)老呢？相信很多人關(guān)心這樣的問(wèn)題。今天小編為大家講解農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法相關(guān)知識(shí)。農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法（摘要）為維護(hù)廣大農(nóng)民工的養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益，根據(jù)《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)》（國(guó)發(fā)[2006]5號(hào)）的規(guī)定，針對(duì)農(nóng)民工的勞動(dòng)就業(yè)特點(diǎn)，按照低費(fèi)率、廣覆蓋、可轉(zhuǎn)移和能銜接的要求，制定農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法。一、適用范圍。在城鎮(zhèn)就業(yè)并與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工，應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)明確農(nóng)民工參保相關(guān)事宜。用人單位應(yīng)按規(guī)定為農(nóng)民工辦理參保手續(xù)。二、繳費(fèi)比例。用人單位和農(nóng)民工個(gè)人共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)基數(shù)按基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定確定。單位繳費(fèi)比例為12%；農(nóng)民工個(gè)人繳費(fèi)比例為4%至8%，由所在單位從本人工資中代扣代繳，并全部計(jì)入其本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶（以下簡(jiǎn)稱個(gè)人賬戶）。原來(lái)已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的農(nóng)民工和用人單位，可按本辦法調(diào)整繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。三、轉(zhuǎn)移接續(xù)。農(nóng)民工離開(kāi)就業(yè)地時(shí)，原則上不“退保”，由當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱社保機(jī)構(gòu)）為其開(kāi)具參保繳費(fèi)憑證。農(nóng)民工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)并繼續(xù)參保的，向新就業(yè)地社保機(jī)構(gòu)出示參保繳費(fèi)憑證，由兩地社保機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為其辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，其養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益累計(jì)計(jì)算；未能繼續(xù)參保的，由原就業(yè)地社保機(jī)構(gòu)保留基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，暫時(shí)封存其權(quán)益記錄和個(gè)人賬戶，封存期間其個(gè)人賬戶繼續(xù)按國(guó)家規(guī)定計(jì)息。四、待遇計(jì)發(fā)。農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年以上（含15年），符合待遇領(lǐng)取條件后，由本人向基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地社保機(jī)構(gòu)提出領(lǐng)取申請(qǐng)，社保機(jī)構(gòu)按基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定核定、發(fā)放基本養(yǎng)老金，包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。農(nóng)民工達(dá)到待遇領(lǐng)取年齡而繳費(fèi)年限累計(jì)不滿15年，參加了新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由社保機(jī)構(gòu)將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)權(quán)益記錄和資金轉(zhuǎn)入戶籍地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受相關(guān)待遇；沒(méi)有參加新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的，比照城鎮(zhèn)同類人員，一次性支付其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。五、經(jīng)辦服務(wù)。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)信息查詢服務(wù)系統(tǒng)，批準(zhǔn)發(fā)行全國(guó)通用的社會(huì)保障卡。農(nóng)民工個(gè)人身份證號(hào)碼作為其本人全國(guó)通用、終身不變的社會(huì)保障號(hào)碼，農(nóng)民工可在各地社保機(jī)構(gòu)查詢本人參保繳費(fèi)等權(quán)益記錄信息。農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題解答一、哪些人員可以參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)？答：同時(shí)具備以下條件的人員，可以參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)：（一）與本市行政區(qū)域內(nèi)用人單位形成了勞動(dòng)關(guān)系（含事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）；（二）具有農(nóng)村居民戶口；（三）年滿16周歲及其以上，且男未年滿60周歲、女未年滿55周歲。二、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)從什么時(shí)候開(kāi)始實(shí)施，可不可以補(bǔ)繳實(shí)施以前的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)？答：農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)從2007年7月1日起開(kāi)始實(shí)施，不能補(bǔ)繳實(shí)施前的農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。三、農(nóng)民工參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)的手續(xù)，是由個(gè)人辦理還是由用人單位負(fù)責(zé)辦理？答：由用人單位按規(guī)定為農(nóng)民工辦理參保手續(xù)。四、農(nóng)民工參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)，應(yīng)向用人單位提供哪些資料？答：農(nóng)民工除提供身份證復(fù)印件等資料外，還應(yīng)向用人單位提供本人農(nóng)村居民戶口復(fù)印件或戶口所在地公安機(jī)關(guān)證明。無(wú)法提供農(nóng)村居民戶口復(fù)印件或戶口所在地公安機(jī)關(guān)證明的，應(yīng)按規(guī)定作出書面承諾。五、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由誰(shuí)繳納？答：由用人單位和農(nóng)民工個(gè)人按月繳納。其中，用人單位繳納部分由單位承擔(dān)，個(gè)人繳納部分由用人單位在其工資中代扣代繳。六、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳納基數(shù)如何確定？答：農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)按照本人上年度月平均工資總額核定。農(nóng)民工本人上年度月平均工資總額低于上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位職工月平均工資60％的，按上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位職工月平均工資的60％核定繳費(fèi)基數(shù)；超過(guò)300％的，超過(guò)部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。七、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)比例是多少，怎樣計(jì)算應(yīng)繳納的費(fèi)用？答：用人單位繳費(fèi)比例為10％，農(nóng)民工個(gè)人繳費(fèi)比例為5％。個(gè)人繳費(fèi)部分=經(jīng)核定的農(nóng)民工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)×5％。單位繳費(fèi)部分=本單位屬于參保繳費(fèi)范圍的農(nóng)民工繳費(fèi)基數(shù)之和×10％。八、農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的規(guī)模是多少，建立共濟(jì)基金的作用是什么？答：用人單位和農(nóng)民工參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)，按規(guī)定繳納農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按農(nóng)民工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的14%建立個(gè)人賬戶，其中，5％為個(gè)人繳費(fèi)部分，9％為用人單位繳費(fèi)劃轉(zhuǎn)部分。記入農(nóng)民工個(gè)人賬戶的儲(chǔ)存額不得提前支取或挪作他用。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按農(nóng)民工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的1％建立共濟(jì)基金，從用人單位繳費(fèi)中劃入，用于個(gè)人賬戶資金不足時(shí)農(nóng)民工養(yǎng)老金的支付。九、按月領(lǐng)取農(nóng)民工養(yǎng)老金應(yīng)具備哪些條件？答：必須同時(shí)具備下列三個(gè)條件：（一）用人單位和農(nóng)民工本人參加農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)，并按規(guī)定繳納了農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；（二）男年滿60周歲，女年滿55周歲；（三）實(shí)際繳費(fèi)累計(jì)滿180個(gè)月及其以上。十、農(nóng)民工符合按月領(lǐng)取農(nóng)民工養(yǎng)老金條件的，如何計(jì)算養(yǎng)老金？答：農(nóng)民工養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)（計(jì)發(fā)月數(shù)比照同期城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)執(zhí)行）。十一、農(nóng)民工符合按月領(lǐng)取農(nóng)民工養(yǎng)老金條件的，如何領(lǐng)取養(yǎng)老金？答：由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托銀行、郵局等機(jī)構(gòu)實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。十二：農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)如何查詢方法一：社會(huì)保障中心查詢?nèi)绻侗Ｈ藢?duì)自己的社會(huì)保障賬號(hào)不太清楚，那么，可以攜帶身份證到所各區(qū)社會(huì)保障經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳進(jìn)行查詢。方法二：電話咨詢投保人還可以通過(guò)撥打人力資源與社會(huì)保障局的服務(wù)電話“12333”對(duì)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)的相關(guān)問(wèn)題與政策進(jìn)行咨詢與信息查詢。方法三：互聯(lián)網(wǎng)查詢登陸人力資源與社會(huì)保障局的主頁(yè)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上辦事”，然后點(diǎn)擊“個(gè)人辦事”，最后選擇社會(huì)保險(xiǎn)欄目下的“個(gè)人賬戶查詢”，即可以輕松實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #農(nóng)民工保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移辦法: 摘要：2010年1月1日起施行的《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》。該辦法的主要內(nèi)容包括：農(nóng)民工在內(nèi)的參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系可在跨省就業(yè)時(shí)隨同轉(zhuǎn)移；在轉(zhuǎn)移個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額的同時(shí)，還轉(zhuǎn)移部分單位繳費(fèi)；參保人員在各地的繳費(fèi)年限合并計(jì)算，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額累計(jì)計(jì)算，對(duì)農(nóng)民工一視同仁。近年來(lái)，我國(guó)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度不斷完善，各省(區(qū)、市)已全部出臺(tái)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌辦法，城鎮(zhèn)職工和農(nóng)民工在本省內(nèi)城市間流動(dòng)就業(yè)。解決好基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)問(wèn)題，對(duì)于更好地保障流動(dòng)就業(yè)人群的權(quán)益，建立健全全國(guó)統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)制度，具有重要意義。

城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法
第一條為切實(shí)保障參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員(以下簡(jiǎn)稱參保人員)的合法權(quán)益，促進(jìn)人力資源合理配置和有序流動(dòng)，保證參保人員跨省、自治區(qū)、直轄市(以下簡(jiǎn)稱跨省)流動(dòng)并在城鎮(zhèn)就業(yè)時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的順暢轉(zhuǎn)移接續(xù)，制定本辦法。第二條本辦法適用于參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的所有人員，包括農(nóng)民工。已經(jīng)按國(guó)家規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員，不再轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。第三條參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)的，由原參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu))開(kāi)具參保繳費(fèi)憑證，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系應(yīng)隨同轉(zhuǎn)移到新參保地。參保人員達(dá)到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取條件的，其在各地的參保繳費(fèi)年限合并計(jì)算，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額(含本息，下同)累計(jì)計(jì)算;未達(dá)到待遇領(lǐng)取年齡前，不得終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系并辦理退保手續(xù);其中出國(guó)定居和到香港、澳門、臺(tái)灣地區(qū)定居的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條參保人員跨省流動(dòng)就業(yè)轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系時(shí)，按下列方法計(jì)算轉(zhuǎn)移資金：(一)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額：1998年1月1日之前按個(gè)人繳費(fèi)累計(jì)本息計(jì)算轉(zhuǎn)移，1998年1月1日后按計(jì)入個(gè)人賬戶的全部?jī)?chǔ)存額計(jì)算轉(zhuǎn)移。(二)統(tǒng)籌基金(單位繳費(fèi))：以本人1998年1月1日后各年度實(shí)際繳費(fèi)工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移，參保繳費(fèi)不足1年的，按實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)計(jì)算轉(zhuǎn)移?？缡×鲃?dòng)就業(yè)的參保人員達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，按下列規(guī)定確定其待遇領(lǐng)取地：(一)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在戶籍所在地的，由戶籍所在地負(fù)責(zé)辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。(二)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。(三)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。下崗職工享受養(yǎng)老保險(xiǎn)的新政策如下：（一）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，而在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限滿10年的，在該地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。（二）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地累計(jì)繳費(fèi)年限不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個(gè)繳費(fèi)年限滿10年的原參保地辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。（三）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不在戶籍所在地，且在每個(gè)參保地的累計(jì)繳費(fèi)年限均不滿10年的，將其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及相應(yīng)資金歸集到戶籍所在地，由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領(lǐng)取手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。; #職工養(yǎng)老保險(xiǎn) #城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn) #養(yǎng)老保險(xiǎn) #人壽保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)必須熟悉的知識(shí): 摘要：隨著城市步伐的加快，越來(lái)越多的農(nóng)村老人在家無(wú)人照顧?，F(xiàn)在傳統(tǒng)家庭養(yǎng)老模式已經(jīng)慢慢被革新，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)也因此應(yīng)運(yùn)而生。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)推廣也正是為了解決這個(gè)問(wèn)題，那么它到底包含了哪些內(nèi)容呢，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)必須熟悉的知識(shí)我們到底知道多少呢？下面我們就來(lái)學(xué)習(xí)一下。據(jù)保險(xiǎn)專業(yè)人士介紹，一般而言，社會(huì)養(yǎng)老金有三個(gè)支柱：國(guó)家強(qiáng)制基礎(chǔ)養(yǎng)老金體系，即社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)；保險(xiǎn)企業(yè)職工補(bǔ)充養(yǎng)老金計(jì)劃，即企業(yè)年金；個(gè)人養(yǎng)老儲(chǔ)蓄，即企業(yè)團(tuán)體保險(xiǎn)計(jì)劃和個(gè)人養(yǎng)老金保險(xiǎn)產(chǎn)品。其中，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)作為社會(huì)保險(xiǎn)中最重要一種政策性保險(xiǎn)，具有社會(huì)福利性質(zhì)，由國(guó)家、地方、個(gè)人三方出資建立，國(guó)家依法強(qiáng)制實(shí)施，具有廣覆蓋，低保障的特點(diǎn)。及早籌劃個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)不可忽視，并且保險(xiǎn)業(yè)內(nèi)專家建議，購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)所獲得的補(bǔ)充養(yǎng)老金占未來(lái)所有養(yǎng)老費(fèi)用的25%至40%為宜，這是一個(gè)比較科學(xué)合理的比例，可以讓我們的退休生活相對(duì)來(lái)說(shuō)過(guò)的輕松而舒適。商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn)分兩種個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)主要有兩種：一種是固定利率的傳統(tǒng)型養(yǎng)老險(xiǎn)，根據(jù)保監(jiān)會(huì)規(guī)定，目前預(yù)定利率最高為2.5%。這類養(yǎng)老金從什么時(shí)間開(kāi)始領(lǐng)，領(lǐng)多少錢都是預(yù)先計(jì)算好的；另一種是分紅型的養(yǎng)老險(xiǎn)，即養(yǎng)老險(xiǎn)金的多少和保險(xiǎn)公司的投資收益有一定關(guān)系。保險(xiǎn)專家建議，在低利率時(shí)代，購(gòu)買養(yǎng)老險(xiǎn)這樣一種長(zhǎng)期儲(chǔ)蓄險(xiǎn)種，還是選擇有分紅功能的產(chǎn)品為佳，以便將來(lái)市場(chǎng)利率上升后，投保者能夠在一定程度上得到保險(xiǎn)公司的補(bǔ)償。保費(fèi)躉繳更省錢養(yǎng)老險(xiǎn)繳納期限越短，繳納的保費(fèi)總額越少。因此，在經(jīng)濟(jì)寬裕的情況下，縮短繳費(fèi)期限是比較劃算的。目前保險(xiǎn)公司的養(yǎng)老險(xiǎn)有多種繳費(fèi)方式，除了一次性躉繳外，還有3年繳、5年繳、10年繳、20年繳等，投保人可以根據(jù)自身的具體情況做出選擇。不過(guò)，對(duì)于手頭沒(méi)有大筆余錢的工薪階層來(lái)說(shuō)，選擇期繳的負(fù)擔(dān)小一些，實(shí)行起來(lái)會(huì)輕松些，但也可以相應(yīng)縮短繳費(fèi)期，如選擇10年期繳。早投保一年省保費(fèi)2%和重大疾病保險(xiǎn)一樣，養(yǎng)老險(xiǎn)也是越早投保，保費(fèi)越便宜。保險(xiǎn)專家解釋，保險(xiǎn)公司給付被保險(xiǎn)人的養(yǎng)老金是根據(jù)保費(fèi)復(fù)利計(jì)算產(chǎn)生的儲(chǔ)蓄金額，因此，投保人年齡越小，儲(chǔ)蓄的時(shí)間越長(zhǎng)，相同保額不管期繳還是躉繳，繳納的保費(fèi)額都相對(duì)較少，因此買養(yǎng)老險(xiǎn)是早比晚好。保險(xiǎn)專家介紹，投保養(yǎng)老險(xiǎn)，早投保一年，保費(fèi)就要少繳2%左右，因此即使投保人選擇生日前幾天投保，與過(guò)了生日再投保，保費(fèi)也會(huì)有所差別。據(jù)了解，目前市場(chǎng)上的養(yǎng)老險(xiǎn)的可保年齡通常以16周歲或18周歲為起點(diǎn)。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算方法農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策有兩大亮點(diǎn)：一是籌資模式有了重大改變；二是養(yǎng)老金待遇有了重大調(diào)整。那么新政策下享受的待遇該如何計(jì)算呢？參保者每人每年均享30元政府補(bǔ)貼以往的政府補(bǔ)貼都是針對(duì)特殊人群，而此次城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策的補(bǔ)貼范圍大幅擴(kuò)大，將普通參保人員都納入其中。對(duì)參保繳費(fèi)人員，統(tǒng)一按每人每年30元給予補(bǔ)貼。據(jù)人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹：“其中，對(duì)年滿16歲、不滿60歲的參保人員，在個(gè)人繳費(fèi)基礎(chǔ)上，每人每年補(bǔ)貼30元，該補(bǔ)貼直接存入個(gè)人賬戶，不能用于抵扣繳費(fèi)；對(duì)年滿60歲以上，且自愿選擇一次性躉繳的人員，按一次性繳費(fèi)年限，每人每年也給予30元補(bǔ)貼，但可抵扣繳費(fèi)。”該負(fù)責(zé)人說(shuō)，補(bǔ)貼涉及400多萬(wàn)符合條件的普通參保人員，目的在于提高個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。而特殊人群的待遇可重復(fù)享受。舉例：一位一、二級(jí)重度殘疾參保人員，其繳納最低標(biāo)準(zhǔn)100元的保險(xiǎn)費(fèi)，政府要給予40元特殊補(bǔ)助，即個(gè)人實(shí)際每年只繳60元，加上重復(fù)享受每人每年30元的普遍繳費(fèi)補(bǔ)貼，其個(gè)人賬戶每年儲(chǔ)存總額則為60元+40元+30元=130元。零繳費(fèi)參保新政策規(guī)定，在今年8月31日之前，年滿60周歲以上的城鄉(xiāng)居民，本人不繳費(fèi)也可按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，標(biāo)準(zhǔn)為每人每月80元，比國(guó)家每人每月55元的標(biāo)準(zhǔn)高出25元。“以往各類養(yǎng)老保險(xiǎn)政策都須補(bǔ)足一定年限的參保費(fèi)用，而今后參加我市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，則可不補(bǔ)繳。”該負(fù)責(zé)人表示，但60歲以上老人不繳費(fèi)享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金也是有條件的，其符合參保條件的子女必須按新政策參保繳費(fèi)，已參加其他社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)則視為已參保繳費(fèi)。同時(shí)，有條件的老人可自愿按每月40元、60元、90元3個(gè)檔次選擇一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，這樣，除能按月領(lǐng)取80元基礎(chǔ)養(yǎng)老金外，還能領(lǐng)取按所選檔次發(fā)放的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，養(yǎng)老待遇水平將大幅提高。舉例：一位65歲的參保人員，若選擇90元繳費(fèi)檔次，他距75歲差10年，即120個(gè)月，一次性躉繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為90元×120個(gè)月=10800元，再扣除政府每年補(bǔ)貼的30元，即30元×10年=300元，實(shí)際繳費(fèi)10500元。每月領(lǐng)取的養(yǎng)老待遇為80元（基礎(chǔ)養(yǎng)老金）+90元（個(gè)人賬戶養(yǎng)老金）=170元，若享受獨(dú)生子女及高齡補(bǔ)貼，每月最多可領(lǐng)取190元。降繳費(fèi)檔次據(jù)了解，國(guó)家新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)把年繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為5檔，分別是：100元、200元、300元、400元、500元。而重慶市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)原先只有200元、400元、600元、900元4個(gè)繳費(fèi)檔次，為與國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)對(duì)接，也滿足經(jīng)濟(jì)收入較低的參保對(duì)象需求，新政策增設(shè)了100元的最低繳費(fèi)檔次。該負(fù)責(zé)人說(shuō)，保留高出國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的600元和900元兩檔，是為鼓勵(lì)多繳多得，為逐步縮小各項(xiàng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度之間的待遇差距奠定基礎(chǔ)。舉例：一位選擇年繳費(fèi)900元檔次的參保人員，60歲時(shí)，按目前辦法靜態(tài)測(cè)算，繳費(fèi)15年，每月可領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇194元；繳費(fèi)30年，每月可領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇353元；繳費(fèi)44年，每月可領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇558元。取消繳費(fèi)年限按照新政策，45歲以下人員繳費(fèi)年限須達(dá)15年以上，而對(duì)45——59歲人員，則不再設(shè)最低繳費(fèi)年限，只要求按年繳費(fèi)，到60歲方可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。（15年個(gè)人賬戶總額/139個(gè)月）=248元。該政策中政府補(bǔ)貼對(duì)應(yīng)于城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的單位繳費(fèi)部分較為公平，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的社會(huì)性也體現(xiàn)出來(lái)了。
農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交
農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) 子女的別樣孝心小李在青島工作了好幾年，平日里工作忙不能一直陪在父母的身邊，只能逢年過(guò)節(jié)抽空回農(nóng)村老家探望一下。于是，小李就想給父母購(gòu)買一份農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，使父母的晚年生活有所保障。當(dāng)聽(tīng)說(shuō)政府推出了新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，小李趕緊四處打聽(tīng)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交，經(jīng)對(duì)政策的詳細(xì)了解，小李對(duì)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)有了些許認(rèn)識(shí)。原來(lái)，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)是由個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助和政府補(bǔ)貼構(gòu)成的。個(gè)人繳費(fèi)：青島市繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為每年100元、200元、300元、400元、500元5個(gè)檔次。集體補(bǔ)助：有條件的集體經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)當(dāng)對(duì)所屬參加居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的成員繳費(fèi)給予補(bǔ)助，具體補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由集體經(jīng)濟(jì)組織民主確定。政府補(bǔ)貼：政府補(bǔ)貼包含了基礎(chǔ)養(yǎng)老金和繳費(fèi)補(bǔ)貼。按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定，基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月55元。另外繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年30元，繳費(fèi)即補(bǔ)。個(gè)人繳費(fèi)檔次越高，補(bǔ)貼越多。了解到這些以后，小李便向村委會(huì)的工作人員打聽(tīng)，父母的農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交比較合適。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) 繳費(fèi)靈活彈性大小李的父母都已經(jīng)54歲了，從未交過(guò)農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，是不是就不能享受農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)了？不是的，那像這種情況農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交呢？我們來(lái)看一下相關(guān)政策的規(guī)定：養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)已年滿60周歲，可自愿補(bǔ)繳不超過(guò)15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；也可不用繳費(fèi)，按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)46到59周歲的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)年限應(yīng)不少于實(shí)際年齡到60周歲的剩余年數(shù)，允許達(dá)到60周歲時(shí)補(bǔ)繳，但補(bǔ)繳后累計(jì)繳費(fèi)年限不超過(guò)15年。居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)45周歲（含）以下的，應(yīng)按年繳費(fèi)，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于15年。小李的父母是54歲，屬于46到59周歲的范圍，至少應(yīng)補(bǔ)繳6年最長(zhǎng)不超過(guò)15年的保費(fèi)，小李決定給父母補(bǔ)繳15年的保費(fèi)。那么農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交才算比較正規(guī)和安全呢？村支書告訴小李，目前本村的養(yǎng)老保險(xiǎn)由村委會(huì)代為受理，統(tǒng)一交到縣社保中心并出具繳費(fèi)憑證。小李聽(tīng)到這些終于放心了，順利地給父母買上了農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)，了卻了多年來(lái)的一個(gè)心愿。; #農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn) #農(nóng)村養(yǎng)老 #養(yǎng)老保險(xiǎn)
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