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約有922項符合搜索養(yǎng)老保險的查詢結(jié)果，以下是第851-860項。

實事資訊上海養(yǎng)老保險查詢：養(yǎng)老金上調(diào)惠及百姓: 摘要：養(yǎng)老保險至關(guān)重要，養(yǎng)老金的上調(diào)更是與老百姓的晚年息息先關(guān)，國家也一直致力于提高居民退休養(yǎng)老金的費用，幫助更多退休居民過上幸福安康的生活，以上海為例，上海養(yǎng)老金上調(diào)從上世紀(jì)90年代開始直至去年已經(jīng)歷過20次上調(diào)，從1993年的上線712元、下線213.6元，提升至2012年的上線12593元、下線2559元，2013年上海市養(yǎng)老金普漲15%。在上海市人大十三屆五次會議閉幕后舉行的記者招待會上，上海市市長指出，今年已經(jīng)公布了1月1日開始對企業(yè)退休人員，即310萬的退休人員人均增長15%收入，這個增長幅度大約人均增長300元/月，這個幅度是歷年來最高、絕對值當(dāng)然也是最高的。同時，對鎮(zhèn)保養(yǎng)老金和農(nóng)保養(yǎng)老金的人員，同樣都增長15%。其次，35萬全市事業(yè)單位的退休人員，根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，將從今年1月1日起，有一個新的相關(guān)制度，將使這部分人的收入增加，目前已經(jīng)有了初步方案，將在2月份正式公布，這就是35萬事業(yè)單位退休人員的收入增長。上海養(yǎng)老保險查詢熱點：養(yǎng)老金上調(diào)惠及百姓上海從2013年1月1日起，對2012年底以前已按城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休手續(xù)且確定為按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，以及按“鎮(zhèn)保”“城居保”“新農(nóng)保”規(guī)定辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)人員增加養(yǎng)老金。據(jù)悉，此次上調(diào)養(yǎng)老金的受惠人群超過４００萬。2013年上海養(yǎng)老金上調(diào)數(shù)額具體為：
一、上海城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員2013年養(yǎng)老金每月增加310元；二、“鎮(zhèn)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加養(yǎng)老金130元；三、“城居保”和“新農(nóng)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加70元。其中，城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員，2013年養(yǎng)老金增長水平按照月平均增加310元左右安排，惠及約321萬城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員。“鎮(zhèn)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加養(yǎng)老金130元，約45萬“鎮(zhèn)保”領(lǐng)取養(yǎng)老金人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。此外，“城居保”和“新農(nóng)保”按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員，每人每月增加70元，約45萬“城居保”和“新農(nóng)保”領(lǐng)取養(yǎng)老金人員可按規(guī)定增加養(yǎng)老金。據(jù)悉，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，上海事業(yè)單位退休人員去年已建立補貼制度。目前，上海有關(guān)部門正在研究補貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案。上海養(yǎng)老保險查詢：2013上海養(yǎng)老金上調(diào)的依據(jù)有哪些根據(jù)往年上海養(yǎng)老金上調(diào)的歷史來看，通常情況下都會根據(jù)以下經(jīng)濟指標(biāo)，對養(yǎng)老金最調(diào)整。2013上海養(yǎng)老金上調(diào)的依據(jù)一：上年度上海全市職工月平均工資的60%—300%。這點比較容易理解，根據(jù)國家規(guī)定五險一金，繳費比例國內(nèi)每個地區(qū)是不一樣的，具體的數(shù)額是由每個地區(qū)根據(jù)去年城鎮(zhèn)居民的收入來制定的。因此，可以看出2013上海養(yǎng)老金上調(diào)后的上下線也會在上年度上海全市職工月平均工資的60%—300%之間浮動。2013上海養(yǎng)老金上調(diào)的依據(jù)二：外來務(wù)工人員是的養(yǎng)老金繳費比例。上海作為國際大都市擁有眾多的外來務(wù)工人員，每年調(diào)整養(yǎng)老金費用時也必須考慮到這一群體的實際情況，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，上海非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員繳費基數(shù)根據(jù)規(guī)定在本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行期內(nèi)按上年度全市職工月平均工資的45%，經(jīng)用人單位及其從業(yè)人員協(xié)商一致也可按本市城鎮(zhèn)職工社會保險的規(guī)定參保繳費。; #上海養(yǎng)老保險 #社會保障 #保險查詢
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 2013重慶養(yǎng)老保險新政策: 摘要：為貫徹執(zhí)行《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》，重慶市人民政府、市人力資源和社會保障局等部門根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，對2013年重慶市養(yǎng)老保險政策進行調(diào)整。兩類人可一次性補繳養(yǎng)老保險費2011年6月30日及以前已申報參保并繳費，且男年滿60周歲、女年滿55周歲及以上，繳費年限不足15年的人員，可一次性繳費至滿15年后，辦理退休手續(xù)。從2011年7月1日起按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。2011年6月30日及以前已申報參保并繳費，2011年7月1日及其以后達到法定退休年齡，且繳費年限不足15年的參保人員，可延長繳費至滿15年。延長繳費滿5年時仍不足15年的，可一次性繳費至滿15年，辦理退休手續(xù)，從完清繳費的次月起發(fā)給基本養(yǎng)老金。“這主要是考慮到這些職工因為各種歷史原因沒能及時繳費，政策上給以放寬。”市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，除開上述兩類人群，其他參保者仍沿用老政策。即2011年7月1日及以后申報參保并繳費的人員，到其達到法定退休年齡時，繳費年限不足15年的，可以延長繳費至滿15年時辦理退休手續(xù)，并從批準(zhǔn)退休之月起發(fā)給基本養(yǎng)老金。一次性繳費辦法及標(biāo)準(zhǔn)是多少？該負(fù)責(zé)人介紹，以參保人員一次性繳費時上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，由參保人員按我市個人身份參加基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)自愿選擇，并按20%的比例繳費。該負(fù)責(zé)人還介紹，在達到法定退休年齡時，參保者若不愿延長繳費或一性次繳費的，在國家出臺相關(guān)規(guī)定后，可申請將職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇；本人不愿延長繳費或一次性繳費，也不愿轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的，可書面申請終止職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系。被單位除名也可參保因各種原因離開我市城鎮(zhèn)各類用人單位的原固定職工，可以參加養(yǎng)老保險了。該政策適用于哪類人群？相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，主要適用于現(xiàn)戶籍在本市，凡因自動離職，被用人單位除名、開除或者被判刑等各種原因離開我市城鎮(zhèn)各類用人單位的原固定職工（含機關(guān)事業(yè)單位在編職工）。其中原用人單位為城鎮(zhèn)企業(yè)的，僅限于在1993年2月28日前自動離職或被企業(yè)除名的人員。據(jù)介紹，離開城鎮(zhèn)各類用人單位的人員，本人愿意按規(guī)定一次性補繳基本養(yǎng)老保險費的，可以在戶籍所在地社會保險局申請參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。其離開前符合國家規(guī)定計算連續(xù)工齡的工作年限，可以一次性補繳基本養(yǎng)老保險費。補繳標(biāo)準(zhǔn)，可咨詢當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)。; #養(yǎng)老保險 #重慶社保 #社會保險
2024-09-03 14:28:57

實事資訊靈活就業(yè)人員養(yǎng)老金基數(shù)有變動: 摘要：由于2012年鞍山市在崗職工平均工資比2011年有所提高，企業(yè)職工2013社保年度養(yǎng)老金基數(shù)為1800元，年最低繳費基數(shù)為21600元，個人繳費額（8%部分）月為144元，也就是說，企業(yè)職工如果按最低檔繳費，每月需繳144元；個人月最高養(yǎng)老金基數(shù)為8600元，年最高養(yǎng)老金基數(shù)為103200元，個人繳費額（8%部分）月為688元。也就是說，企業(yè)職工如果按最高檔繳費，每月需繳688元。據(jù)介紹，職工醫(yī)保個人的繳費額度是在職職工按照本人工資收入的2%比例繳納。據(jù)介紹，由于每個人的實際收入不同，繳費額度也不同。企業(yè)職工2013社保年度基本醫(yī)療保險個人月最低養(yǎng)老金基數(shù)為1720元，年最低繳費基數(shù)為20640元，個人繳費額（2%部分）月為34.4元；個人月最高繳費基數(shù)為8550元，年最高繳費基數(shù)為102600元，個人繳費額（2%部分）月為171元。如果職工的收入為超過我市上年度職工平均工資300%的，這部分人2013社保年度個人繳費額度為每月171元，而2012社保年度約為每月167.3元。如果職工的收入低于我市上年度職工平均工資60%的，以上年全市職工平均工資的60%為養(yǎng)老金基數(shù)，這部分人2013社保年度個人繳費額度為每月34.4元，而2012社保年度約為每月33.5元。隨著職工平均工資的提高，職工收入超過我市上年度職工平均工資300%和低于60%的，即繳費及個人賬戶均與職工平均工資“掛鉤”的，醫(yī)保IC卡內(nèi)的個人賬戶的錢均有所增多。按照20%的繳費比例計算，基本養(yǎng)老保險月應(yīng)繳養(yǎng)老金基數(shù)額最低為420元，最高2880元。醫(yī)療保險月繳費基數(shù)調(diào)整為1500元，按11%的比例（含基本醫(yī)療保險10%、地方補充醫(yī)療保險1%）計算，同時按每人每月5元的標(biāo)準(zhǔn)繳納大額醫(yī)療費用社會共濟基金，合計月應(yīng)繳金額170元。兩項合計，最低月應(yīng)繳養(yǎng)老金基數(shù)從上年的579元提高到590元。市社保中心提醒，已在各家委托銀行辦理委托繳費手續(xù)的靈活就業(yè)人員，從4月份起，由各家委托銀行自動按新調(diào)整后的金額進行扣款，其中養(yǎng)老保險月繳養(yǎng)老金基數(shù)按其本人在社保經(jīng)辦機構(gòu)辦理靈活就業(yè)參保繳費申請手續(xù)時所選檔次對應(yīng)金額調(diào)整；醫(yī)療保險月繳費金額統(tǒng)一調(diào)整為170元，每月繳款截止日仍為25日。請廣大靈活就業(yè)參保人員注意市社保中心及江蘇銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、蘇州銀行、郵儲銀行各網(wǎng)點公告，在各銀行分行開立的個人結(jié)算賬戶內(nèi)預(yù)存入足夠的繳費金額，避免因金額不足造成扣款失敗，影響相關(guān)待遇享受。按照現(xiàn)行政策，靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老金基數(shù)為上年度在崗職工月平均工資的100%，即3060元，根據(jù)新修訂的《海南省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險條例》第七條規(guī)定，自2013年7月起靈活就業(yè)人員可在全省上年度在崗職工月平均工資的60%到300%的范圍內(nèi)自愿選擇繳納養(yǎng)老金基數(shù)，我省靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)，做出相應(yīng)調(diào)整。政策調(diào)整后，靈活就業(yè)參保人員須前往各地社保經(jīng)辦機構(gòu)，辦理養(yǎng)老金基數(shù)變更手續(xù)。省本級的靈活就業(yè)人員，于7月、8月、9月的5日至15日到省社保局一樓柜臺辦理養(yǎng)老金基數(shù)變更手續(xù)，逾期未變更的，將視為默認(rèn)上個月的繳費基數(shù)。變更3日后，靈活就業(yè)人員到?？谑械胤蕉悇?wù)局社保費征收大廳繳費，已與地稅征收機關(guān)簽訂三方協(xié)議的參保人，不須到地稅機關(guān)征收大廳進行繳費，但請按期、足額在繳費銀行存入應(yīng)繳的社會保險費費款，地稅征收機關(guān)將統(tǒng)一發(fā)起扣款。據(jù)悉，目前我省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的繳費費率為28%，單位繳費20%存入單位賬戶，個人繳費8%存入個人賬戶；靈活就業(yè)人員沒有單位繳納部分，個人繳費的20%中，12%存入單位賬戶，8%存入個人賬戶。省社保局保險關(guān)系處黎民天處長表示，因為靈活就業(yè)人員，沒有工資依據(jù)，所以原定的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)為上年度在崗職工月平均工資的100%，政策調(diào)整后，靈活就業(yè)人員可在上年度在崗職工月平均工資的60%到300%之間選擇任一繳費基數(shù)，這種養(yǎng)老金基數(shù)更符合我省靈活就業(yè)人員的收入水平。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險
2024-09-03 14:28:57

實事資訊上海養(yǎng)老保險個人帳戶查詢方法: 摘要：上海市城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險辦法適用于本市范圍內(nèi)城鎮(zhèn)的機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位及其在職人員、退休人員，還包括個體工商戶及其幫工、自由職業(yè)人員、非正規(guī)勞動組織從業(yè)人員、非全日制勞動者、失業(yè)人員以及社會團體和民辦非企業(yè)單位專職人員等。上海養(yǎng)老保險個人帳戶里的費用如何構(gòu)成？上海養(yǎng)老保險個人帳戶查詢方法有哪些？個人賬戶的建立由職工勞動關(guān)系所在單位到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)辦理，由工資發(fā)放單位向該社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供個人的工資收入等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。各社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為已參加基本養(yǎng)老保險的職工每人建立一個終身不變的個人賬戶。個人賬戶包括姓名、性別、社會保障號碼、參加工作時間、1992年底前連續(xù)工齡、個人首次繳費時間、個人繳費基數(shù)、繳費月數(shù)、記賬利率及個人賬戶儲存額情況等。上海養(yǎng)老保險個人帳戶查詢記入的養(yǎng)老保險費包括：（一）個人繳納的養(yǎng)老保險費；（二）單位繳納的養(yǎng)老保險費記入個人帳戶的部分。職工個人繳費基數(shù)的核定：（1）參保職工以本人2012年度月平均工資(上年度工資總額/12個月)作為2012年度月社會保險繳費基數(shù)。參保職工2012年度發(fā)放工資的月數(shù)不足12個月的，按實際發(fā)放月數(shù)平均計算2013年度的繳費基數(shù)。（2）2013年度參保單位新招用職工，用起薪當(dāng)月的工資總額核定當(dāng)年度的個人月繳費基數(shù)。（3）因特殊情況2012年度工資總額無法確定的，以2012年全市在崗職工月平均工資作為繳費基數(shù)。企業(yè)繳費部分：繳費基數(shù)*22%，其中單位繳費記入個人帳戶的部分為：（1）按在職人員個人繳費基數(shù)(不超過上一年度按全市在職人員月平均工資收入150%的部分)的一定比例(企業(yè)和自收自支的事業(yè)單位為8%，機關(guān)、全額預(yù)算事業(yè)單位為10%，差額預(yù)算事業(yè)單位為9%)記入的數(shù)額；（2）按上一年度全市在職人員月平均工資收入的5%記入的數(shù)額。
企業(yè)繳費基數(shù)的核定：參保單位以本單位全部參保職工2012年個人繳費基數(shù)之和作為單位2012年的繳費基數(shù)。參保職工個人繳費基數(shù)之和發(fā)生增減變化時，單位繳費基數(shù)同時相應(yīng)調(diào)整。上海養(yǎng)老金個人賬戶查詢方法電話查詢：上海市養(yǎng)老保險中心統(tǒng)一查詢電話（021）12333，同時可以咨詢養(yǎng)老保險辦理、養(yǎng)老金補繳(補交)、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢。上門查詢：持本人身份證或社?？ㄌ栔苯拥缴虾Ｊ腥肆Y源和社會保障局養(yǎng)老保險處查詢；網(wǎng)上查詢：上海養(yǎng)老保險查詢系統(tǒng)你可輸入自己的身份證號碼查詢到各類社會保險的繳費和記帳情況，或使用個人密碼查詢自己的個人帳戶儲存額結(jié)算單，便于你及時了解用人單位是否按時足額為你繳納社會保險費。網(wǎng)上查詢步驟：1、在網(wǎng)站首頁左上角的醒目位置，有一個“便民查詢”的下拉框，其中第一個就是“養(yǎng)老保險個人帳戶查詢”，可以點擊進入；2、網(wǎng)站“便民服務(wù)”頻道右下角的“便民查詢”，將可供市民網(wǎng)上查詢的項目全部展示在一列，其中第一項就是“養(yǎng)老保險個人帳戶查詢”；3、網(wǎng)站”網(wǎng)上辦事“頻道也有查詢個人社保帳戶的入口，位置在“網(wǎng)上辦事—個人辦事—社會保險—個人帳戶查詢”；4、如果您經(jīng)常使用這項查詢功能，建議你直接將頁面地址加入收藏夾，以方便您今后的使用，減少你尋找的時間。; #上海養(yǎng)老保險 #社會保障 #社保查詢
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊平安鐘愛一生商業(yè)養(yǎng)老完美計劃: 摘要：據(jù)統(tǒng)計，目前我國男性平均壽命為69歲，女性為74歲。隨著科技的不斷進步，人的平均壽命持續(xù)增長。80歲以上高齡老人數(shù)量以年均4。6%的速度遞增。對于家庭和個人而言，給自己做一份退休養(yǎng)老計劃是必要的。為養(yǎng)老做準(zhǔn)備，有多種方式可供選擇，但由于養(yǎng)老計劃最基本的要求是追求本金安全、適度收益、抵御通脹、有一定強制性原則，所以需要將養(yǎng)老計劃與其他投資分開。商業(yè)養(yǎng)老保險作為中國養(yǎng)老保障體系的重要補充，是養(yǎng)老規(guī)劃的一個不錯的選擇。個人商業(yè)養(yǎng)老保險的優(yōu)勢即可以根據(jù)自己的財務(wù)能力及對未來預(yù)期進行靈活自主規(guī)劃和選擇，所以，購買商業(yè)保險成為目前人們規(guī)劃養(yǎng)老生活最主要的方式。目前，各家壽險公司都有不少個人養(yǎng)老保險產(chǎn)品可供選擇，不過目前市場上養(yǎng)老產(chǎn)品形態(tài)比較單一，而且大多是保險公司在前幾年推出的固定利率的養(yǎng)老保險，也很少有通過"分紅"來抵御通貨膨脹的。平安推出的"鐘愛一生"完滿退休計劃，退休前提供生命、大病雙重保障，退休后保障安心、尊貴的銀發(fā)生活，另外遞增型年金領(lǐng)取設(shè)計加分紅功能雙重抵御通貨膨脹，較之以往的傳統(tǒng)型養(yǎng)老產(chǎn)品，功能更全，設(shè)計更合理。該計劃優(yōu)點如下：1、領(lǐng)取養(yǎng)老金前保大病，讓您把錢用到刀刃上；
　　a、先領(lǐng)取：生了大病先領(lǐng)保額；
　　b、再免錢：豁免以后各期未交的保費，賬戶的錢保險公司替咱交；
　　c、繼續(xù)領(lǐng)養(yǎng)老金：只要人還在，到了領(lǐng)養(yǎng)老金的年齡，繼續(xù)可以領(lǐng)取。2、養(yǎng)老金的領(lǐng)?。?br />　　a、到約定年齡50、55、60、65歲時，每年或每月領(lǐng)取，領(lǐng)取后的每三年漲一次養(yǎng)老金，每次遞增領(lǐng)取金額的6%一直到100歲；b、到88歲時再另外按保額領(lǐng)取一筆祝壽金，一份一萬十份十萬。3、人身保障：
　　a、在領(lǐng)取養(yǎng)老金前，人出意外或疾病身故，按保額賠償，并退還所交保費（所交保費：是指自己交的及保險公司免的之和）；
　　b、領(lǐng)取養(yǎng)老金后，人出意外或疾病身故，未領(lǐng)滿20年的，您的指定受益人領(lǐng)取按20年的一次性領(lǐng)取。“平安的退休計劃是經(jīng)過前期大量市場調(diào)研的基礎(chǔ)上設(shè)計的，是經(jīng)過對目前市場上在售養(yǎng)老產(chǎn)品一系列對比研究的基礎(chǔ)上提出的。”平安人壽總經(jīng)理助理柳志堅曾經(jīng)在首次對外界介紹平安鐘愛一生養(yǎng)老年金保險產(chǎn)品時表示，“其設(shè)計更為人性化，保障更為全面，是一款能夠滿足現(xiàn)代養(yǎng)老市場的新型養(yǎng)老解決方案。” 現(xiàn)在，已經(jīng)作為一款成熟產(chǎn)品，平安鐘愛一生養(yǎng)老年金險(分紅型)印證了當(dāng)初它對市場的承諾。目前的社會保險是要對所有人提供養(yǎng)老，只能是在較低的水平給予保障，而且人口老齡化對社保資金的壓力巨大，而商業(yè)保險作為其他養(yǎng)老方式的有效補充，其最大的優(yōu)勢在于個人可以完全決定退休后的收入，現(xiàn)在付出的每一分錢都會在未來得到相應(yīng)的回報。針對0歲到55周歲的人群，平安鐘愛一生養(yǎng)老年金險可保至100周歲?？蛇x擇的交費期為：10年、15年、20年和交至60歲。規(guī)定養(yǎng)老金可以在55周歲或者60周歲領(lǐng)取，有年領(lǐng)和月領(lǐng)兩種方式，無論采用哪種方式均可以保證領(lǐng)取20年，即使老人去世得過早，家人仍可以一次性領(lǐng)取一筆錢，數(shù)目等于20年保證領(lǐng)取期內(nèi)保證領(lǐng)取的養(yǎng)老年金總額與已領(lǐng)取金額兩者的差額。; #平安人壽 #平安養(yǎng)老 #商業(yè)養(yǎng)老保險
2024-09-03 14:28:57

實事資訊 2013北京企業(yè)退休職工養(yǎng)老金連續(xù)20年上調(diào): 摘要：2013年初，國務(wù)院總理溫家寶主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，會議決定，自2013年1月1日起，繼續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，提高幅度按2012年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對企業(yè)退休高工、高齡人員等群體適當(dāng)再提高調(diào)整水平，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按有關(guān)規(guī)定予以傾斜。會議還要求，研究建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制。根據(jù)人力資源和社會保障部的統(tǒng)計，我國企業(yè)退休人員已超過6000萬人。2005年至2012年，國家已連續(xù)8年較大幅度調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。2012年調(diào)整后企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達到1721元，與2005年調(diào)整前月人均700元的水平相比，8年累計月人均增加1021元。北京企業(yè)退休職工養(yǎng)老金連續(xù)20年上調(diào)北京市人社部門透露，五年來，北京市在全國率先實現(xiàn)了養(yǎng)老保障制度城鄉(xiāng)一體化。而從更長的歷史時期看，北京市自1994年起即開始連續(xù)提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金水平。算上今年北京市即將再次提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金水平，今年將是北京市連續(xù)20年提高企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金水平，遠(yuǎn)高于國家將連續(xù)9年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平的次數(shù)。逐漸提高領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡是必然趨勢一些人擔(dān)心提高領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡必然導(dǎo)致推遲退休，進而影響就業(yè)，短期內(nèi)確實有影響。但是，勞動力市場的崗位不像教室里固定的50張椅子，老年人不起來，青年人沒地兒坐。就業(yè)崗位取決于需求總量和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。自8月12日“清華版”養(yǎng)老金改革方案公之于眾以來，該方案的主要設(shè)計者、清華大學(xué)就業(yè)與社會保障研究中心主任楊燕綏一方面忙于向公眾澄清方案中所提出的“提高領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡”和“推遲退休年齡”并不是一個概念，另一方面也在認(rèn)真收集各方對方案的反饋意見。近日，楊燕綏和她的團隊完成了對方案新一稿的修改，在提高領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡方面增加了對困難群體的托底政策，提出符合條件的困難群體可以在65歲之前提前領(lǐng)取部分養(yǎng)老金。在楊燕綏看來，逐漸提高領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡是未來老齡化社會的必然趨勢。雖然提高養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡對于就業(yè)會有短期的影響，但不能因噎廢食。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊 2013農(nóng)村養(yǎng)老金新政策: 摘要：新農(nóng)保試點的基本原則是“?；?、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)”。一是從農(nóng)村實際出發(fā)，低水平起步，籌資標(biāo)準(zhǔn)和待遇標(biāo)準(zhǔn)要與經(jīng)濟發(fā)展及各方面承受能力相適應(yīng)；二是個人（家庭）、集體、政府合理分擔(dān)責(zé)任，權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)；三是政府主導(dǎo)和農(nóng)民自愿相結(jié)合，引導(dǎo)農(nóng)村居民普遍參保；四是中央確定基本原則和主要政策，地方制訂具體辦法，對參保居民實行屬地管理。基金籌集新農(nóng)?；鹩蓚€人繳費、集體補助、政府補貼構(gòu)成。（一）個人繳費。參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費。繳費標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為每年100元、200元、300元、400元、500元5個檔次，地方可以根據(jù)實際情況增設(shè)繳費檔次。參保人自主選擇檔次繳費，多繳多得。國家依據(jù)農(nóng)村居民人均純收入增長等情況適時調(diào)整繳費檔次。（二）集體補助。有條件的村集體應(yīng)當(dāng)對參保人繳費給予補助，補助標(biāo)準(zhǔn)由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵其他經(jīng)濟組織、社會公益組織、個人為參保人繳費提供資助。（三）政府補貼。政府對符合領(lǐng)取條件的參保人全額支付新農(nóng)?；A(chǔ)養(yǎng)老金，其中中央財政對中西部地區(qū)按中央確定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)給予全額補助，對東部地區(qū)給予50%的補助。地方政府應(yīng)當(dāng)對參保人繳費給予補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年30元；對選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費的，可給予適當(dāng)鼓勵，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法由?。▍^(qū)、市）人民政府確定。對農(nóng)村重度殘疾人等繳費困難群體，地方政府為其代繳部分或全部最低標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老保險費。農(nóng)村養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取條件年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的農(nóng)村有戶籍的老年人，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。新農(nóng)保制度實施時，已年滿60周歲、未享受城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險待遇的，不用繳費，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金，但其符合參保條件的子女應(yīng)當(dāng)參保繳費；距領(lǐng)取年齡不足15年的，應(yīng)按年繳費，也允許補繳，累計繳費不超過15年；距領(lǐng)取年齡超過15年的，應(yīng)按年繳費，累計繳費不少于15年。要引導(dǎo)中青年農(nóng)民積極參保、長期繳費，長繳多得。具體辦法由省（區(qū)、市）人民政府規(guī)定。新政策與老政策的不同之處一是社保的籌資結(jié)構(gòu)有了很大的改變。以前的舊模式很保守，說白了，就是農(nóng)民自己儲錢過日子。但現(xiàn)在不同了，農(nóng)村社會養(yǎng)老保險新政策多了兩大主體的支持：集體補助、政府補貼。在新繳費體制下，農(nóng)民收到的保障是個人、集體、政府三方的補助。這種養(yǎng)老力度就強大多了。二是賬戶與以前有區(qū)別，現(xiàn)在的新農(nóng)保由兩部分組成，一部分是基礎(chǔ)養(yǎng)老，另一部分是個人賬戶的養(yǎng)老，基本養(yǎng)老屬于國家直接補貼，個人養(yǎng)老則由地方負(fù)責(zé)。; #養(yǎng)老金 #養(yǎng)老保險 #農(nóng)村養(yǎng)老保險
2024-09-03 14:28:57

實事資訊延遲退休爭議大商業(yè)養(yǎng)老保險填補空白期

摘要：

日前，關(guān)于養(yǎng)老體制改革的爭議不斷。從取消養(yǎng)老雙軌制到延遲退休年齡，大家的聲音不斷。而人社部也表示，將在適當(dāng)?shù)臅r候廣泛的征求大家的意見。而其中爭議最大的，莫過于延遲退休年齡之后，養(yǎng)老金如何領(lǐng)取的問題。一些網(wǎng)友來咨詢開心保網(wǎng)保險專家：社保養(yǎng)老金延遲領(lǐng)取時間，該如何利用商業(yè)養(yǎng)老保險填補養(yǎng)老金領(lǐng)取空白期？

我國養(yǎng)老體制逐步改革

在關(guān)于養(yǎng)老體制的改革中，來自社科院、人大、清華、武大等院校的多個專家團隊參與制定了多套改革備選方案，并要求在7月底提交有關(guān)部門討論。其中，清華大學(xué)的養(yǎng)老體制改革方案率先在網(wǎng)絡(luò)上曝光。該方案提出，從2015年開始實施有步驟的延遲退休計劃，2030年之前完成男、女職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金的目標(biāo)。這就意味著我國退休年齡將要延遲，退休金的領(lǐng)取也要延遲。

一直以來，關(guān)于延遲退休的反對聲音一直很大，改革面臨不小的社會阻力。而這次人社部提出的養(yǎng)老保險頂層設(shè)計方案，不可避免地會涉及延遲退休的問題，也再次成為人們的關(guān)注焦點。一位不具姓名的學(xué)者表示，從長遠(yuǎn)角度來看，實行延遲退休的趨勢不可逆轉(zhuǎn)。

清華大學(xué)養(yǎng)老方案惹爭議

清華大學(xué)提出的方案中認(rèn)為，根據(jù)精算原理，在平均壽命75歲的條件下，領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡應(yīng)為60歲，約在2030年中國人均壽命可能達到80歲，領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡將為65歲。目前我國男性職工60歲退休，女性職工50歲退休，艱苦崗位45歲退休，提高領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡勢在必行，由此引領(lǐng)國民推遲退休。

具體計劃和實施步驟如下：第一，從2015年開始，1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金，1966年出生的推遲2年，以此類推，到2030年實現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。第二，從2020年開始，1960年出生的男性職工和居民推遲6個月領(lǐng)取養(yǎng)老金，以此類推，到2030年實現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。艱苦崗位的男女職工可以提前10年領(lǐng)取養(yǎng)老金?？傊?，從2015年開始，到2030年之前完成這項工作。

根據(jù)該方案來看，在未來15年的時間里，女性職工和居民的退休年齡將延長15年，男性職工將延長5年。

提前退休與養(yǎng)老金之間存在空擋商業(yè)養(yǎng)老可做補充

這其中，關(guān)于養(yǎng)老金的領(lǐng)取時限受到了人們的極大關(guān)注。按照我國目前的社會情況來看，很多崗位的人根本不可能工作到65歲，很可能早早的離開工作崗位。而提前退休與領(lǐng)養(yǎng)老金之間有一定年限的收入空檔怎么辦就是個關(guān)鍵的問題。

正因為這個原因，不少人都將希望寄托在商業(yè)養(yǎng)老保險身上。開心保網(wǎng)保險專家介紹，目前我國的商業(yè)養(yǎng)老保險領(lǐng)取時間還是非常靈活的，并且可以更改領(lǐng)取時間。以商業(yè)年金保險為例，領(lǐng)取的起始時間通常集中在被保險人50、55、60、65周歲這四個年齡段，也有更早或更晚的。投保人可以根據(jù)自己的實際情況，選擇合適的養(yǎng)老險領(lǐng)取時間。這也意味著，在社保無法提供保障的期間，商業(yè)養(yǎng)老保險將發(fā)揮更大的作用。而商業(yè)養(yǎng)老保險的領(lǐng)取時間最好與退休年齡銜接起來。

靈活運用商業(yè)養(yǎng)老保險填補社保領(lǐng)取空白

開心保網(wǎng)保險專家介紹，商業(yè)養(yǎng)老保險的領(lǐng)取年齡在投保時可與保險公司約定。養(yǎng)老險的領(lǐng)取年限有終身領(lǐng)取和保證領(lǐng)取兩種方式。終身領(lǐng)取養(yǎng)老金雖然說是終身，但一般終止年齡為88歲或者100歲。保證領(lǐng)取年金一般承諾10年或者20年的保證領(lǐng)取期。若被保險人如果沒有領(lǐng)滿10或20年的保證領(lǐng)取期，其受益人可以繼續(xù)將保證年期內(nèi)的余額領(lǐng)取完畢?？紤]到我國國民的平均壽命，商業(yè)社保還是可以充分的滿足人們的養(yǎng)老需求的。

此外，商業(yè)養(yǎng)老保險的領(lǐng)取方式有躉領(lǐng)、期領(lǐng)、定額領(lǐng)取三種方式。市民可以根據(jù)自己的情況來選擇不同的領(lǐng)取方式。

躉領(lǐng)是在約定領(lǐng)取時間，把所有的養(yǎng)老金一次性全部提走的方式。期領(lǐng)是在一段時間內(nèi)每年或者每個月定期領(lǐng)取養(yǎng)老金。定額領(lǐng)取的方式和社保養(yǎng)老金相同，即在單位時間確定領(lǐng)取額度，直至將保險金全部領(lǐng)取完畢。目前，大多數(shù)消費者喜歡選擇期領(lǐng)的方式，這比較符合人們的習(xí)慣。

開心保保險專家表示，商業(yè)養(yǎng)老保險提供的養(yǎng)老金額度應(yīng)占到全部養(yǎng)老保障需求的25%-40%，因此在有了社會基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，考慮到生活水平逐步提高和物價等因素，投保人購買20萬元左右的商業(yè)養(yǎng)老保險比較合適。

#商業(yè)養(yǎng)老保險 #養(yǎng)老金 #社保

2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊雙流縣社保局調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇: 摘要：近日從雙流縣社保局了解到，成都城市低保對象參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險享政府補貼并于本月陸續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金。成都市社保經(jīng)辦機構(gòu)在6月30日的政策有效期前完成了成都市城市低保對象的參保工作，共為4840名城市低保對象辦理了參保手續(xù)。
登記低保對象政府補貼辦理社保
今年1月5日，雙流縣社保局相關(guān)部門就資助符合條件城市低保對象參加養(yǎng)老保險有關(guān)工作進行了專題研究。明確對2010年12月31日前達到或超過法定退休年齡(男年滿60周歲、女年滿50周歲)且2013年4月登記在冊的城市低保對象，按照省人社廳、財政廳《印發(fā)<關(guān)于進一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見>的通知》規(guī)定，若本人自愿申請一次性繳納15年基本養(yǎng)老保險費享受城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇，其一次性繳納的養(yǎng)老保險費由政府補貼50%，其中是殘疾人的，政府補貼80%。而且，對于一次性繳納養(yǎng)老保險費個人承擔(dān)仍有困難的，還可向成都銀行、成都農(nóng)商銀行申請5年期個人信用貸款，政府給予貼息支持。經(jīng)過相關(guān)部門通力合作，雙流縣社保局經(jīng)辦機構(gòu)在6月30日的政策有效期前完成了雙流縣社保局低保對象的參保工作。共為4840名城市低保對象辦理了參保手續(xù)，其中3551名已于7月初領(lǐng)到了養(yǎng)老金，其余人員的養(yǎng)老金將在完善手續(xù)后于本月內(nèi)陸續(xù)發(fā)放。
實現(xiàn)“老有所養(yǎng)，老無所憂”
雙流縣社保局表示，因城市低保對象大多都是老年人和殘疾人，各區(qū)(市)縣經(jīng)辦機構(gòu)最大限度簡化程序，對特殊困難人員開辟綠色通道。“說實話，以前每月的低保錢，買米買菜都不夠用的，現(xiàn)在好了，每個月可以按時領(lǐng)到2000多塊錢了，總算有保障了。”青白江區(qū)79歲的王登發(fā)老人，以前靠每月250元的低保維持生活。這次老人的工齡和軍齡都認(rèn)定上了，按政策每個月可以領(lǐng)取2300.58元退休金。雙流縣社保局負(fù)責(zé)人說，低保群眾社保夢夢想成真“實現(xiàn)了“老有所養(yǎng)，老無所憂”。記者昨日從雙流縣社保局和社會保障局獲悉，近日成都對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇做出調(diào)整，從2013年1月1日起，全市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，人均月養(yǎng)老金達315元，其中70周歲以上人員最高月養(yǎng)老金達到766元。據(jù)悉，這是成都市在全國率先建立起與地方經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇調(diào)整機制后的首次調(diào)待。
養(yǎng)老保險調(diào)整原則
城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇調(diào)整原則為，根據(jù)全省上一年在崗職工平均工資增長率、本市上一年城鎮(zhèn)居民可支配收入增長率、農(nóng)村居民純收入增長率及物價指數(shù)等綜合因素，作為計算調(diào)整養(yǎng)老金的依據(jù)，調(diào)整周期原則上不超過2年。雙流縣社保局此次的調(diào)整對象為，2012年12月31日前，已按《成都市農(nóng)民養(yǎng)老保險試行辦法》、《成都市農(nóng)民養(yǎng)老保險辦法》和《成都市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險試行辦法》規(guī)定參保繳費，并仍按月享受養(yǎng)老待遇的人員。調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費人員養(yǎng)老金從2013年1月1日起執(zhí)行。
提高社會福利惠及人員眾多
此次調(diào)待將惠及56.97萬城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費人員。待遇調(diào)整后，參保繳費并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的人均月養(yǎng)老金達315元，其中70周歲以上人員最高月養(yǎng)老金達766元。雙流縣社保局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，在黨的群眾路線教育實踐活動中，成都市堅持立說立行，于7月11日在全國率先建立起與地方經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇調(diào)整機制。這一重大惠民政策的出臺，不僅順應(yīng)了廣大群眾的熱切期盼，更為國家養(yǎng)老保險的頂層設(shè)計提供了可借鑒的經(jīng)驗。隨后，成都市人社局、財政局發(fā)布《關(guān)于2013年調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保繳費人員養(yǎng)老金有關(guān)問題的通知》，并組織實施了成都市建立調(diào)待機制后的第一次城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇調(diào)整工作。; #雙流縣社保 #養(yǎng)老保險調(diào)整
2024-09-03 14:28:57

實事資訊山西養(yǎng)老保險網(wǎng) 社保查詢好去處: 摘要：山西養(yǎng)老保險網(wǎng)是山西省社會保險局的官方網(wǎng)站，在該網(wǎng)站，市民可以查詢到最新的社保咨詢、政策法規(guī)，也可以在線提問、咨詢。社會保障是保障人民生活、調(diào)節(jié)社會分配的一項基本制度。希望通過山西省社會保險局網(wǎng)站能讓您及時了解到各項社保政策，熟悉具體辦事程序，為您提供便捷的服務(wù)。真誠希望能通過這個窗口，與廣大參保企業(yè)和職工及社會各界之間架起一座溝通理解的橋梁。山西省社會保險局自2011年7月21日，省編委專題會議研究同意后開始組建。將原山西省企業(yè)養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心、山西省機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心、山西省農(nóng)村養(yǎng)老保險管理服務(wù)中心3個單位及山西省醫(yī)療保險管理服務(wù)中心、山西省失業(yè)保險管理服務(wù)中心2個單位的基金征繳職能進行整合，組建了山西省社會保險局，為省人力資源社會保障廳管理的副廳級建制事業(yè)單位，承擔(dān)九項職能職責(zé)。山西養(yǎng)老保險網(wǎng)：今年第一季度全省社會保險經(jīng)辦工作取得新成效今年第一季度，全省各級社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進一步鞏固社保全覆蓋成果，努力提高參保繳費率，確保養(yǎng)老保險待遇按時足額發(fā)放，各項社保經(jīng)辦工作取得新成效。截至3月底，全省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到651.8萬人（企業(yè)參保551萬人，機關(guān)事業(yè)單位參保100.8萬人），城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險參保1060.8萬人，失業(yè)保險參保388.5萬人，工傷保險參保507.8萬人，生育保險參保414.4萬人，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保1459.2萬人。1-3月份，全省社會保險費共征繳116億元。其中，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險費84.12億元（企業(yè)73.41億元，機關(guān)事業(yè)單位10.71億元），城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險費23.59億元，失業(yè)保險費2.16億元，工傷保險費4.7億元，生育保險費1.09億元，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費0.33億元。全省共為170.87萬名城鎮(zhèn)參保離退休人員發(fā)放基本養(yǎng)老金94.04億元，其中，為152.68萬名企業(yè)離退休人員發(fā)放基本養(yǎng)老金80.34億元，與去年同期相比增加13.41億元，增長20.04%，按時足額發(fā)放率達到了100%。截至3月底，全省城鄉(xiāng)60歲以上居民達到326.9萬人，發(fā)放養(yǎng)老金4670.1萬元。; #養(yǎng)老保險
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