前幾日，不斷有讀者打進(jìn)咨詢電話，事實(shí)上，對于社保這個問題，很多人是云里霧里，搞不清楚狀況。為此，本報義烏市人事勞動社會保障局社會保險管理處主任楊英，對社保作一個較為全面又易懂的解讀。下面義烏人力社保局對義烏社保進(jìn)行詳細(xì)介紹。所謂社保，就是社會保險，可分為養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五個險種，它是社會保障制度的一個最重要的組成部分。義烏人力社保局職能及義烏社保解讀，社保中的養(yǎng)老險又分為城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，上班族投保的一般都是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。義烏人力社保局全面解讀社保：1、一個月交多少和個人工資掛鉤企業(yè)職工需同時參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個險種。上班族每個月都要上繳保費(fèi)，自己出一部分，就職的單位也出一部分。至于分別出多少，是有公式可以套算的，即繳費(fèi)基數(shù)乘以相應(yīng)的繳費(fèi)比例。值得注意的是，繳費(fèi)基數(shù)并不是固定不變的，如2011年社會保險繳費(fèi)基數(shù)最低為1550元，最高為7660元，而2010年的繳費(fèi)基數(shù)則是在1450元至6870元之間浮動。此外，繳費(fèi)基數(shù)跟個人的工資掛鉤，工資越高，基數(shù)也越高，到時候回報也越多。一般來說，個人繳費(fèi)基數(shù)最高不超過省平均工資的3倍，單位繳費(fèi)基數(shù)則沒有上限。不過，這里所講的工資不等于實(shí)際發(fā)到手的錢，而是以單位申報的數(shù)額為準(zhǔn)。2、單位幫你交多少與工作性質(zhì)有關(guān)“五險”的繳費(fèi)基數(shù)相同，但繳費(fèi)比例卻不同?；踞t(yī)療保險的單位繳費(fèi)比例為7%，職工個人繳費(fèi)比例為2%；失業(yè)保險的單位繳費(fèi)比例為2%，職工個人繳費(fèi)比例為1%；生育保險單位繳費(fèi)比例為0.8%，職工個人不需要繳費(fèi)；工傷保險費(fèi)率，一類、二類、三類行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率分別為0.5%、1%、2%，每年按繳費(fèi)單位工傷保險費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況實(shí)行浮動機(jī)制，職工個人也不需要繳費(fèi)。在基本養(yǎng)老保險這一項上，單位幫你出多少則和你的工作性質(zhì)有一定關(guān)系。如果你是國營企業(yè)、事業(yè)單位中的正式職工，單位繳費(fèi)比例為12%，如果你是個體工商戶、自謀職業(yè)者及靈活就業(yè)人員即臨時工，單位繳費(fèi)比例為10%。當(dāng)然，個人的繳費(fèi)比例也是不一樣的，機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的個人繳費(fèi)比例為4%，其他人員的個人繳費(fèi)比例要翻一番，為8%。公務(wù)員只保一個醫(yī)療保險，因此社保對于公務(wù)員來說，與養(yǎng)老金是不相關(guān)的。3、以后能拿多少養(yǎng)老金可以估估看退休后可以領(lǐng)多少，也是有公式可以套算的?；攫B(yǎng)老保險待遇和繳費(fèi)年限、繳費(fèi)金額密切相關(guān)，繳費(fèi)時間越長，繳費(fèi)金額越高，基本養(yǎng)老保險的待遇也越高。1998年1月1日以后的參保人員叫做“新人”，1997年12月31日之前參保的人員叫做“中人”。前者的養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成，后者的養(yǎng)老金包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金三部分。其中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資+參保人員本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×全部繳費(fèi)年限×1%；個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=參保人員退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相對應(yīng)計發(fā)月數(shù)；過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資×1997年底前平均繳費(fèi)工資指數(shù)×1997年底前本人繳費(fèi)年限×1.4%。

• 個體經(jīng)濟(jì)組織及自由職業(yè)者為20%；
• 機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳費(fèi)比例為：單位為30.5%，個人繳費(fèi)比例目前為3%，每年遞增1%，直至8%。

• 單位0.5%-1.2%（差別費(fèi)率），個人不繳費(fèi)。
• 工傷保險根據(jù)用人單位行業(yè)風(fēng)險0.5%，1%，1.6%不等，同時實(shí)行浮動費(fèi)率。
• 事業(yè)單位按照工作人員工資總額的0.3%繳費(fèi)，職工個人不繳費(fèi)。

• 綜合+地方補(bǔ)充：單位承擔(dān)6.5%，個人2%；
• 住院+地方補(bǔ)充：1%全由單位承擔(dān)；
• 勞務(wù)工醫(yī)療：單位承擔(dān)8元/月，個人承擔(dān)4元/月；

• 上海市社會保險基金結(jié)算管理中心  地址：中山南路865號6樓  電話：63689900
• 上海市社會保險管理局  地址：中山南路  電話：63673001
• 浦東新區(qū)社保中心  地址：浦東南路3993號  電話：50879091
• 徐匯區(qū)社保中心  地址：徐虹北路80號  電話：64864804
• 長寧區(qū)社保中心  地址：定西路1016號9F  電話：62512186（舉報、投訴）
• 普陀區(qū)社保中心  地址：武寧路1032號  電話：62573913
• 閘北區(qū)社保中心  地址：滬太路711號  電話：56531268
• 虹口區(qū)社保中心  地址：曲陽路179號  電話：65085055
• 楊浦區(qū)社保中心  地址：江浦路736號  電話：55210395
• 黃浦區(qū)社保中心  地址：新永安路9號  電話：63112290
• 盧灣區(qū)社保中心  地址：中山南一路535號1樓  電話：63041494

重慶社保卡查詢余額第一種方法

• 第一步：登陸“重慶市社保局網(wǎng)站”；
• 第二步：單擊“辦事大廳”；
• 第三步：單擊個人社保查詢；
• 第四步：輸入社保編號，密碼，驗證碼；
• 第五步：單擊“登陸”按鈕即可。

重慶醫(yī)?？ㄓ囝~查詢電話

重慶醫(yī)?？ㄓ囝~上門查詢

重慶市社保機(jī)構(gòu)一覽

合肥怎么掛失補(bǔ)辦社?？?/h2>張先生我是肥西人，前兩天把社?？ㄅ獊G了，不記得卡號。想查詢余額，可是網(wǎng)上查詢和電話查詢均需要密碼（卡號），沒能查到。打12333服務(wù)熱線又打不進(jìn)去，電話掛失也提示系統(tǒng)忙。請問，還有什么方式可以查詢余額和掛失？肥西縣人社局：社?？ㄓ墒芯纸y(tǒng)一定制，所以掛失必須從合肥市經(jīng)辦機(jī)構(gòu)凍結(jié)賬戶。目前，合肥市只能電話掛失，張先生可撥打62619582掛失。掛失后三個工作日之內(nèi)卡主攜帶身份證到肥西縣人社局征繳中心辦理補(bǔ)辦手續(xù)，一個月左右可出卡。查詢余額也在征繳中心。

深圳社保卡丟失如何掛失補(bǔ)辦？

• 1.社保卡丟失后必須先掛失，然后可選擇到社保部門或者公安部門申請補(bǔ)辦。
• 2、原醫(yī)保IC卡換制社會保障卡，還需提供一寸彩照一張(以第二代身份證照片為標(biāo)準(zhǔn))；
• 3、如委托他人辦理，應(yīng)攜帶委托人及代理人的身份證(或戶口簿)；
• 4、因社會保障卡丟失或損壞期間發(fā)生的費(fèi)用，經(jīng)審核，予以報銷一次且為掛失更換前最近一次發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用。

武漢社保卡丟了怎么辦？

社保指一種社會保險或保障機(jī)制，具有強(qiáng)制性，是對我國公民最基本的保障。然而在社保繳納過程中，一些人會因為某種原因中斷繳費(fèi)，但又為了獲取完整的社保時間段，需要補(bǔ)交社保，這樣的一種情況被稱為社保補(bǔ)交。 社保補(bǔ)交是指由于某種原因?qū)е律绫Ｖ袛嗬U費(fèi)，中間幾個月沒有繳費(fèi)，而現(xiàn)在由于招調(diào)或者落戶其他原因，需要補(bǔ)之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調(diào)落戶等工作正常認(rèn)可。下面小編給大家整理了一份濟(jì)南社保補(bǔ)繳流程詳解。以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠給員工補(bǔ)繳，并且補(bǔ)繳五險。如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補(bǔ)繳養(yǎng)老。繳納一段時間后，中斷想補(bǔ)繳地可以找代理公司給補(bǔ)繳---濟(jì)南社保服務(wù)網(wǎng)。繳費(fèi)單位（不含個體、自由職業(yè)者）漏繳職工養(yǎng)老保險費(fèi)的，應(yīng)帶以下材料到各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理基本養(yǎng)老保險費(fèi)個案補(bǔ)繳：1、職工檔案和養(yǎng)老保險手冊；2、《補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)申請表》；3、勞動合同、工資發(fā)放明細(xì)表等；4、其他相關(guān)材料。為彌補(bǔ)因企業(yè)遲繳職工養(yǎng)老保險費(fèi)，造成職工個人賬戶金額損失，補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)按照濟(jì)勞險字【1999】7號文件執(zhí)行。計算方法如下：補(bǔ)繳金額=補(bǔ)繳時上年度社會平均工資×（應(yīng)補(bǔ)年度繳費(fèi)工資基數(shù)÷應(yīng)補(bǔ)年度社會平均工資）×繳費(fèi)比例×補(bǔ)繳系數(shù)其中：繳費(fèi)比例按照現(xiàn)行企業(yè)繳費(fèi)比例執(zhí)行，即30%，企業(yè)22%，個人8%。補(bǔ)繳系數(shù)起點(diǎn)為1.1，補(bǔ)繳年度每提前一年系數(shù)增加0.1，逐年計算。例如：某企業(yè)職工，于2007年6月辦理補(bǔ)繳2001年1年的養(yǎng)老保險，如果2001年實(shí)際工資月收入低于當(dāng)年的繳費(fèi)下限492元，那么他補(bǔ)繳2001年養(yǎng)老保險費(fèi)的月繳費(fèi)基數(shù)為492元，年基數(shù)5904.具體計算如下：1、補(bǔ)繳比例：30%2、補(bǔ)繳系數(shù)：1.73、2001年社平工資98404、補(bǔ)繳年度（2007）上年度社平工資19031企業(yè)補(bǔ)繳金額=19031×（5904÷9840）×22%×1.7個人補(bǔ)繳金額=19031×（5904÷9840）×8%×1.7

相關(guān)鏈接：

濟(jì)南住房公積金補(bǔ)繳程序
 

義烏社保網(wǎng)上辦事大廳怎么登陸？個人登錄前請選擇登陸方式。使用授權(quán)用戶名登錄的用戶請選擇“用戶名”；使用市民郵箱登錄的用戶請選擇“市民郵箱”。單位登錄前請選擇登陸方式。用人單位請選擇“用人單位”，并錄入由系統(tǒng)統(tǒng)一發(fā)放的用戶名/密碼；培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等非用人單位請選擇“培訓(xùn)鑒定機(jī)構(gòu)”，并錄入所需要登錄的子業(yè)務(wù)系統(tǒng)發(fā)放的用戶名/密碼。義烏社保網(wǎng)上辦事大廳怎么登陸說明：1、單位網(wǎng)上辦事通過單位社保編號、經(jīng)辦人身份證、密碼登錄；參保單位社保經(jīng)辦人員需持單位有效證件到杭州市社保大廳申請用戶名/密碼。2、個人網(wǎng)上辦事可使用“中國杭州”門戶網(wǎng)站市民信箱用戶名及密碼登錄。（用戶名和密碼區(qū)分大小寫，市民信箱用戶名請輸入全稱，如：abc@hz.cn）郵箱開通咨詢電話：96171；3、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)網(wǎng)上辦事通過用戶名、密碼登錄。另外，您還可以登陸當(dāng)?shù)氐纳绫Ｖ行幕蛘呷肆Y源和社會保障局網(wǎng)站，查找點(diǎn)擊“養(yǎng)老保險個人賬戶查詢”一欄，在在“養(yǎng)老保險個人賬戶查詢”的方框中輸入身份證號碼和密碼（或社保號），然后點(diǎn)擊“查詢”按鈕即可，也可以選擇“個人社保賬戶查詢”或“個人社會保險信息查詢”相關(guān)欄目，社保賬戶里面就包含了個人養(yǎng)老保險繳費(fèi)查詢信息。義烏社保網(wǎng)上辦事大廳相關(guān)鏈接：參保人如何在義烏社保網(wǎng)上辦事大廳辦理社保業(yè)務(wù)？ 參保單位和個人可向轄區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請社會保險網(wǎng)上辦事資格，領(lǐng)取用戶名、密碼和數(shù)字證書，憑此登錄社會保險網(wǎng)上辦事大廳辦理有關(guān)業(yè)務(wù)和查詢工作。義烏社保網(wǎng)上辦事大廳能辦理哪些業(yè)務(wù)？義烏社保網(wǎng)上辦事大廳可以辦理社保查詢、日常登記、繳費(fèi)、申報、下載等業(yè)務(wù)。《社會保險法》是我國建國以來第一部社會保險制度的綜合性法律，對于構(gòu)建全國性的社會保險框架具有重要的指導(dǎo)意義。在本法中，對企業(yè)和職工關(guān)心的一系列社會保險問題，都進(jìn)行了妥善處理，例如：妥善解決了養(yǎng)老保險繳費(fèi)不滿十五年的問題；健全了養(yǎng)老保險中的遺屬、殘疾待遇制度；社會保險制度覆蓋城鄉(xiāng)；工傷保險待遇進(jìn)一步減輕了用人單位負(fù)擔(dān)等等。社保人士介紹，一直以來，中國的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保障沒有一部統(tǒng)一的法律管轄，呈“碎片化”。2011年7月1日開始實(shí)施的《社會保險法》（以下簡稱“社保法”）把這一切統(tǒng)一到一部法律之中，為促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、維護(hù)社會公平正義、推進(jìn)覆蓋城鄉(xiāng)全體居民的社會保障體系建立，提供了法治保障。