衡量一款重疾險(xiǎn)是否優(yōu)秀，標(biāo)準(zhǔn)就是保障責(zé)任設(shè)置方面是否具有足夠的亮點(diǎn)。　　亮點(diǎn)1：黃金期加贈(zèng)60%保額,盡顯人性關(guān)懷　　康旗2.0在重疾額外賠付方面，延續(xù)60周歲前額外贈(zèng)送60%保額，穩(wěn)居市場(chǎng)同類產(chǎn)品的第一梯隊(duì)?！　〗Y(jié)合2007年版及2020版重大疾病經(jīng)驗(yàn)發(fā)生率表，都可以看出重疾出險(xiǎn)率主要集中在31歲-60歲之間;而這段時(shí)間也是人生家庭責(zé)任最重的黃金時(shí)期。160%基本保額的重疾給付盡顯人性關(guān)懷。　　亮點(diǎn)2：延續(xù)百年獨(dú)創(chuàng)“重癥前癥”保障　　前癥，比輕癥更輕卻極易誘發(fā)重疾。20種前癥提供1次15%的保額賠付，前癥責(zé)任的意義在于：它極大降低了理賠門(mén)檻，同時(shí)也變相鼓勵(lì)客戶積極治療，結(jié)合當(dāng)下現(xiàn)金的醫(yī)學(xué)手段，進(jìn)而降低未來(lái)罹患重疾的風(fēng)險(xiǎn)，享受高質(zhì)量的生活。　　亮點(diǎn)3：中癥輕癥多次賠付無(wú)間隔、不分組　　輕癥保障無(wú)分組無(wú)間隔賠付30%基本保額，最多可賠付3次;　　中癥保障無(wú)分組無(wú)間隔賠付60%基本保額，最多可賠付2次;　　亮點(diǎn)4：惡性腫瘤額外保險(xiǎn)金，不懼怕保障真空　　重疾額外賠付，康惠保旗艦版2.0延續(xù)60歲前確診額外賠付，比例高達(dá)60%，穩(wěn)居市場(chǎng)同類產(chǎn)品的第一梯隊(duì)?！　?strong>康惠保旗艦版2.0是適用于重疾新規(guī)的重疾險(xiǎn)產(chǎn)品，最后，我們來(lái)了解以下這款保障的承保公司：　　百年人壽是經(jīng)中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)成立的全國(guó)性人壽保險(xiǎn)公司,公司積極創(chuàng)新、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)。百年人壽出品的經(jīng)典產(chǎn)品并不局限于重大疾病保險(xiǎn)，例如終身壽險(xiǎn)類型的百年鑫越人生增額終身壽險(xiǎn)，同樣有不俗的表現(xiàn)?！　∽詈?，如果您想深入了解康惠保旗艦版2.0保障細(xì)則，請(qǐng)您移步小助手產(chǎn)品介紹文章或者直接進(jìn)入產(chǎn)品頁(yè)面了解詳情。

 　　附2：14種獨(dú)家藥品

保監(jiān)局對(duì)中華聯(lián)合財(cái)險(xiǎn)開(kāi)139萬(wàn)元

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)失實(shí)

　　生育津貼怎么核算?　　用人單位在職工(或其配偶)孕期和產(chǎn)假(護(hù)理假)期間按時(shí)連續(xù)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，職工可享受全部生育津貼待遇。女職工享受基礎(chǔ)產(chǎn)假天數(shù)98天，符合遼寧省計(jì)生條例的加60天，難產(chǎn)、剖宮產(chǎn)的加15天、多胞胎的每多一胎增加15天;男職工符合遼寧省計(jì)生條例的享受15天。產(chǎn)假工資依據(jù)懷孕期間所在單位上年度生育保險(xiǎn)月平均繳費(fèi)基數(shù)為基準(zhǔn)核算?！　?strong>生育險(xiǎn)的待遇和報(bào)銷怎么辦理?　　■ 女職工生育待遇：須提供居民身份證、結(jié)婚證、出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件，診斷書(shū)，住院收據(jù)、住院治療明細(xì)單及出院小結(jié)。　　■男職工護(hù)理津貼：須提供居民身份證、結(jié)婚證、出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件?！　　鰣?bào)銷時(shí)間：生育次月開(kāi)始可以辦理(每月1-15日)　　■報(bào)銷地點(diǎn)：?jiǎn)挝凰鶎賲^(qū)醫(yī)保辦事處　　接受了計(jì)劃生育手術(shù)的職工，也享有生育險(xiǎn)待遇。待遇主要分為兩部分：計(jì)劃生育醫(yī)療費(fèi)。　　計(jì)劃生育醫(yī)療費(fèi)　　● 計(jì)劃生育醫(yī)療費(fèi)只要是城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人，不論是個(gè)體參保還是單位參?；蛘呤且呀?jīng)退休人員， 待遇有效期內(nèi)手術(shù)都是可以享受限額結(jié)算?！　　?計(jì)劃生育醫(yī)療費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：上、取環(huán)180元、不足16周終止妊娠320元、16周(含)以上終止妊娠1270元、女性輸卵管結(jié)扎術(shù)1050元、男性輸精管結(jié)扎術(shù)840元、女性輸卵管復(fù)通術(shù)2720元、男性輸精管復(fù)通術(shù)2350元?！　　?結(jié)算方式為定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接持卡減免。　　計(jì)劃生育津貼　　● 計(jì)劃生育津貼只有在單位參保的在職人員在待遇有效期內(nèi)手術(shù)才可享受，個(gè)體、退休人員是不能享受的?！　　?計(jì)劃生育津貼是以手術(shù)時(shí)所在單位上自然年度月平均繳費(fèi)基數(shù)為待遇基數(shù)，津貼=待遇基數(shù)÷30×休假天數(shù)。　　● 今年1月1日起，醫(yī)療費(fèi)直接持卡結(jié)算后2個(gè)月內(nèi)，津貼待遇將直接撥入?yún)⒈Ｈ松绫？ㄣy行賬戶，不再需要單獨(dú)辦理。

（相互寶是哪個(gè)保險(xiǎn)公司的，和保險(xiǎn)有哪些區(qū)別） 　　01監(jiān)管部門(mén)不同 　　保險(xiǎn)公司的成立、經(jīng)營(yíng)、變更、解散均由銀保監(jiān)會(huì)監(jiān)管，一旦經(jīng)營(yíng)評(píng)分低，將受到銀保監(jiān)會(huì)的警告，保單有保障。 　　而相互保的背后，本質(zhì)上是一家企業(yè)，銀保監(jiān)會(huì)頻頻點(diǎn)名缺乏監(jiān)管，用戶權(quán)益難以得到保障。 　　02保險(xiǎn)合同不同 　　保險(xiǎn)合同簽訂后，約束條款和賠付全都寫(xiě)明，且受《保險(xiǎn)法》保護(hù)。 　　而相互保的計(jì)劃條款和公告，很遺憾，是可以隨時(shí)修改的，例如甲狀腺癌，在2019年12月后，被先后修改了3版。 　　03繳納保費(fèi)不同 　　保險(xiǎn)公司費(fèi)率穩(wěn)定，未來(lái)十幾年保費(fèi)不會(huì)有變化; 　　相互寶每期分?jǐn)偨鸲疾煌?，從原?lái)的1分錢(qián)，到如今幾元錢(qián)。 　　04理賠異議處理不同 　　保險(xiǎn)理賠可以與保險(xiǎn)公司協(xié)商，也用法律的武器來(lái)保護(hù)合法利益，從前期核保到理賠均有專業(yè)人士把關(guān)。 　　相互寶的處理辦法則是：?jiǎn)?dòng)賠審團(tuán)(無(wú)法學(xué)和醫(yī)學(xué)背景)。 　　最后 　　相互寶的低門(mén)檻、高性價(jià)比，填補(bǔ)了很多人商業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)保之間的空白，完成了「醫(yī)保→互助→保險(xiǎn)」的過(guò)渡。 　　然而小助手最擔(dān)心的是有的人加入“相互寶”就以為可以安枕無(wú)憂，而忽略了其它方面的保障，比如一些長(zhǎng)期保險(xiǎn)，例如重疾險(xiǎn)，錯(cuò)過(guò)了投保的黃金時(shí)期，很可能造成保費(fèi)難以承受甚至無(wú)法投保的后果。 　　因此，小助手一直強(qiáng)調(diào)，對(duì)我們普通人來(lái)說(shuō)，醫(yī)保+商業(yè)保險(xiǎn)+互助，才是更恰當(dāng)?shù)呐渲盟悸?僅僅靠相互寶是不夠的。錦上添花和雪中送炭的平衡，希望大家根據(jù)自身的風(fēng)險(xiǎn)結(jié)構(gòu)來(lái)好好權(quán)衡。