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約有21項(xiàng)符合搜索勞動(dòng)保險(xiǎn)的查詢結(jié)果，以下是第11-20項(xiàng)。

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 深圳市勞動(dòng)保障查詢保障服務(wù)新動(dòng)態(tài): 摘要：勞動(dòng)保障是針對(duì)勞動(dòng)者的弱勢(shì)而設(shè)立，在一定程度上保護(hù)了勞動(dòng)者的基本權(quán)益。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各地對(duì)于勞動(dòng)者的保障也在不斷提高，今天就來說說深圳市勞動(dòng)保障查詢保障服務(wù)的新動(dòng)態(tài)。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)一：深圳推出社保業(yè)務(wù)新自助終端。廣東省深圳市社保局與中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行合作，共同推進(jìn)全市社保業(yè)務(wù)自助終端改造。按計(jì)劃，兩家銀行將在全市社保機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口各安置150臺(tái)新終端設(shè)備。深圳市社保新自助服務(wù)終端系統(tǒng)，具備個(gè)人服務(wù)網(wǎng)頁業(yè)務(wù)查詢及辦理、個(gè)人社保信息快速查詢和打印、單位服務(wù)網(wǎng)頁業(yè)務(wù)查詢及辦理、單位自助打單等功能。屆時(shí)，系統(tǒng)還將實(shí)現(xiàn)部分銀行金融業(yè)務(wù)功能。目前，全市各社保機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口已擺放50多臺(tái)新自助服務(wù)終端，極大地方便了參保人員。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)二：深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)提至1600元全國(guó)最高。深圳市政府2月21日對(duì)外公布，將于3月1日起再次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)從1500元/月調(diào)整到1600元/月，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從13.3元/小時(shí)調(diào)整到14.5元/小時(shí)。深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)領(lǐng)跑全國(guó)。記者了解，深圳之所以適度調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，一是促進(jìn)居民收入與經(jīng)濟(jì)發(fā)展同步、勞動(dòng)報(bào)酬與勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步，提高低收入者收入水平，讓全體勞動(dòng)者共享改革發(fā)展成果；二是吸引勞動(dòng)力資源，更好地滿足深圳經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)力資源日益增多的需求。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整在春節(jié)前發(fā)布信息，是向社會(huì)各界特別是廣大勞動(dòng)者發(fā)出的明確信號(hào)，同時(shí)也便于企業(yè)統(tǒng)籌安排全年預(yù)算支出；三是作為深圳產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的配套措施，調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以力促企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)深圳質(zhì)量建設(shè)。深圳此次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整，全市將有150萬左右員工受益。業(yè)內(nèi)人士普遍認(rèn)為，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)勢(shì)必造成一定壓力。但是未來的趨勢(shì)，企業(yè)的人力成本是不斷提高的，所以適度提高薪資，也在企業(yè)預(yù)算之內(nèi)。在勞動(dòng)力供給偏緊的情況下，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，有利于增強(qiáng)深圳對(duì)勞動(dòng)力的吸引力，緩解用工缺口。深圳市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定具有法律效力和強(qiáng)制力，全市所有企業(yè)必須嚴(yán)格按照規(guī)定發(fā)放工資。如果勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)企業(yè)有違法行為，可到深圳市勞動(dòng)保障監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào)，或就近到所在地的區(qū)、街道勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)，也可撥打深圳市舉報(bào)勞動(dòng)違法行為熱線電話12333，違規(guī)企業(yè)將受重罰。深圳市勞動(dòng)保障查詢新動(dòng)態(tài)三：福田區(qū)試運(yùn)行全國(guó)首個(gè)就業(yè)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見成效。全國(guó)首個(gè)就業(yè)工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)“福田樂業(yè)”指標(biāo)評(píng)價(jià)體系，已在福田區(qū)園嶺、南園、蓮花三個(gè)街道開展試運(yùn)行工作，為全國(guó)其他地區(qū)建立就業(yè)考核評(píng)價(jià)工作創(chuàng)造了新經(jīng)驗(yàn)。一是著力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，打造求職者“樂土”。實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)“星火計(jì)劃”助推“福田樂業(yè)”建設(shè)，成功引導(dǎo)和激勵(lì)幫扶2036人自主創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)8908戶籍失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，試運(yùn)行街道充分就業(yè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)率均達(dá)100%，其中蓮花街道景田社區(qū)被評(píng)為2012年省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)。二是著力推動(dòng)“三大板塊”建設(shè)，促進(jìn)勞動(dòng)者“樂活”。將就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)的客觀標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)者的主觀感受有機(jī)結(jié)合，積極完善就業(yè)政策與環(huán)境、就業(yè)機(jī)會(huì)與質(zhì)量、就業(yè)認(rèn)同與評(píng)價(jià)“三大板塊”建設(shè)，不斷提高勞動(dòng)者“幸福指數(shù)”，讓勞動(dòng)者體面勞動(dòng)，快樂生活。三是著力推進(jìn)“四優(yōu)五有一滿意”建設(shè)，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者“樂業(yè)”。通過實(shí)施優(yōu)先戰(zhàn)略、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、培育優(yōu)良素質(zhì)、創(chuàng)造優(yōu)越環(huán)境“四優(yōu)”工程，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者就業(yè)有崗位、收入有改善、權(quán)益有保障、職業(yè)有發(fā)展、心理有歸屬“五有”目標(biāo)，最終讓勞動(dòng)者滿意，試運(yùn)行的三個(gè)街道就業(yè)公共服務(wù)滿意度均達(dá)到99%，實(shí)現(xiàn)“有業(yè)者樂業(yè)”。; #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保險(xiǎn)查詢
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 深圳市勞動(dòng)保障查詢保障卡辦理使用方法指南: 摘要：勞動(dòng)保障保護(hù)了勞動(dòng)者的基本權(quán)益，“勞動(dòng)保障卡”是部分省市用于記錄職工參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)情況以及享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的專用卡，是保障職工合法權(quán)益的一項(xiàng)舉措。深圳市勞動(dòng)保障如何辦理，使用范圍有哪些呢？深圳市勞動(dòng)保障查詢：社會(huì)保障卡全稱為“中華人民共和國(guó)社會(huì)保障卡”，是經(jīng)國(guó)家勞動(dòng)保障部統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一設(shè)計(jì)，由各地勞動(dòng)保障部門面向社會(huì)發(fā)行。社會(huì)保障卡上主要的信息有：持卡人的姓名、性別、卡號(hào)、電腦號(hào)、公民身份號(hào)碼等基本信息。深圳市勞動(dòng)保障查詢：深圳社會(huì)保障卡的發(fā)行對(duì)象為參加我市社會(huì)保險(xiǎn)的在職人員和靈活就業(yè)人員、在我市社保機(jī)構(gòu)領(lǐng)取養(yǎng)老金或失業(yè)保險(xiǎn)金的退休人員和失業(yè)人員、我市低保對(duì)象、參加我市少兒醫(yī)保的少年兒童等。社會(huì)保障卡申請(qǐng)制作程序與原深圳市勞動(dòng)保障卡申請(qǐng)制作程序相同，參保單位或參保人可以到社保機(jī)構(gòu)各相關(guān)窗口辦理。新卡從受理申請(qǐng)到制作、發(fā)放周期為20個(gè)工作日，參保人在制卡期間如需住院，可持市社保機(jī)構(gòu)發(fā)放的《社會(huì)保障卡受理回執(zhí)》辦理入院手續(xù)。社會(huì)保障卡的工本費(fèi)經(jīng)省物價(jià)局和省財(cái)政廳批準(zhǔn)，每張卡收取20元，遺失補(bǔ)發(fā)也按此標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。市民如有疑問可撥打咨詢電話：96888。辦理《深圳市勞動(dòng)保障卡》應(yīng)經(jīng)過三個(gè)步驟：一是申報(bào)，企業(yè)申報(bào)時(shí)，應(yīng)提交參保人數(shù)碼照片回執(zhí)（參保人應(yīng)在市公安機(jī)關(guān)認(rèn)可的第二代身份證聯(lián)網(wǎng)照相館拍照），申報(bào)的方式可分為企業(yè)網(wǎng)上申報(bào)和社保部門前臺(tái)申報(bào)，網(wǎng)上申報(bào)時(shí)由企業(yè)直接打印出“制卡清單”，前臺(tái)申報(bào)時(shí)企業(yè)應(yīng)填報(bào)《深圳市企業(yè)員工參加社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)表》給社保機(jī)構(gòu)征收部門，由征收部門打印出“制卡清單”。二是制卡，企業(yè)必須憑“制卡清單”或申報(bào)表及數(shù)碼相片回執(zhí)（按人員姓名順序排序），到社保部門指定窗口交納工本費(fèi)并收取回執(zhí)，由制卡部門制卡。三是領(lǐng)卡，由企業(yè)憑回執(zhí)到社保機(jī)構(gòu)指定部門領(lǐng)卡，參保人再?gòu)钠髽I(yè)領(lǐng)回自己的《深圳市勞動(dòng)保障卡》。
深圳市勞動(dòng)保障查詢：勞動(dòng)保障卡如何使用
使用范圍：
（一）門診：在深圳的員工持深圳市勞動(dòng)保障卡到深圳任意一家社康服務(wù)中心就診，就診額度每年800元，醫(yī)療年度為每年7月1日到次年6月31日；在異地發(fā)生不予以償付；（二）住院：報(bào)銷額度與發(fā)生地、病種有關(guān)聯(lián)：1、起付線為400元；2、結(jié)算醫(yī)院是社康中心的上一級(jí)單位；3、是否急診，在病歷體現(xiàn)是否急性病。4、表中的入院記錄、臨時(shí)醫(yī)囑、長(zhǎng)期醫(yī)囑、手術(shù)記錄單，出院后十個(gè)工作日后憑發(fā)票和身份證到醫(yī)院的病案室打印，說明打印理由，醫(yī)院會(huì)協(xié)助打印。5、在異地發(fā)生或在深圳發(fā)生都需在費(fèi)用總額減去起付線，起付線為400元；6、接深圳市工商銀行八卦嶺支行的通知，從2010年5月24日起將停止辦理存折開戶手續(xù)的業(yè)務(wù)，因此，凡涉及在深圳社保報(bào)銷的同事，必須有在深圳地區(qū)辦理的四大銀行的銀行卡（中行、農(nóng)行、建行、工行），如因報(bào)銷人無法前往深圳辦理的同事，可委托社保專員代為辦理，銀行將收取15元的工本費(fèi)！7、報(bào)銷證件全部需要原件及復(fù)印件，辦理完報(bào)銷后全部返還。
深圳市企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)須知
1、在單位繳費(fèi)的員工：由企業(yè)提交員工身份證復(fù)印件、勞動(dòng)保障卡數(shù)碼照回執(zhí)（已辦理過勞動(dòng)保障卡的不需要此項(xiàng)），回執(zhí)需按參保報(bào)表的順序排列，附于參保報(bào)表后。如屬補(bǔ)辦卡的，填寫《深圳市勞動(dòng)保障卡補(bǔ)辦（掛失）申請(qǐng)表》到繳費(fèi)所屬征收窗口打印制證清單并交納工本費(fèi)，領(lǐng)取制卡回執(zhí)。2、已開展網(wǎng)上申報(bào)參保的單位，可直接在網(wǎng)上申請(qǐng)制證，并打印制證清單，并將數(shù)碼照相回執(zhí)（已辦理過勞動(dòng)保障卡的不需要此項(xiàng)）按“制卡清單”順序排列，附于清單后，提交員工身份證復(fù)印件到社保征收部門指定制卡窗口，并交納工本費(fèi)，領(lǐng)取制卡回執(zhí)。; #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保險(xiǎn)查詢
2024-09-03 16:23:22

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 勞動(dòng)保險(xiǎn)法系列問題解答: 摘要：勞動(dòng)保險(xiǎn)法是我國(guó)人力資源社會(huì)保障部為了建設(shè)與完善社會(huì)保障體系實(shí)施的一項(xiàng)國(guó)家的法律法規(guī)。整個(gè)社會(huì)需要在勞動(dòng)保險(xiǎn)法的指導(dǎo)下健康發(fā)展?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》自2011年7月1日起施行。它的頒布實(shí)施，是我國(guó)人力資源社會(huì)保障法制建設(shè)中的又一個(gè)里程碑，對(duì)于建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系，更好地維護(hù)公民參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)，具有十分重要的意義。1、《社會(huì)保險(xiǎn)法》從什么時(shí)間正式施行？《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》于2010年10月28日第十一屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十七次會(huì)議通過，將于2011年7月1日起施行。2、《社會(huì)保險(xiǎn)法》的立法宗旨是什么？為了規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系，維護(hù)公民參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。3、《社會(huì)保險(xiǎn)法》頒布實(shí)施有什么重大意義？《社會(huì)保險(xiǎn)法》是建國(guó)以來第一部社會(huì)保險(xiǎn)制度的綜合性法律，確立了我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)體系的基本框架。它的頒布實(shí)施，是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重大舉措，使我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度發(fā)展全面進(jìn)入法制化軌道，為推動(dòng)整個(gè)人力資源社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供了法制保障。4、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的覆蓋范圍是什么？《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十三條規(guī)定：“職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。”和“無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)。”按照此規(guī)定，城鎮(zhèn)所有用人單位，包括企業(yè)（國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等）、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位職工，都要參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由單位和個(gè)人按規(guī)定繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。5、什么是社會(huì)保險(xiǎn)制度？我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)體系由哪些社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目組成？公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下，依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。社會(huì)保險(xiǎn)是我國(guó)社會(huì)保障體系的核心部分?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》確立的我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度框架，把城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者和居民分別納入相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)制度，努力實(shí)現(xiàn)制度無缺失、覆蓋無遺漏、銜接無縫隙，使全體人民在養(yǎng)老、醫(yī)療等方面有基本保障，無后顧之憂。目前，我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)制度由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種組成。6、社會(huì)保險(xiǎn)的主要特點(diǎn)是什么？社會(huì)保險(xiǎn)具有哪些功能？社會(huì)保險(xiǎn)的主要特點(diǎn)是社會(huì)共濟(jì)，責(zé)任分擔(dān)，國(guó)家干預(yù)和主導(dǎo)。社會(huì)保險(xiǎn)具有四項(xiàng)功能：一是抵御人身風(fēng)險(xiǎn)與工作風(fēng)險(xiǎn)的功能，二是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、緩解社會(huì)矛盾功能，三是通過收入再分配實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的功能，四是為社會(huì)勞動(dòng)力再生產(chǎn)提供保障的功能。7、我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度的基本方針是什么？如何理解？社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。社會(huì)保險(xiǎn)“廣覆蓋”原則，體現(xiàn)在基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋全體居民，目標(biāo)是使人人享有“老有所養(yǎng)”、“病有所醫(yī)”。工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)主要覆蓋職業(yè)人群。社會(huì)保險(xiǎn)“?；?rdquo;原則是指以保障公民基本生活和基本需要為原則。社會(huì)保險(xiǎn)“多層次”原則是指社會(huì)保險(xiǎn)除了基本保險(xiǎn)之外，還可以建立補(bǔ)充保險(xiǎn)。如除了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)外，還有補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)年金和職業(yè)年金)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，商業(yè)人壽、健康保險(xiǎn)也是更大范圍上的補(bǔ)充保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)“可持續(xù)”原則是指社會(huì)保險(xiǎn)制度應(yīng)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。尤其體現(xiàn)為社會(huì)保險(xiǎn)基金收支能夠?qū)崿F(xiàn)長(zhǎng)期平衡，自身能夠良性運(yùn)行。社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展是社會(huì)保險(xiǎn)賴以存在的基礎(chǔ)。只有經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)發(fā)展，社會(huì)保險(xiǎn)才能有發(fā)展的基礎(chǔ)，社會(huì)保險(xiǎn)不可能超越經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展階段。另一方面，社會(huì)保險(xiǎn)能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境，減少個(gè)人的后顧之憂，提高消費(fèi)預(yù)期，從而擴(kuò)大內(nèi)需，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。8、《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的用人單位、個(gè)人的主要權(quán)利、義務(wù)分別有哪些？用人單位的主要權(quán)利是可以免費(fèi)向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)查詢、核對(duì)其繳費(fèi)記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。用人單位的主要義務(wù)是辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、申報(bào)和代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。個(gè)人的主要權(quán)利是依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況，免費(fèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢、核對(duì)其繳費(fèi)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人的主要義務(wù)是辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。9、用人單位和個(gè)人有哪些救濟(jì)權(quán)利？對(duì)違反社會(huì)保險(xiǎn)法律、法規(guī)的行為進(jìn)行舉報(bào)、投訴的權(quán)利,對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)侵害自己合法權(quán)益的行為依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起行政訴訟的權(quán)利,個(gè)人與用人單位發(fā)生社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟的權(quán)利。用人單位應(yīng)該履行哪些社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)？用人單位是指招用勞動(dòng)者進(jìn)行有組織的勞動(dòng)，且向勞動(dòng)者支付工資等勞動(dòng)報(bào)酬的單位。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條、第五十七條、第五十八條、第六十條規(guī)定，用人單位應(yīng)該履行的社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)可歸納四個(gè)方面：一是申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)的登記義務(wù)。二是申報(bào)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。三是代扣代繳職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)。四是向職工告知繳納社會(huì)保險(xiǎn)明細(xì)的義務(wù)。10、繳費(fèi)年限不足15年的個(gè)人如何享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇？《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條第二款規(guī)定：“參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。”對(duì)這項(xiàng)政策，《社會(huì)保險(xiǎn)法》做了重大的完善和拓展，增加了兩種處理方式。一是允許個(gè)人繳費(fèi)至滿15年，二是可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度或城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，按國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。增加兩種方式供繳費(fèi)不滿15年的個(gè)人選擇，有利于保護(hù)參保個(gè)人根據(jù)自身繳費(fèi)能力和實(shí)際情況，確定獲得養(yǎng)老保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇的途徑，避免權(quán)益損失。11、《社會(huì)保險(xiǎn)法》在建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系方面，主要有哪些新規(guī)定？第一，把城鄉(xiāng)各類用人單位和居民都納入到社會(huì)保險(xiǎn)的適用范圍。第二，把新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度正式納入法律框架，納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的調(diào)整范圍，并且預(yù)留了新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度與城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度合并實(shí)施的一個(gè)發(fā)展空間。第三，把新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度納入了基本醫(yī)療保險(xiǎn)的調(diào)整范圍，將城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度納入了基本醫(yī)療保險(xiǎn)的調(diào)整范圍。第四，專門規(guī)定了進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村居民和其他職工一樣，依照《社會(huì)保險(xiǎn)法》參加社會(huì)保險(xiǎn)。第五，明確規(guī)定了被征地農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)問題。12、《社會(huì)保險(xiǎn)法》在保障公民社會(huì)保險(xiǎn)待遇方面，主要有哪些新規(guī)定？第一，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)放寬了領(lǐng)取條件。達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的可繳滿15年，按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，也可轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。第二，基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇兩個(gè)改善：規(guī)定了醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用直接結(jié)算制度和基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金先行支付、向第三人追償制度。第三，工傷保險(xiǎn)待遇三項(xiàng)突破：擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)基金支付范圍，規(guī)定了工傷保險(xiǎn)待遇墊付追償制度，工傷保險(xiǎn)基金先行支付、向第三人追償制度。第四，失業(yè)保險(xiǎn)待遇規(guī)定了失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，享受職工基本醫(yī)療待遇，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付。13、職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的覆蓋范圍是什么？《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條規(guī)定：“職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。”另外，《社會(huì)保險(xiǎn)法》第九十五條規(guī)定：“進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村居民依照本法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。”第九十七條規(guī)定：“外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的，參照本法規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。”; #勞動(dòng)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保障 #社會(huì)保險(xiǎn)
2024-09-03 16:23:22

行業(yè)資訊廣州市勞動(dòng)保障局網(wǎng)上業(yè)務(wù)大廳業(yè)務(wù)開啟: 摘要：在勞動(dòng)力流動(dòng)的牽引下，信息化技術(shù)在勞動(dòng)保障部門的應(yīng)用迫在眉睫，廣州市勞動(dòng)保障局為了進(jìn)一步提升服務(wù)水平，架設(shè)了廣州市勞動(dòng)保障局網(wǎng)上業(yè)務(wù)大廳網(wǎng)上平臺(tái)，市民可通過此平臺(tái)查詢到各類對(duì)私、對(duì)公社保待遇的詳細(xì)信息，包括基本養(yǎng)老、農(nóng)轉(zhuǎn)居養(yǎng)老、城鎮(zhèn)老年居民養(yǎng)老和新農(nóng)保、失業(yè)、工傷、生育等險(xiǎn)種。記者還了解到，原來需要參保單位前往社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢的對(duì)公待遇詳細(xì)信息，現(xiàn)在參保單位均能自助查詢到明細(xì)具體到個(gè)人的名單。參保人和參保單位只需登錄廣州市人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站，分別選擇“個(gè)人網(wǎng)辦”或“單位網(wǎng)辦”，進(jìn)入廣州市勞動(dòng)保障局網(wǎng)上業(yè)務(wù)大廳，輸入身份證或單位社保號(hào)以及相應(yīng)的密碼，即可在“社會(huì)保險(xiǎn)”欄目的“信息查詢”查到社保待遇支付信息。例如通過選擇“臺(tái)賬年月”、“險(xiǎn)種”等，可以查詢某段時(shí)間的各險(xiǎn)種社保待遇；通過“社保待遇支付按支付文件名的匯總信息”，可查詢到單位收到某筆社保待遇的具體人員名單。人社局表示，新的查詢功能系統(tǒng)極大方便了參保對(duì)象。查詢到的數(shù)據(jù)完整且操作便捷，并提供了分類匯總功能。同時(shí)，查詢界面的設(shè)計(jì)更加合理和人性化，個(gè)人和單位能夠在同一界面實(shí)現(xiàn)所有險(xiǎn)種的基本查詢，不需要在不同險(xiǎn)種界面間切換，查詢結(jié)果能批量導(dǎo)出為電子文檔進(jìn)行保存。記者獲悉，原來需要參保單位前往社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢的對(duì)公待遇詳細(xì)信息，現(xiàn)在參保單位均能自助查詢到明細(xì)具體到個(gè)人的名單,從而節(jié)省了前往社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢打印的時(shí)間和交通成本，更好地滿足了廣大參保對(duì)象對(duì)社保公共服務(wù)的需求。新增定點(diǎn)醫(yī)院藥店7月起服務(wù)：記者從廣州市勞保局獲悉，從今天起至3月30日，該局將受理新增社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)”）資格申報(bào)。新增定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)將于7月1日開始對(duì)參保人提供醫(yī)療服務(wù)。向社區(qū)、中醫(yī)機(jī)構(gòu)傾斜：記者了解到，新辦法向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)、中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)等傾斜，它們可近距離布局，不受與同等級(jí)、同類型定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的距離限制。按要求，醫(yī)療機(jī)構(gòu)有多個(gè)執(zhí)業(yè)地點(diǎn)的，各執(zhí)業(yè)地點(diǎn)應(yīng)單獨(dú)申報(bào)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)資格。而多家營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)為同一法定代表人或同一設(shè)置人的，申報(bào)定點(diǎn)資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)量?jī)H限1家。非本市醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌區(qū)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，需取得當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)住院定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)資格，且所在及相鄰街（鎮(zhèn)）居住的廣州市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1000人以上。據(jù)悉，有意申報(bào)者可登錄“廣州市勞動(dòng)保障局網(wǎng)上業(yè)務(wù)大廳”，選擇“廣州市社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)藥機(jī)構(gòu)資格申報(bào)”進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)登記。勞保部門將對(duì)其進(jìn)行審查、申報(bào)確認(rèn)和考查評(píng)審。新增定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)于7月1日開始對(duì)參保人提供醫(yī)療服務(wù)。日診過百方可申請(qǐng)定點(diǎn)：全市參保人今年上半年就可享受門診報(bào)銷，勞保部門對(duì)門診定點(diǎn)資格有什么要求？按照《廣州市社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法》要求，申請(qǐng)單純門診定點(diǎn)資格的，上年度門診服務(wù)數(shù)量達(dá)到日均100人次以上；申請(qǐng)住院定點(diǎn)資格的，上年度收治住院病人總數(shù)量，三、二、一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分別達(dá)到600人次、400人次和200人次以上。據(jù)悉，社區(qū)、中醫(yī)機(jī)構(gòu)可不受此項(xiàng)規(guī)定限制。嚴(yán)格監(jiān)管違規(guī)“增收”:而針對(duì)現(xiàn)有定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理，廣州市勞動(dòng)保障局昨日印發(fā)《關(guān)于<廣州市社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理辦法>的通知》，將嚴(yán)格監(jiān)管定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)診療行為。按照辦法規(guī)定，凡巧立名目意圖“增收”的醫(yī)院，最終都是“無用功”，其違規(guī)行為涉及的醫(yī)療費(fèi)用，基金將分文不支。對(duì)累計(jì)違規(guī)費(fèi)用或違規(guī)數(shù)量超過責(zé)令整改限量范圍或其他情節(jié)嚴(yán)重；采取掛床住院、虛假住院等違規(guī)手段騙取住院人次費(fèi)用或整改期滿仍不合格的醫(yī)院，將取消定點(diǎn)醫(yī)院資格。門診自費(fèi)率不得超15：《通知》規(guī)定，參保人門診醫(yī)療費(fèi)用、普通疾病住院醫(yī)療費(fèi)用及單病種住院醫(yī)療費(fèi)用的年度人次平均自費(fèi)率不得超過以下標(biāo)準(zhǔn)：一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)5%，二級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)10%，三級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)15%；腫瘤?？漆t(yī)療機(jī)構(gòu)或腫瘤單病種20%。依照規(guī)定，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須向參保人如實(shí)提供醫(yī)療收費(fèi)憑證、診療及藥品費(fèi)用明細(xì)清單等，并提供有關(guān)查詢服務(wù)。凡開展單純門診醫(yī)療服務(wù)的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，按一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)參保人收費(fèi)。營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)參保人的醫(yī)療服務(wù)，按同等級(jí)同類型的非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。; #廣州社保 #勞動(dòng)保障 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #社會(huì)保障
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳后可享養(yǎng)老保險(xiǎn): 摘要：河北省石家莊實(shí)行企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳政策。只要補(bǔ)繳社保費(fèi)用，即可享受定期領(lǐng)取的退休金。這究竟是怎么回事呢？近來還有讀者咨詢“因單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)可隨時(shí)提出辭職嗎?”，就此問題小編做出咨詢專家，以下為大家介紹。“以后每月都有固定的養(yǎng)老金，生活有了基本保障，終于解決了我養(yǎng)老的后顧之憂。”近日，退休多年的邯鄲市供銷社老職工王天利感慨地說。他是98年退休的，因?yàn)槭桥R時(shí)工沒參保，所以這些年一直沒有退休工資。上個(gè)月，他補(bǔ)繳了4萬余元的社保費(fèi)，這個(gè)月開始像正式工一樣領(lǐng)退休金了。河北省“企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳政策”得到百姓普遍歡迎。2012年河北省僅因這項(xiàng)政策而補(bǔ)繳的社保費(fèi)就達(dá)45.8億元。據(jù)了解，目前已退休人員的補(bǔ)繳期已于去年底結(jié)束，現(xiàn)在未達(dá)退休年齡的企業(yè)人員仍可補(bǔ)繳社保費(fèi)，補(bǔ)繳后繼續(xù)繳費(fèi)至退休年齡，退休時(shí)即可辦理按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇手續(xù)。據(jù)了解，企業(yè)職工身份性質(zhì)不同，補(bǔ)繳起始時(shí)間也不同。勞動(dòng)合同制職工補(bǔ)繳時(shí)間最早不超過1986年10月，原臨時(shí)工為1990年3月，原固定工為1993年1月，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工為2003年1月。河北省地稅局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，已退休人員的補(bǔ)繳期已于去年底結(jié)束?，F(xiàn)在未達(dá)退休年齡的企業(yè)人員仍可補(bǔ)繳社保費(fèi)，補(bǔ)繳后繼續(xù)繳費(fèi)至退休年齡，退休時(shí)即可辦理按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇手續(xù)。目前，以下三種情況可補(bǔ)繳社保費(fèi)：一是用人單位整體未參保的，企業(yè)人員可從單位注冊(cè)之日起補(bǔ)繳；二是用人單位未及時(shí)為職工辦理參保造成應(yīng)保未保的，可從規(guī)定實(shí)行企業(yè)和個(gè)人共同繳費(fèi)之月起，補(bǔ)繳在單位期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；三是職工參保繳費(fèi)后中斷繳費(fèi)的，可按照我省規(guī)定不同性質(zhì)企業(yè)原職工身份實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)制度起始時(shí)間，補(bǔ)繳在單位期間的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)的原固定職工，按照原行業(yè)開始實(shí)行個(gè)人繳費(fèi)制度起始時(shí)間補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。據(jù)了解，企業(yè)職工身份性質(zhì)不同，補(bǔ)繳起始時(shí)間也不同。勞動(dòng)合同制職工補(bǔ)繳時(shí)間最早不超過1986年10月，原臨時(shí)工1990年3月，原固定工1993年1月，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工2003年1月。同時(shí)，省地稅局提醒補(bǔ)繳人員，到當(dāng)?shù)厣绫ＹM(fèi)部門辦理補(bǔ)繳認(rèn)定手續(xù)后，可采取到地稅局辦稅大廳窗口申報(bào)、自助辦稅終端等多種方式繳納，都可辦理補(bǔ)繳手續(xù)。因單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)可隨時(shí)提出辭職嗎?案例：我和單位簽訂了三年勞動(dòng)合同,由于工資待遇及其他都不盡如人意,我想辭職,可擔(dān)心主動(dòng)辭職連補(bǔ)償金也沒有,太虧了。單位一直沒有給員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。我最近聽朋友說勞動(dòng)者因單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)可隨時(shí)提出辭職,并可以要求單位支付補(bǔ)償金,請(qǐng)問是這樣嗎?《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn),是國(guó)家通過立法建立的,對(duì)勞動(dòng)者在其生、老、病、失業(yè)、工傷等發(fā)生困難時(shí),給予物質(zhì)幫助的制度,是法定的強(qiáng)制性義務(wù),用人單位必須依法繳納?！秳趧?dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,無須承擔(dān)任何責(zé)任。同時(shí)《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定,勞動(dòng)者依照本法第三十八條解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照勞動(dòng)者在本單位實(shí)際工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。其中,六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。所以,金先生可以因單位未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)可隨時(shí)提出辭職,還可以要求單位支付補(bǔ)償金。律師提醒,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位和勞動(dòng)者的法定義務(wù),不得以任何形式逃避和放棄。社會(huì)保險(xiǎn)是現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活的重要方面,是一項(xiàng)重要的社會(huì)政策,它既是勞動(dòng)者享有的維持基本生活的權(quán)利,也是政府應(yīng)承擔(dān)的義務(wù),對(duì)保障人民基本生活、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著重要作用。所以,作為我們公民個(gè)人,一定要充分認(rèn)識(shí)到社會(huì)保險(xiǎn)的重要性,積極參加社會(huì)保險(xiǎn)。; #勞動(dòng)保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn) #河北社保
2024-09-03 14:28:57

行業(yè)資訊勞動(dòng)與社會(huì)保障部：農(nóng)民工返鄉(xiāng)潮未出現(xiàn): 摘要：勞動(dòng)與社會(huì)保障部作為政府監(jiān)管部門，多年以來引導(dǎo)我國(guó)社會(huì)保障體系健康發(fā)展，為了建立完善我國(guó)的社會(huì)保障系統(tǒng)，多年來勞動(dòng)與社會(huì)保障部經(jīng)過不斷地努力，不斷改革進(jìn)步。人力資源和社會(huì)保障部下一步將繼續(xù)加大就業(yè)工作力度，扶持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會(huì)；重點(diǎn)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，繼續(xù)把這項(xiàng)工作放在整個(gè)就業(yè)工作的首位；大力支持農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，特別是要提供就業(yè)信息，開展對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)培訓(xùn)；繼續(xù)加大職業(yè)培訓(xùn)工作的力度。針對(duì)有媒體報(bào)道部分地區(qū)出現(xiàn)大規(guī)模裁員和農(nóng)民工返鄉(xiāng)現(xiàn)象，人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)信長(zhǎng)星在10日的國(guó)新辦發(fā)布會(huì)上澄清，當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)總體平穩(wěn)，1—8月城鎮(zhèn)新增就業(yè)918萬，好于去年同期，農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)數(shù)量仍在穩(wěn)步增加，沒有出現(xiàn)部分地區(qū)大規(guī)模裁員或返鄉(xiāng)的事件。信長(zhǎng)星表示，人社部于8月初組織了針對(duì)20個(gè)省的深入調(diào)查，了解企業(yè)用工情況和農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況。調(diào)查情況顯示，當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)總體平穩(wěn)。不過，在區(qū)域和行業(yè)結(jié)構(gòu)上發(fā)生了變化。從地區(qū)看，東部的11個(gè)省市新增就業(yè)人數(shù)增幅比去年同期下降0.33%。但是中部和西部增幅今年高于去年同期。全國(guó)就業(yè)增量比較大的省市有重慶、湖北、四川、貴州、安徽等。從行業(yè)情況看，制造業(yè)用人需求在下降，但是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)用人需求在上升。企業(yè)用工規(guī)模保持穩(wěn)定，用工總量與去年比基本持平，沒有出現(xiàn)普遍性的規(guī)模裁員現(xiàn)象。農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的數(shù)量還在穩(wěn)步增加，根據(jù)對(duì)20個(gè)省的調(diào)查，沒有出現(xiàn)大規(guī)模返鄉(xiāng)的現(xiàn)象。信長(zhǎng)星同時(shí)表示，雖然目前就業(yè)平穩(wěn)，但經(jīng)濟(jì)增速放緩對(duì)就業(yè)的影響正逐步顯現(xiàn)，這表現(xiàn)在城鎮(zhèn)新增就業(yè)的增幅從4、5月份以來在逐月下降。尤其是東部地區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)的增幅與去年同期相比是降低了，需要高度關(guān)注。此外，人社部副部長(zhǎng)胡曉義在發(fā)布會(huì)上透露，到今年底我國(guó)將實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保和城居保兩項(xiàng)制度全覆蓋，目前全國(guó)已經(jīng)有4.32億城鄉(xiāng)居民被納入到這兩項(xiàng)制度中，加上城鎮(zhèn)職工2.95億的參保人群，我國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度覆蓋人群已超過7億人。由于我國(guó)13億多人口中有學(xué)生、兒童等3億多不在覆蓋目標(biāo)內(nèi)，因此，可以說目前我國(guó)已有70%以上的目標(biāo)人口擁有基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。《社會(huì)保險(xiǎn)法》頒布以來，人社部和外國(guó)駐華使領(lǐng)館、商務(wù)機(jī)構(gòu)、公司進(jìn)行了交流和溝通，聽取對(duì)實(shí)施這個(gè)法律的疑問和建議，幫助解決執(zhí)行當(dāng)中的困難。到目前為止，已經(jīng)有12萬人次的在華就業(yè)外國(guó)人參加了中國(guó)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。《社會(huì)保險(xiǎn)法》頒布之后，有許多國(guó)家積極和中國(guó)政府聯(lián)系，目前人社部正在和13個(gè)國(guó)家進(jìn)行有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的雙邊協(xié)議談判，或者是就談判進(jìn)行洽商。涉及到雙邊的一些優(yōu)惠問題，會(huì)通過雙邊談判加以解決。職工醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例1998年規(guī)定為本人工資的2%左右。去年統(tǒng)計(jì)的結(jié)果，全國(guó)平均繳費(fèi)比例是2.19%，前年是2.21%。我們沒有考慮過要提高個(gè)人繳費(fèi)比例。居民參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人是要繳費(fèi)的，但繳費(fèi)方式和職工醫(yī)療保險(xiǎn)不同，它是采取定額繳費(fèi)的方式。全國(guó)平均城鎮(zhèn)居民個(gè)人繳費(fèi)額，2011年全年是62元，比2008年的63元還少了1元。但同期政府的補(bǔ)貼大量增加，從2007年人均每年40元提高到今年的240元。在“十二五”期間，每人每年的補(bǔ)助還要提高到至少360元。; #勞動(dòng)保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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行業(yè)資訊勞動(dòng)與社會(huì)保障部就業(yè)未來覆蓋更全面: 摘要：2012年過去了，勞動(dòng)與社會(huì)保障部門開始回顧自己一年的工作。近年來，就業(yè)問題一直是困擾社會(huì)保障的重要問題之一。通過多年國(guó)家和政府的努力，已取得了一定的成效。在剛剛過去的2012年里，市人力資源和社會(huì)保障局緊緊圍繞建設(shè)國(guó)際化區(qū)域性生態(tài)城市戰(zhàn)略目標(biāo)，以“民生為本，人才優(yōu)先”為工作主線，圍繞“抓好‘一個(gè)工程’(即以社會(huì)保障卡建設(shè)發(fā)放為載體的金保二期工程);夯實(shí)‘兩大基礎(chǔ)’(即一是基層平臺(tái)和信息化建設(shè)，二是人力資源社會(huì)保障經(jīng)辦工作基礎(chǔ));提升‘三項(xiàng)水平’(即政策水平、經(jīng)辦水平和服務(wù)水平);實(shí)現(xiàn)‘三大目標(biāo)’(即一是發(fā)行全國(guó)統(tǒng)一規(guī)范的社會(huì)保障卡25萬張，二是實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋，三是確保民生目標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo)全面完成)”的工作思路，進(jìn)一步解放思想，銳意進(jìn)取，攻堅(jiān)克難，全面超額完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，成功實(shí)現(xiàn)了完美收官。十八大報(bào)告提出，要統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系建設(shè)?？梢哉f，社會(huì)保障是維護(hù)百姓切身利益的“托底”機(jī)制，是一張維護(hù)社會(huì)安全的“防護(hù)網(wǎng)”，對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)具有最基本的保證作用。2012年我區(qū)就業(yè)情況繼續(xù)保持穩(wěn)定趨好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人口54萬，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)新增89.93萬人，達(dá)到廣西近幾年來的新高。我覺得，就業(yè)形勢(shì)跟廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展是同步的。馬飚主席在政府工作報(bào)告中提到，2012年廣西的地區(qū)生產(chǎn)總值比上年增長(zhǎng)了11.3%，增幅高于全國(guó)平均水平。在社會(huì)保險(xiǎn)方面，去年廣西實(shí)現(xiàn)了歷史性的突破，從去年1月份起實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)制度的全覆蓋，這個(gè)時(shí)間表比全國(guó)提前了半年。去年整個(gè)廣西“五險(xiǎn)”（即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）參保人次達(dá)2330萬，再加上新農(nóng)保參保的1572萬人，可見發(fā)展相當(dāng)快。特別是醫(yī)療保險(xiǎn)的參保率已超過97%，不僅實(shí)現(xiàn)了制度全覆蓋，還基本覆蓋了所有居民。另外，社保待遇也提高了。廣西目前有約160萬名企業(yè)退休職工在領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金，去年，他們領(lǐng)取的平均待遇是每月1572元，這個(gè)數(shù)字在5年前只有620元/月。在這里我透露一下，今年元旦起，我區(qū)還第9次提高養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，保證增幅在10%以上。工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)待遇也穩(wěn)步提高，例如大病慢性病自付部分有了大幅度減少。公平正義是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的基本要求，而社會(huì)保障是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義的重要途徑。當(dāng)前，應(yīng)把增強(qiáng)公平性放在社會(huì)保障體系建設(shè)的首位，實(shí)現(xiàn)各類群體的全覆蓋，逐步提高社會(huì)保障總體水平，著力縮小地區(qū)差別和城鄉(xiāng)差別。特別要注重“機(jī)會(huì)公平”，在做出適當(dāng)普惠式制度安排的同時(shí)，加強(qiáng)社會(huì)保障的激勵(lì)約束機(jī)制，明確政府、用人單位、個(gè)人和社會(huì)的責(zé)任。; #勞動(dòng)保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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實(shí)事資訊大連勞動(dòng)保險(xiǎn)網(wǎng) 首批社會(huì)保障卡開始發(fā)放: 摘要：大連勞動(dòng)保險(xiǎn)網(wǎng)即“大連勞動(dòng)保障網(wǎng)”，是大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障局為方便廣大市民了解勞動(dòng)保障政策，辦理勞動(dòng)保障相關(guān)事項(xiàng)而建立的公共信息網(wǎng)站，是大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障信息的發(fā)布源，是大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障局對(duì)外宣傳、為民服務(wù)、便民溝通的重要窗口，是勞動(dòng)保障信息化建設(shè)的重要組成部分。它具有對(duì)外宣傳、政務(wù)公開、網(wǎng)上辦公、在線查詢、咨詢服務(wù)、投訴舉報(bào)、公眾交流、保障論壇等多項(xiàng)功能，是大連市勞動(dòng)和社會(huì)保障局聯(lián)系市民、服務(wù)市民的重要橋梁。2008年新網(wǎng)站改版后，本著“關(guān)愛民生、傾情服務(wù)”的宗旨，重點(diǎn)加強(qiáng)了為民服務(wù)、與民溝通的內(nèi)容，其中網(wǎng)上在線辦理事項(xiàng)和網(wǎng)上在線查詢建設(shè)100余項(xiàng)，4項(xiàng)行政審批事項(xiàng)全部上網(wǎng)，便于廣大企業(yè)和勞動(dòng)者在線辦理事項(xiàng)；業(yè)務(wù)指南和政策法規(guī)更加規(guī)范，提供了場(chǎng)景式服務(wù)，市民可根據(jù)自身情況快捷查找有關(guān)信息；升級(jí)了在線訪談，加強(qiáng)了公眾交流信件回復(fù)和勞動(dòng)保障論壇管理，保證了與民溝通渠道的暢通。市民可通過網(wǎng)站了解勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)的辦事程序、咨詢相關(guān)政策法規(guī)、投訴舉報(bào)違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的行為、監(jiān)督勞動(dòng)保障各部門的工作，同時(shí)，也可以通過網(wǎng)站在線辦理勞動(dòng)保障事務(wù)，在線查詢有關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和采暖費(fèi)信息。據(jù)“大連勞動(dòng)保障網(wǎng)”報(bào)道，5月1日起，大連市首批20萬張社會(huì)保障卡開始發(fā)放，拉開了大連市全面發(fā)放社會(huì)保障卡的序幕。據(jù)大連市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，首批20萬張社會(huì)保障卡共涉及2000余家企（事）業(yè)單位，在市人力資源和社會(huì)保障局的統(tǒng)一組織下，工作人員將電話通知參保單位到指定部門取卡，取卡時(shí)需要單位經(jīng)辦人員攜帶參保單位介紹信、經(jīng)辦人員身份證明原件和復(fù)印件、領(lǐng)卡花名冊(cè)。參保單位統(tǒng)一領(lǐng)取后發(fā)放至本單位職工。個(gè)人基本信息數(shù)據(jù)確認(rèn)是社?？òl(fā)放的重要基礎(chǔ)性工作。目前，大連市已全面啟動(dòng)個(gè)人基本信息數(shù)據(jù)確認(rèn)工作，企（事）業(yè)單位、學(xué)?？赏ㄟ^大連市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)或到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口進(jìn)行數(shù)據(jù)確認(rèn)，靈活就業(yè)人員、離退休人員、城鄉(xiāng)居民參保人員可到就近的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）進(jìn)行社保卡個(gè)人基本信息數(shù)據(jù)確認(rèn)。各參保單位及個(gè)人應(yīng)在2013年6月30日前完成社?？▊€(gè)人基本數(shù)據(jù)確認(rèn)，數(shù)據(jù)確認(rèn)完成后，相關(guān)單位將在第一時(shí)間內(nèi)制作并發(fā)放社?？?。據(jù)了解，為減輕百姓負(fù)擔(dān)，市民首次申領(lǐng)社會(huì)保障卡將免除工本費(fèi)。發(fā)卡期間，社會(huì)保障卡與醫(yī)?？ú⑿羞^渡，領(lǐng)取到社會(huì)保障卡的人員需攜帶本人身份證明原件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到對(duì)應(yīng)的銀行柜臺(tái)激活使用。激活社會(huì)保障卡后，原醫(yī)?？ㄗ詣?dòng)停止使用，社會(huì)保障卡即刻承載醫(yī)療保險(xiǎn)就醫(yī)結(jié)算業(yè)務(wù)功能。; #大連社保 #勞動(dòng)保險(xiǎn) #社會(huì)保障
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實(shí)事資訊各地勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)提高了執(zhí)法效率: 摘要：近日，記者自大連市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)獲悉，該支隊(duì)去年共為2.17萬名勞動(dòng)者追回工資2.86億元，為14.7萬名勞動(dòng)者補(bǔ)簽勞動(dòng)合同，為8.5萬名勞動(dòng)者補(bǔ)繳社保費(fèi)1.59億元。不斷提高監(jiān)察覆蓋面縮小監(jiān)管盲區(qū)據(jù)了解，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)通過書面資料審查、日常巡視檢查等方式，以連續(xù)被發(fā)現(xiàn)有違法行為的、被投訴舉報(bào)的、房地產(chǎn)開發(fā)、建筑施工以及外資加工五類企業(yè)為重點(diǎn)，對(duì)用人單位勞動(dòng)合同簽訂、工資支付、社保費(fèi)繳納等情況進(jìn)行全面檢查。今年市勞動(dòng)監(jiān)察部門開通用人單位誠(chéng)信評(píng)價(jià)網(wǎng)上申報(bào)，切實(shí)提高了用人單位主動(dòng)參審積極性，及時(shí)掌握用人單位勞動(dòng)用工情況，預(yù)防和糾正用人單位的違法侵權(quán)行為。相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)將勞動(dòng)合同簽訂作為書面資料審查、日常巡視檢查和專項(xiàng)檢查必查內(nèi)容，充分發(fā)揮勞動(dòng)合同在工時(shí)、拖欠數(shù)額認(rèn)定等方面作用，為避免勞動(dòng)關(guān)系和工資數(shù)額方面爭(zhēng)議、及時(shí)解決拖欠工資問題提供重要依據(jù)。開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查解決突出問題根據(jù)我市招工、用工的規(guī)律特點(diǎn)，在春季求職高峰期，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)聯(lián)合公安、工商部門組織開展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)，整頓人力資源中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，取締“黑中介”，規(guī)范用人單位招工行為，為勞動(dòng)者營(yíng)造良好的求職環(huán)境；歲末年初拖欠農(nóng)民工工資案件高發(fā)期，聯(lián)合公安、建設(shè)、國(guó)資委、工會(huì)部門組織開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，對(duì)建筑、加工、制造、餐飲、零售5個(gè)重點(diǎn)行業(yè)進(jìn)行檢查，通過“三查、四看、五了解”對(duì)全市所有建筑工地進(jìn)行摸底排查，設(shè)立管理臺(tái)帳，實(shí)時(shí)掌握企業(yè)工資支付情況，實(shí)行掛牌督辦，切實(shí)保證農(nóng)民工帶薪返鄉(xiāng)。相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行外埠建筑企業(yè)入連施工招投標(biāo)審查備案制度，嚴(yán)把施工企業(yè)入口關(guān)，有效防止無資質(zhì)、不守法、欠工資的企業(yè)再進(jìn)入大連建筑業(yè)市場(chǎng)。完善維權(quán)投訴“綠色通道”市勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)勞動(dòng)者投訴舉報(bào)實(shí)行“限時(shí)辦結(jié)制”、“一次性告知制”等6項(xiàng)效能制度，承諾一般案件15日內(nèi)處結(jié)。投訴舉報(bào)大廳設(shè)置觸摸屏一體查詢機(jī)，公布政策法規(guī)、崗位職責(zé)、服務(wù)規(guī)范、辦事流程，公開辦案程序、時(shí)限、過程及處理結(jié)果，供投訴者自主查閱案件辦理進(jìn)展情況；對(duì)被訴企業(yè)“一訴全查”，對(duì)其他部門交辦、轉(zhuǎn)辦、協(xié)辦以及信訪案件由專人負(fù)責(zé)查辦、督辦。5月2日，外來務(wù)工人員楊某帶著妻子和4歲的孩子來到長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)，投訴雙陽區(qū)奢嶺鎮(zhèn)一家門業(yè)公司拖欠其兩個(gè)月的工資，現(xiàn)沒有固定住所，也沒有經(jīng)濟(jì)來源，并且五一未能及時(shí)回家過節(jié)，楊某情緒比較激動(dòng)，并聲稱要不了工資將采取過激行為。接到投訴后，長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)立即成立應(yīng)急小組立案調(diào)查，一邊安撫楊某及家人的情緒，了解具體情況，一邊迅速前往單位實(shí)地調(diào)查。在調(diào)取了單位的工資表、考勤記錄、勞動(dòng)合同等相關(guān)材料后，該公司負(fù)責(zé)人郭經(jīng)理很快承認(rèn)了拖欠楊某工資的事實(shí)，但由于楊某離職時(shí)未交接清楚，在結(jié)算上存在分歧。經(jīng)過深入的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，該公司是一家剛剛起步的民營(yíng)企業(yè)，各項(xiàng)規(guī)章制度還不完善，勞動(dòng)用工情況還存在很多問題，于是監(jiān)察人員向公司經(jīng)理耐心的講解了有關(guān)法律法規(guī)，并且?guī)椭髽I(yè)完善規(guī)章制度，簽訂正規(guī)的勞動(dòng)合同，規(guī)范工作和休息時(shí)間，指導(dǎo)企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)等用工行為，公司經(jīng)理主動(dòng)放棄了與投訴人有爭(zhēng)議的部分工資。13時(shí)許，公司負(fù)責(zé)人郭經(jīng)理將6000元工資支付給了楊某。隨后，楊某帶著家人到火車站購(gòu)票回家。在這次投訴事件中，長(zhǎng)春市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)簡(jiǎn)化了辦案程序，只用4個(gè)小時(shí)就解決了欠薪案，并且利用有利時(shí)機(jī)，向民營(yíng)企業(yè)宣傳了法律法規(guī)，規(guī)范了勞動(dòng)用工行為，兌現(xiàn)了突出發(fā)展、服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的承諾，有效的維護(hù)了用人單位和勞動(dòng)者雙方的合法權(quán)益，即體現(xiàn)了工作中的靈活性、主動(dòng)性，又提高了勞動(dòng)保障的執(zhí)法效率。; #勞動(dòng)保障 #勞保 #勞動(dòng)保險(xiǎn)
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行業(yè)資訊勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢可自助完成

摘要：辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，您再也不必為出遠(yuǎn)門和排隊(duì)而苦惱了。近日，“勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢網(wǎng)上服務(wù)大廳”正式開通，以后凡是可以在實(shí)體經(jīng)辦大廳辦理的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，只需在辦公室輕點(diǎn)鼠標(biāo)，即可自助完成。

網(wǎng)上辦事大廳可辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)

“目前凡是可以在社保機(jī)構(gòu)辦理的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，都能夠在網(wǎng)上辦理勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢。”陳范勛表示。“湖南省養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)大廳”具備了承辦社會(huì)保險(xiǎn)登記、個(gè)人賬戶處理、基金征繳、退休審批、待遇計(jì)發(fā)、財(cái)務(wù)結(jié)賬、信息查詢等業(yè)務(wù)功能，參保單位可以通過網(wǎng)上經(jīng)辦勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢服務(wù)大廳辦理繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)，養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳，本單位參保職工證明打印，新招人員參保續(xù)保，解聘人員停保轉(zhuǎn)出，對(duì)達(dá)到國(guó)家法定退休年齡人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格、養(yǎng)老金計(jì)算、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金銀行及賬號(hào)變更，對(duì)死亡人員養(yǎng)老關(guān)系終止等業(yè)務(wù)。

勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢情況

曾幾何時(shí)，企業(yè)不為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，員工也不知道;即使辦理了，如不足額繳納，員工也難以了解到單位為其參保繳費(fèi)的情況。今后，企業(yè)員工只要在網(wǎng)頁輸入自己的職工編號(hào)或身份證號(hào)碼，就可以勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢到自己養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況，每年、每月的交費(fèi)情況一目了然。如果輸入身份證號(hào)碼沒能調(diào)出繳費(fèi)記錄，可能是以下情況造成的：職工認(rèn)為自己參保了而單位沒給參保;單位申報(bào)時(shí)把身份證號(hào)碼弄錯(cuò)了;因重名造成多條信息無法確認(rèn)等。遇到這些情況，市民應(yīng)及時(shí)到養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行核實(shí)。據(jù)悉，“勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)大廳”的查詢功能分為基本信息、政策法規(guī)、機(jī)構(gòu)職能、政務(wù)公務(wù)等板塊。老百姓不僅可以查詢到國(guó)家、省市社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)政策和經(jīng)辦程序，并且對(duì)自己不明白的事項(xiàng)還可以在網(wǎng)站上留言，養(yǎng)老保險(xiǎn)中心配有專業(yè)人員解答。

參保單位和個(gè)人可異地繳費(fèi)

“勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù)大廳”開通后，單位和個(gè)人參保繳納養(yǎng)老金除了以往的現(xiàn)金繳費(fèi)外，還可以通過與銀行簽訂協(xié)議，定期由銀行扣款代繳費(fèi)用，參保個(gè)人不再需要前往社保大廳辦理。“由于銀行的程序與社保程序聯(lián)網(wǎng)，參保個(gè)人只要在繳費(fèi)狀態(tài)正常的情況下，就可直接在銀行系統(tǒng)中查詢到由社保程序傳送過來的相應(yīng)時(shí)間段應(yīng)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)據(jù)。繳費(fèi)人員繳納完畢后，由銀行打印繳費(fèi)收據(jù)作為繳費(fèi)憑據(jù)，并將繳費(fèi)信息傳遞到社保程序中的財(cái)務(wù)接口進(jìn)行登賬。”此外，企業(yè)可以直接通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行業(yè)務(wù)的申報(bào)和處理。申報(bào)功能包括單位基本信息變更、人員新增、人員續(xù)保、人員減少、年度工資上報(bào)、在職人員基本信息變更、離退休人員待遇停發(fā)等。

查詢時(shí)輸入身份證號(hào)即可

繼醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)參保情況實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上查詢后，從即日起，長(zhǎng)沙市雨花區(qū)參保人員只要登錄長(zhǎng)沙社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)網(wǎng)(http://www.cs12333.com)，輸入身份證號(hào)碼就可以查詢到詳細(xì)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)情況。勞動(dòng)局有關(guān)負(fù)責(zé)人提醒，勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢時(shí)，如果輸入身份證號(hào)碼沒能調(diào)出參保記錄，可能是以下情況造成的：職工認(rèn)為自己參保了而單位沒給參保;單位申報(bào)時(shí)把身份證號(hào)碼弄錯(cuò)了;因重名造成多條信息無法確認(rèn)等。如遇到這些情況，市民可及時(shí)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行核實(shí)、更改。員工個(gè)人查看繳費(fèi)明細(xì)憑社保卡可在網(wǎng)站查看，如企業(yè)查看員工個(gè)人社保繳費(fèi)情況需要到營(yíng)業(yè)大廳查詢機(jī)輸入員工身份證號(hào)查詢，查詢機(jī)只能查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)。企業(yè)查看本公司繳納明細(xì)憑UKey可在社保繳納系統(tǒng)查詢與打印模塊查看。說明：打開勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢頁面后，輸入個(gè)人姓名及身份證號(hào)碼方可查詢。

勞動(dòng)保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢出現(xiàn)問題處理辦法

1、一人多帳戶.主要原因：職工未及時(shí)辦理個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移手續(xù).請(qǐng)及時(shí)與參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系，辦妥個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移、合并手續(xù)。
2、身份證號(hào)碼為零或重復(fù).發(fā)現(xiàn)此類問題，請(qǐng)與參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)聯(lián)系.確系本人身份證號(hào)碼重復(fù)，請(qǐng)到公安戶籍中心申請(qǐng)變更身份證號(hào)碼。
3、本系統(tǒng)僅提供個(gè)人社保(查詢辦理)基本信息查詢 ,查詢中如有疑問可到合肥市行政服務(wù)中心五樓社保(查詢辦理)大廳詳細(xì)查詢。
4、詳情請(qǐng)咨詢合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局電話咨詢系統(tǒng).電話號(hào)碼:12333

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2024-09-03 14:28:57