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約有2293項(xiàng)符合搜索社會(huì)保險(xiǎn)的查詢結(jié)果，以下是第61-70項(xiàng)。

認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 2014年工傷保險(xiǎn)待遇上調(diào)情況介紹: 摘要：為保障工傷一至四級(jí)人員及工亡人員供養(yǎng)親屬基本生活，根據(jù)國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》及本市有關(guān)規(guī)定，今年上調(diào)工傷保險(xiǎn)待遇。傷殘津貼2013年底前享受傷殘津貼的一至四級(jí)工傷人員（不包括領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的工傷退休人員），根據(jù)傷殘等級(jí)每人每月分別增加津貼：一級(jí)傷殘270元，二級(jí)傷殘260元，三級(jí)傷殘250元，四級(jí)傷殘240元。調(diào)整后傷殘津貼每月低于2229元的提高到2229元。退休工傷人員補(bǔ)貼2013年底前鑒定為工傷一至四級(jí)的退休人員（包括退職人員），根據(jù)傷殘等級(jí)每人每月分別增加補(bǔ)貼：一級(jí)傷殘60元，二級(jí)傷殘50元，三級(jí)傷殘40元，四級(jí)傷殘30元。調(diào)整后工傷補(bǔ)貼與養(yǎng)老金之和低于每月2229元的提高到2229元。供養(yǎng)親屬撫恤金2013年底前領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的工亡人員供養(yǎng)親屬，配偶每人每月增加103元，最低發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)1133元；其他供養(yǎng)親屬每人每月增加77元，最低發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)849元。支付渠道參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，由工傷保險(xiǎn)基金支付；未參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，由用人單位支付。廣州工傷保險(xiǎn)傷殘津貼增9.7%昨日，市社保局發(fā)布，根據(jù)相關(guān)通知，社保部門為1月初在冊(cè)的1級(jí)到4級(jí)工傷傷殘人員調(diào)整了傷殘津貼，月人均傷殘津貼從2059.28元增加到2259.01元，人均增加199.73元，增幅為9.7%，從1月起補(bǔ)發(fā)，本月將發(fā)放到賬。據(jù)了解，調(diào)整涉及337名1級(jí)到4級(jí)工傷傷殘人員，對(duì)6月底前首次領(lǐng)取傷殘津貼的人員也將按以上辦法進(jìn)行調(diào)整。1級(jí)到4級(jí)工傷傷殘人員調(diào)整所需資金由工傷保險(xiǎn)基金支付。調(diào)整工傷保險(xiǎn)費(fèi)率為貫徹落實(shí)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》及《市人社局關(guān)于做好工傷保險(xiǎn)費(fèi)率浮動(dòng)工作的通知》要求,促進(jìn)用人單位的生產(chǎn)安全和工傷預(yù)防,保障職工的合法權(quán)益,從2014年4月起寧津縣對(duì)屬于二、三類行業(yè)的參保單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率是指工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在用人單位按基礎(chǔ)費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基礎(chǔ)上,根據(jù)用人單位當(dāng)年度的工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用情況、工傷事故發(fā)生率,核定其在下一年度應(yīng)當(dāng)浮動(dòng)的工傷保險(xiǎn)費(fèi)比例。此次調(diào)整在2013年費(fèi)率基礎(chǔ)上上浮的參保單位共15家。工傷保險(xiǎn)基礎(chǔ)費(fèi)率是根據(jù)以支定收、收支平衡的原則確定,國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率,并根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定若干費(fèi)率檔次。工傷保險(xiǎn)發(fā)放4月1日起有新規(guī)市人力社保局日前發(fā)布通知，就《關(guān)于貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干問題的意見》的相關(guān)問題做出規(guī)定。符合《意見》第八條規(guī)定的人員申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)當(dāng)由職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書中明確的用人單位負(fù)責(zé)依法辦理相關(guān)手續(xù)。職業(yè)病責(zé)任單位未在法定時(shí)限內(nèi)辦理或者職業(yè)病責(zé)任單位已經(jīng)不存在的，職工本人或者其近親屬可直接申請(qǐng)。符合《意見》第八條規(guī)定的人員經(jīng)工傷認(rèn)定后，職業(yè)病責(zé)任單位在該職工從業(yè)期間依法為其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由職業(yè)病責(zé)任單位（含職工托管中心）負(fù)責(zé)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷登記和待遇申報(bào)手續(xù)。按照《意見》第八條計(jì)發(fā)一次性傷殘補(bǔ)助金時(shí)，計(jì)發(fā)基數(shù)低于該職工確診職業(yè)病時(shí)上一年度本市職工月平均工資60%，或者無法確定計(jì)發(fā)基數(shù)的，以該職工確診職業(yè)病時(shí)上一年度本市職工月平均工資的60%進(jìn)行計(jì)發(fā)。本通知自2014年4月1日起執(zhí)行。; #工傷保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 個(gè)人失業(yè)保險(xiǎn)金查詢的方法: 摘要：新入職的員工，公司會(huì)安排為其購買五險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)就是其中的重要保險(xiǎn)之一。失業(yè)保險(xiǎn)作為員工福利，是員工利益的保障。那么失業(yè)保險(xiǎn)金該如何查詢呢？案例：我01年辭職后沒有領(lǐng)過失業(yè)保險(xiǎn)金,直到最近我發(fā)現(xiàn)我的檔案中有一份失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)表,我能不能查詢到是誰冒領(lǐng)了我的失業(yè)保險(xiǎn)金.國家規(guī)定用人單位要給職工繳納社保，失業(yè)保險(xiǎn)是社保的一部分，很多人都比較關(guān)注失業(yè)保險(xiǎn)的查詢問題，針對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)如何查詢是本文接下來要詳細(xì)介紹的。失業(yè)保險(xiǎn)金，是指失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費(fèi)用，是對(duì)失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時(shí)補(bǔ)償，目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險(xiǎn)金依法從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支。參加失業(yè)保險(xiǎn)，繳費(fèi)滿1年以上并在停止繳納失業(yè)保險(xiǎn)后60天內(nèi)進(jìn)行失業(yè)登記的失業(yè)人員可以領(lǐng)取失業(yè)金。攜帶本人身份證，與用人單位解除、終止勞動(dòng)關(guān)系的證明，失業(yè)保險(xiǎn)金繳納手冊(cè)，繳費(fèi)證明和1張1英寸近照辦理相關(guān)手續(xù)?？梢愿鶕?jù)如下情況，自行選擇查詢方式。1.社保中心查詢?nèi)绻麑?duì)自己的社保帳號(hào)不清楚，可以攜帶身份證到各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳查詢。2.上網(wǎng)查詢登陸所在城市的勞動(dòng)保障網(wǎng)或社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)網(wǎng)站，點(diǎn)擊“個(gè)人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號(hào)或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。3.電話咨詢撥打勞動(dòng)保障綜合服務(wù)電話“12333”進(jìn)行政策咨詢和信息查詢。4.觸摸屏查詢各區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)辦理大廳內(nèi)如果設(shè)有社會(huì)保險(xiǎn)觸摸屏查詢系統(tǒng)，刷卡或根據(jù)屏幕提示輸入卡號(hào)或身份證號(hào)進(jìn)行查詢?；ヂ?lián)網(wǎng)最近在國內(nèi)發(fā)展非常迅速，網(wǎng)上失業(yè)保險(xiǎn)查詢是非常多的人查詢失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)信息的方式之一，所以接下來就詳細(xì)介紹一下網(wǎng)上失業(yè)保險(xiǎn)查詢的步驟。第一步：參保人登陸當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)勞動(dòng)保障局網(wǎng)站；第二步：參保人根據(jù)需要選擇“信息查詢”欄目；第三步：參保人更加需要選擇要查詢的類型：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)查詢、調(diào)整企業(yè)退休（職）、失業(yè)保險(xiǎn)查詢、人員基本養(yǎng)老金明細(xì)查詢銀行代扣未成功明細(xì)查詢、參保信息采集錯(cuò)誤信息查詢、保險(xiǎn)關(guān)系中斷人員明細(xì)查詢、異地轉(zhuǎn)入人員資金到賬情況查詢、異地居住停發(fā)養(yǎng)老金人員名單查詢、滯納金欠繳天數(shù)查詢。第四步：參保人輸入“姓名”和“身份證號(hào)碼”；第五步：?jiǎn)螕?ldquo;確定”按鈕即可。工作是一個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)形式，然而失業(yè)問題是人們不得不面對(duì)的一種問題，用人單位為職工繳納的社保包括失業(yè)保險(xiǎn)，職工在滿足相關(guān)條件后就可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。; #失業(yè)保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn) #失業(yè)保險(xiǎn)金
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 五險(xiǎn)一金計(jì)算器如何使用？: 摘要：新入職的員工，公司會(huì)為員工購買社保，即我們平常所說的五險(xiǎn)一金，那么，五險(xiǎn)一金究竟包括什么呢？如何計(jì)算繳費(fèi)呢？小編來為大家詳細(xì)的介紹一下什么是五險(xiǎn)一金。五險(xiǎn)一金計(jì)算器是什么，五險(xiǎn)一金的計(jì)算為什么要靠五險(xiǎn)一金計(jì)算器？五險(xiǎn)一金又是什么？今天小編為您詳解五險(xiǎn)一金計(jì)算器。五險(xiǎn)一金指什么。“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的，而“一金”不是法定的。五險(xiǎn)一金計(jì)算器的繳費(fèi)比例是怎么規(guī)定的。五險(xiǎn)一金的繳納額度每個(gè)地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時(shí)有基本工資，有相關(guān)一些補(bǔ)貼，但有的企業(yè)在繳納時(shí)，只是基本工資，這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門去咨詢，各地繳納比例不一樣。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)住房公積金三金一般指：“養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)金和住房公積金”按《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定，國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)及其職工，都是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金和失業(yè)保險(xiǎn)金的征繳范圍。費(fèi)用的計(jì)算方法是：養(yǎng)老保險(xiǎn)金＝工資×6％（個(gè)人交納比例）＋工資×25.5％（單位交納比例）；醫(yī)療保險(xiǎn)金＝工資×1％（個(gè)人交納比例）＋工資×5.5％（單位交納比例）；失業(yè)保險(xiǎn)金＝工資×1％（個(gè)人交納比例）＋工資×1％（單位交納比例）。另外，按照國家《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定：國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工都應(yīng)繳職工住房公積金。其計(jì)算方法為：住房公積金＝工資×7％（個(gè)人交納比例）＋工資×7％（單位交納比例）。（注：工資為職工本人上一年度月平均工資數(shù)）五險(xiǎn)一金計(jì)算器可以算出什么。五險(xiǎn)一金計(jì)算器是根據(jù)參保人參保所在地的五險(xiǎn)一金繳納比例，和稅前工資，算出繳費(fèi)人繳納的五險(xiǎn)一金各項(xiàng)具體數(shù)值和總的繳納數(shù)值的計(jì)算器。工具說明：根據(jù)個(gè)人的基本工資，計(jì)算五險(xiǎn)一金的繳納金額；同時(shí)，弄清公司的福利狀況,了解自己的工資到底扣除了什么費(fèi)用。操作步驟：第一步：選在自己所在的城市，會(huì)顯示五險(xiǎn)一金的繳納比例；如果沒有相關(guān)城市，您可以選擇其他，然后填寫當(dāng)?shù)氐纳绫＠U納比例；第二步：輸入個(gè)人月工資，點(diǎn)擊計(jì)算，即可得出五險(xiǎn)一金繳納的結(jié)果。五險(xiǎn)一金計(jì)算器哪里賣。實(shí)際上五險(xiǎn)一金計(jì)算器是一款實(shí)用的軟件，現(xiàn)在已經(jīng)可以在網(wǎng)上輕松的找到全國各地區(qū)的在線版本。您可以在百度上輸入關(guān)鍵字“五險(xiǎn)一金計(jì)算器”點(diǎn)擊搜索立刻找到。五險(xiǎn)一金計(jì)算器的作用。通過五險(xiǎn)一金計(jì)算器您可以根據(jù)算出的數(shù)值，對(duì)您的收入和保障情況更加詳細(xì)的了解。更合理的理財(cái)，為您的未來生活做好規(guī)劃。; #五險(xiǎn)一金 #社會(huì)保障 #社會(huì)保險(xiǎn) #勞動(dòng)保障
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 投保養(yǎng)老保險(xiǎn) 30歲左右正合適: 摘要：我國是全世界人口老齡化最嚴(yán)重的國家，近年來，我國人口老齡化加劇已經(jīng)成為社會(huì)避無可避的一大難題，如何養(yǎng)老也成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。除了強(qiáng)制繳納的社會(huì)保險(xiǎn)外，越來越多人開始購買商業(yè)性的養(yǎng)老保險(xiǎn)，在儲(chǔ)蓄的同時(shí)還能夠獲得一份穩(wěn)固的保障，為老年的生活質(zhì)量做足了保證。 哪些人適合投保商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)呢？ 1、中高收入者。一般來說，用于支付商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用占年總收入的15％~20％為佳。高收入者可主要依靠商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)保障養(yǎng)老，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及其他投資收益作為補(bǔ)充；中低收入者，可主要依靠社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)作為補(bǔ)充。 2、收入穩(wěn)定的人群。購買者應(yīng)該有足夠的收入，在扣除需繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用以后，你的收入必須能滿足你的日常生活需要。不能因?yàn)橘徺I商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)而使你的正常生活水平得不到滿足。如果沒有穩(wěn)定的收入，可能面臨被迫退保的風(fēng)險(xiǎn)。 3、中年人最佳。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)也不是越早做越好，應(yīng)該在解決基本保障之后，在有一定資金量的基礎(chǔ)上，離退休有充足時(shí)間的時(shí)候開始，建議不晚于35歲開始。50歲以上投保費(fèi)率過高。雖然有些養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品允許的投保年齡可能超過50周歲，但投保時(shí)年齡過大，需繳付的保險(xiǎn)費(fèi)也相應(yīng)較高，對(duì)已接近退休年齡的投保人是不利的。當(dāng)然，在經(jīng)濟(jì)能力許可的條件下，年齡較大也可以投保養(yǎng)老保險(xiǎn)，此時(shí)可以考慮一次性繳費(fèi)投保。 4、無職業(yè)者，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可能更合算。這是因?yàn)?，社?huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)考慮社會(huì)公平，統(tǒng)籌部分的錢是平均分配，個(gè)人賬戶的錢才是自己得的。而商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn)是個(gè)人公平，交多少得多少。另外，如果未到退休年齡就死亡，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)只能拿個(gè)人賬戶的錢，統(tǒng)籌的部分就被別人分掉了。剛過退休年齡幾年就死亡，統(tǒng)籌部分也領(lǐng)取不多，不如你交的錢多。 5、想強(qiáng)制自己儲(chǔ)蓄的人。有些人對(duì)于養(yǎng)老的煩惱，不是來自于缺錢花，而是留不住錢。如果你恰好是這種人，或許可以考慮通過商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，來實(shí)現(xiàn)強(qiáng)制儲(chǔ)蓄的目的。通過銀行儲(chǔ)蓄來存自己的養(yǎng)老錢，事實(shí)上，并不是每個(gè)人都能養(yǎng)成良好的儲(chǔ)蓄習(xí)慣，每月雷打不動(dòng)地存下1000-2000元，連續(xù)存滿20多年，這期間不管面臨外界的什么誘惑，大房子、漂亮汽車、旅游勝地??在昂貴的退保代價(jià)面前，儲(chǔ)蓄可能相對(duì)容易些。相關(guān)鏈接： 泰康人壽首款網(wǎng)銷分紅型養(yǎng)老保險(xiǎn)上市 泰康人壽推出了一款分紅型養(yǎng)老保險(xiǎn)——泰康e愛家養(yǎng)老無憂終身年金保險(xiǎn)，可以通過泰康在線直接購買。據(jù)了解，這款產(chǎn)品，基本特點(diǎn)是“交費(fèi)15年，領(lǐng)取一輩子”，客戶也可以可根據(jù)家庭經(jīng)濟(jì)狀況和未來養(yǎng)老需求自由選擇20年的繳費(fèi)期間。以30歲的王先生為例，從現(xiàn)在開始每月繳納2000元，交費(fèi)15年，累計(jì)繳費(fèi)36萬。就可以從58歲開始，每月領(lǐng)取2000元養(yǎng)老金，直至離世。為最大限度保障客戶利益，該產(chǎn)品保證領(lǐng)取20年，也就是說，至少可領(lǐng)取48萬元。若未領(lǐng)滿20年就不幸身故，剩余養(yǎng)老金將一次性返還。由于這是一款分紅型保險(xiǎn)產(chǎn)品，王先生還可以在領(lǐng)取生存保險(xiǎn)金的同時(shí)享受分紅收益，更可以將分紅累積獲取更高收益。根據(jù)中等紅利演示結(jié)果，王先生在60歲時(shí)，預(yù)計(jì)可獲得累計(jì)紅利23萬元，70歲時(shí)，這一金額將增至40萬。; #商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 武漢社保遷移手續(xù)怎樣辦理: 摘要：近日，武昌小洪山張先生反映，他是一個(gè)自由職業(yè)者，原先在武昌區(qū)社保處個(gè)人窗口自費(fèi)交納社會(huì)保險(xiǎn)，去年起，他到東西湖區(qū)一家公司工作，工作期間，該公司一直在東西湖區(qū)社保部門為他繳納社會(huì)保險(xiǎn)，不久前，他辭職離開該公司，希望能將社保關(guān)系重新轉(zhuǎn)移至武昌區(qū)。該如何辦理相關(guān)手續(xù)？武漢市人力資源和社會(huì)保障局的相關(guān)負(fù)責(zé)人解釋，跨統(tǒng)籌區(qū)域轉(zhuǎn)移接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)的前提，是轉(zhuǎn)入地的勞動(dòng)關(guān)系得以建立。若要進(jìn)行城區(qū)內(nèi)的社保遷移，轉(zhuǎn)移人員需開具《社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移函》，要求男未滿55周歲、女未滿45周歲，并與市參保單位存在勞動(dòng)關(guān)系，轉(zhuǎn)移人員提供本市城區(qū)戶口原件、勞動(dòng)合同和單位申請(qǐng)轉(zhuǎn)入報(bào)告，持《社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移函》，到轉(zhuǎn)移地社保機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，并持戶口原件及轉(zhuǎn)移地《社會(huì)保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移明細(xì)單》，到財(cái)務(wù)窗口辦理基金到賬確認(rèn)手續(xù)即可。社保遷入家住青山區(qū)紅鋼城的王女士來電咨詢：我今年41歲，戶口在天門，在那邊以個(gè)人的名義交了4年社保?，F(xiàn)在我在青山建一路一家公司工作，可以通過單位把社保轉(zhuǎn)到武漢來嗎？青山區(qū)社保處工作人員表示：通過單位參保的方式可以將外地社保關(guān)系轉(zhuǎn)移到武漢，但有年齡限制，女性在40歲之前，男性在50歲之前才可以辦理。另外，王女士如果確定以后會(huì)在武漢常住，可以在辦理退休待遇領(lǐng)取地辦退休手續(xù)的時(shí)候，再把天門的社保關(guān)系轉(zhuǎn)移過來。辦理社保遷移的四個(gè)環(huán)節(jié)1、發(fā)憑證。當(dāng)你要離開這個(gè)城市，且肯定不會(huì)再回到這個(gè)城市就業(yè)的時(shí)候，可以到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項(xiàng)關(guān)鍵的信息：一是在當(dāng)?shù)貐⒈５钠鹗紩r(shí)間；二是實(shí)際繳費(fèi)的月數(shù)；三是在本地參保期間個(gè)人賬戶的全部存儲(chǔ)額是多少。2、打電話。有關(guān)部門在網(wǎng)上公布了全國2800多個(gè)縣級(jí)和縣級(jí)以上的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的聯(lián)系方式，不清楚的問題可以電話咨詢。3、辦手續(xù)。由本人或者所在單位向新的就業(yè)地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出接續(xù)申請(qǐng)，其他事情就由當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)來辦理就可以了。4、轉(zhuǎn)移資金。除了轉(zhuǎn)關(guān)系之外，要把前面講到的個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額的資金，還有單位繳費(fèi)規(guī)定比例的資金要轉(zhuǎn)移到新的就業(yè)地。這樣整個(gè)轉(zhuǎn)移流程就完成了。; #社會(huì)保險(xiǎn) #社保查詢 #武漢社保 #社保卡
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 代買社保的好處有哪些: 摘要：代買社保已經(jīng)悄然進(jìn)入人們的生活，成為人們生活中不可或缺的一部分，大部分人都知道買保險(xiǎn)可以轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn)，那么代買社保具體有哪些好處呢？一、代買社保也可以彌補(bǔ)意外傷害損失天有不測(cè)風(fēng)云，人有旦夕禍福。交通意外、職業(yè)傷害、重大事故等各種風(fēng)險(xiǎn)，隨時(shí)都可能發(fā)生。那么，面對(duì)意外，我們將如何應(yīng)付呢？保險(xiǎn)是最佳的選擇，它雖不能趨吉避兇，但會(huì)雪中送炭。二、降低醫(yī)療壓力病魔是不講情面的，它隨時(shí)可能侵襲，讓人防不勝防，代買社保是最佳的方式之一了。一旦有了病，人們最擔(dān)心的不是疾病本身，而是沒錢治病。特別是一些需要長期治療的病，費(fèi)用往往高達(dá)數(shù)萬元、幾十萬元甚至上百萬元，保險(xiǎn)能夠減少高昂的醫(yī)療費(fèi)的支出，減輕負(fù)擔(dān)。三、養(yǎng)老保障“養(yǎng)兒防老”的時(shí)代已經(jīng)成為歷史，養(yǎng)老問題成了擺在中國人面前的新問題，中國人也逐步走向通過購買養(yǎng)老保險(xiǎn)來防老，這已經(jīng)成為社會(huì)發(fā)展的必然趨勢(shì)。以保險(xiǎn)的方式儲(chǔ)蓄是當(dāng)今社會(huì)的一種時(shí)尚，同時(shí)也體現(xiàn)了一種觀念的改變和好習(xí)慣的養(yǎng)成。當(dāng)今社會(huì)越來越多的人靠商業(yè)保險(xiǎn)來解決養(yǎng)老、醫(yī)療、子女教育等問題以及減輕未來不可預(yù)知風(fēng)險(xiǎn)所產(chǎn)生的負(fù)擔(dān)。我司作為一家從事第三方人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，廣州駿伯人力資源有限公司提供專業(yè)勞動(dòng)事務(wù)外包服務(wù)，即勞務(wù)派遣，代買社保，代買公積金、代發(fā)工資、代扣個(gè)人所得稅等。在人力資源外包這個(gè)行業(yè)剛起步時(shí)，我司就開始從事勞動(dòng)事務(wù)外包這方面服務(wù)，是國內(nèi)最早從事勞動(dòng)事務(wù)外包服務(wù)的公司之一，在勞動(dòng)保障領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。勞務(wù)派遣，代買社保成本分析成本從不同的角度，可以分為顯性成本和隱性成本，直接成本、間接成本、機(jī)會(huì)成本、風(fēng)險(xiǎn)成本等等。從表面上看，人事外包企業(yè)的顯性成本和直接成本是增加了。從深層次來看，企業(yè)通過外包，可以精簡(jiǎn)HR部門人員，同時(shí)也降低了HR人員的工作量，減輕了其工作壓力，可以從瑣碎的事務(wù)工作中解脫出來，專注人力資源核心事務(wù)工作，提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力，真正成為企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略伙伴。人事外包以后，HR人員可以不再為繁瑣的事務(wù)工作而焦頭爛額、心力交瘁，可以集中精力做人力資源規(guī)劃、績效考核、企業(yè)文化，人才培養(yǎng)等核心的工作。如果企業(yè)自己處理這些事務(wù)性的工作，機(jī)會(huì)成本高。外包的話，相當(dāng)于為企業(yè)節(jié)約了大量的機(jī)會(huì)成本。企業(yè)自己處理人事事務(wù)工作，可能會(huì)導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn)成本的上升。比如出現(xiàn)用工風(fēng)險(xiǎn)后，企業(yè)HR人員要花費(fèi)大量的人力、財(cái)力來處理問題，要承擔(dān)相應(yīng)的后果；HR人員的工作效率降低；用工風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)會(huì)導(dǎo)致人員流動(dòng)，一系列的成本就出來了。比如招聘成本、成本、人員更替過程中業(yè)務(wù)成本等等。專業(yè)的人力資源公司，做專業(yè)的事，可以最大限度的化解各種用工風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)節(jié)約各種成本。我司專業(yè)代理公司社保、分公司社保、外地駐廣州辦事處社保、外資公司代買社保以及勞務(wù)派遣，幫助布想設(shè)立社保賬戶和不能注冊(cè)社保賬戶企業(yè)員工解決社保、公積金福利問題，讓企業(yè)合法用工，員工更加忠誠于企業(yè)，達(dá)到互惠互利的效果。首先，外包社保是大勢(shì)所趨，各類企業(yè)為了讓員工把最主要精力投向公司業(yè)績和服務(wù)上，將人力資源瑣碎的事情外包給專業(yè)的人力資源公司處理，資源整合，讓員工在最短的時(shí)間發(fā)揮巨大的作用。代買社保辦理流程 1、簽定《社保及勞動(dòng)事務(wù)代理協(xié)議書》； 2、委托代理單位或個(gè)人提供參保資料； 3、繳納相關(guān)費(fèi)用； 4、我公司向社保局申報(bào)增減員及辦理相關(guān)事務(wù)。; #代買社保 #社會(huì)保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 查社保登錄當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)網(wǎng)站: 摘要：社會(huì)保險(xiǎn)是城市社會(huì)保障制度的一個(gè)最重要的組成部分，我們常說的社保一般就是指“五險(xiǎn)一金”，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。社會(huì)保險(xiǎn)由用人單位和個(gè)人共同繳納，作為單位福利待遇的一種和市民生活的基本保障，社保必不可少并在我們生活中發(fā)揮著重要的作用。市民查詢自己的社保賬戶，可以通過以下幾種方式進(jìn)行。一、網(wǎng)上查詢。最直接最簡(jiǎn)便的方法就是登錄當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)網(wǎng)站，一般可以直接搜索所在城市的人力資源和社會(huì)保障局。二、電話查詢。撥打當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)服務(wù)電話12333進(jìn)行電話查詢，同時(shí)也可以查詢社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢，社?？ㄓ囝~、明細(xì)查詢等信息。三、上門查詢。攜帶個(gè)人身份證原件和社?？ǖ疆?dāng)?shù)厝松缇执髲d服務(wù)窗口查詢。雖然有了社保最為生活的基本保障，但社保的保障內(nèi)容和范圍均有限，“保而不包”的社保遠(yuǎn)不能解決如今人們面臨的醫(yī)療和養(yǎng)老壓力，因此越來越多的人已經(jīng)開始考慮用商業(yè)保險(xiǎn)來補(bǔ)充社保的不足，以社保為基礎(chǔ)，附加商業(yè)保險(xiǎn)來給未來生活雙重保障。開心保網(wǎng)為您提供時(shí)下最受歡迎的養(yǎng)老保險(xiǎn)、健康險(xiǎn)，登錄開心保網(wǎng)，開啟幸福生活的大門。相關(guān)鏈接金維剛：統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)療保障已經(jīng)成為大勢(shì)所趨金維剛：人力資源和社會(huì)保障部社會(huì)保障研究所所長、研究員長期以來，在我國城鄉(xiāng)二元社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的影響之下，城鄉(xiāng)醫(yī)療保障一直處于制度分設(shè)、部門分割的狀態(tài)，醫(yī)保制度不統(tǒng)一、不協(xié)調(diào)、不銜接，而且兩套經(jīng)辦管理服務(wù)體系造成相當(dāng)一部分進(jìn)城務(wù)工人員重復(fù)參保以及財(cái)政重復(fù)補(bǔ)貼，加重了政府的負(fù)擔(dān)和管理成本。近年來，許多地方積極探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)醫(yī)保體系建設(shè)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至2011年，天津、重慶、青海、寧夏、兵團(tuán)等5個(gè)省級(jí)區(qū)域、41個(gè)地市（主要集中在華東、華南、華中等地）、162個(gè)縣（市、區(qū)，下同）先后以多種不同形式實(shí)行城鄉(xiāng)醫(yī)保的統(tǒng)一或整合。其中，上述5個(gè)省級(jí)區(qū)域全面實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保在制度、管理以及信息系統(tǒng)的整合，其中在經(jīng)辦管理體制上都?xì)w并到人社部門統(tǒng)一管理；在上述41個(gè)地級(jí)市中，有90.2%的地市實(shí)現(xiàn)制度整合并將經(jīng)辦職能歸并到人社部門，有92.7%的地市將有關(guān)行政管理職能歸并到人社部門，有75.6%的地市實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)保信息系統(tǒng)的整合；在上述162個(gè)縣中，有76.5%的地方實(shí)現(xiàn)制度的整合，有55.6 %的縣將有關(guān)行政管理職能歸并到人社部門，有64.8%的縣將經(jīng)辦職能歸并到人社部門，有82.1%的縣實(shí)現(xiàn)有關(guān)信息系統(tǒng)的整合。有的地方（如廣東省東莞市）甚至已經(jīng)將城鄉(xiāng)居民醫(yī)保與城鎮(zhèn)職工醫(yī)保合并，由當(dāng)?shù)厝松绮块T統(tǒng)一管理，全面建立覆蓋全民的、統(tǒng)一的社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度。; #社保查詢 #社會(huì)保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 社保補(bǔ)繳代理可找社保代理機(jī)構(gòu)辦理: 摘要：近年來，我國的社會(huì)保障制度已逐漸覆蓋全國，使全國人民都享受到社會(huì)保險(xiǎn)帶來的福利和生活保障。然而一些人員因?yàn)橐恍┰蛭茨芗皶r(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，又因辦理程序復(fù)雜，因此使得一些沒有固定單位的人員沒有辦理社保。針對(duì)這一情況，社保代理機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生。社保代理機(jī)構(gòu)的出現(xiàn)，為不少中小企業(yè)減輕了負(fù)擔(dān)。不用聘請(qǐng)專門的社保專員，也一樣可以將企業(yè)的社保工作打理的井井有條，人力物力的節(jié)省為社保代理機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)發(fā)展奠定了有力基礎(chǔ)。社保代理是勞動(dòng)保障事務(wù)代理中的一種代理方式，指由政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心，按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求，接受單位或個(gè)人委托，在其服務(wù)項(xiàng)目范圍內(nèi)，為個(gè)人或單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用。相關(guān)鏈接社保申報(bào)繳納新規(guī)：?jiǎn)挝磺防U社保將被強(qiáng)制扣費(fèi)近日，人社部出臺(tái)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理規(guī)定》稱，如果用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，或者劃撥后用人單位仍未足額清償社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以要求用人單位以抵押、質(zhì)押的方式提供擔(dān)保。新規(guī)將從2013年11月1日起實(shí)施，原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)繳納管理暫行辦法》同時(shí)廢止。單位欠費(fèi)將強(qiáng)制扣費(fèi)用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并申報(bào)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)暫按該單位上月繳費(fèi)數(shù)額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額；沒有上月繳費(fèi)數(shù)額的，暫按該單位的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)、當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。據(jù)了解，如果用人單位欠繳社保費(fèi)，社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)于查明欠繳事實(shí)之日起5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)出社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)限期補(bǔ)繳通知，責(zé)令用人單位在收到通知后5個(gè)工作日內(nèi)補(bǔ)繳。未在規(guī)定期限內(nèi)補(bǔ)繳的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可到用人單位開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶，并向所屬社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請(qǐng)作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的決定。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門接到申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定及時(shí)作出劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)決定，并書面通知用人單位開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)予以劃撥。延期繳費(fèi)不得超一年如果用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的，或者劃撥后用人單位仍未足額清償社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以要求用人單位以抵押、質(zhì)押的方式提供擔(dān)保。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與用人單位簽訂抵押合同或者質(zhì)押合同后，應(yīng)當(dāng)簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議，并約定協(xié)議期滿用人單位仍未足額清償社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以參照協(xié)議期滿時(shí)的市場(chǎng)價(jià)格，以抵押財(cái)產(chǎn)、質(zhì)押財(cái)產(chǎn)折價(jià)或者以拍賣、變賣所得抵繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。延期繳費(fèi)協(xié)議期限最長不超過1年，用人單位提供擔(dān)保并簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議的，其職工在延繳期間按照規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。逾期不繳罰款3倍。; #社保繳費(fèi) #社會(huì)保險(xiǎn)
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認(rèn)識(shí)保險(xiǎn) 公司注銷，工傷保險(xiǎn)待遇還能享受嗎: 摘要：這是一起勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛案，女工小李被認(rèn)定為工傷且經(jīng)鑒定為九級(jí)傷殘，但是，在她工傷期間，其所在公司被注銷致其無法享受工傷保險(xiǎn)待遇。小李申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，請(qǐng)求其原所屬公司的股東承擔(dān)責(zé)任。仲裁委不予受理，于是小李委托律師進(jìn)行訴訟，要求獲得工傷保險(xiǎn)待遇。律師經(jīng)過分析案情，認(rèn)為有兩個(gè)突破點(diǎn)。因?yàn)樵娴墓呀?jīng)過法定程序認(rèn)定，若能通過社保部門享受工傷保險(xiǎn)待遇，包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金等，再要求被告承擔(dān)應(yīng)由公司支付的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，合法權(quán)益能得到最大程度的保障。如果不能通過社保部門獲得工傷保險(xiǎn)待遇，則必須收集足夠的證據(jù)證明作為原公司股東的被告應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。庭審中，律師多次通過法官或直接與被告協(xié)商，希望被告能協(xié)助小李辦理工傷保險(xiǎn)手續(xù)。同時(shí)律師也多次咨詢以及到社保部門說明情況，希望社保部門能夠?yàn)樾±钷k理工傷保險(xiǎn)手續(xù)，使小李享受應(yīng)得的工傷保險(xiǎn)待遇。但遺憾的是，雖然被告表示配合，但社保部門因?yàn)槭掷m(xù)和程序問題，最終不能向小李支付工傷保險(xiǎn)應(yīng)得的各項(xiàng)款項(xiàng)。在向社保爭(zhēng)取的同時(shí)，律師多次前往市區(qū)工商調(diào)取小李原所屬公司的注銷手續(xù)材料。因?yàn)槁蓭熣J(rèn)為，首先因注銷行為使得小李不能得到的工傷待遇應(yīng)被認(rèn)定為原公司的債務(wù)，其次雖然被告成立的是有限責(zé)任公司，但如果該公司在注銷時(shí)對(duì)其債權(quán)債務(wù)做了處理，則小李應(yīng)得的工傷待遇就應(yīng)由原公司債務(wù)的承擔(dān)者負(fù)責(zé)賠償。結(jié)果代理律師從小李原所屬公司的清算報(bào)告中發(fā)現(xiàn)其債權(quán)債務(wù)由被告承擔(dān)的內(nèi)容，由此由被告承擔(dān)賠償責(zé)任就有了依據(jù)。因此代理律師在之后的庭審過程中多次向法官闡明以上觀點(diǎn)，該觀點(diǎn)也最終得到了法官的認(rèn)可。最終法院判決被告支付原告一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等共計(jì)5萬余元，達(dá)到了請(qǐng)求數(shù)額的81%。委托人對(duì)律師十分感激，并送來錦旗表示感謝。工傷保險(xiǎn)發(fā)放4月1日起有新規(guī)市人力社保局日前發(fā)布通知，就《關(guān)于貫徹落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于執(zhí)行〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干問題的意見》的相關(guān)問題做出規(guī)定。符合《意見》第八條規(guī)定的人員申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)當(dāng)由職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書中明確的用人單位負(fù)責(zé)依法辦理相關(guān)手續(xù)。職業(yè)病責(zé)任單位未在法定時(shí)限內(nèi)辦理或者職業(yè)病責(zé)任單位已經(jīng)不存在的，職工本人或者其近親屬可直接申請(qǐng)。符合《意見》第八條規(guī)定的人員經(jīng)工傷認(rèn)定后，職業(yè)病責(zé)任單位在該職工從業(yè)期間依法為其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由職業(yè)病責(zé)任單位（含職工托管中心）負(fù)責(zé)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷登記和待遇申報(bào)手續(xù)。按照《意見》第八條計(jì)發(fā)一次性傷殘補(bǔ)助金時(shí)，計(jì)發(fā)基數(shù)低于該職工確診職業(yè)病時(shí)上一年度本市職工月平均工資60%，或者無法確定計(jì)發(fā)基數(shù)的，以該職工確診職業(yè)病時(shí)上一年度本市職工月平均工資的60%進(jìn)行計(jì)發(fā)。本通知自2014年4月1日起執(zhí)行。; #工傷保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn)
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人壽保險(xiǎn)知識(shí) 西安養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶查詢的三種方式: 摘要：西安市養(yǎng)老保險(xiǎn)的查詢方式分為三種，分別是上門查詢、電話查詢和網(wǎng)絡(luò)查詢。目前陜西省西安市養(yǎng)老保險(xiǎn)已開通網(wǎng)上個(gè)人查詢，用戶可以按以下方法查詢：1、持本人身份證及社?？ㄌ?hào)直接到市社保局辦公大廳查詢；2、西安市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話（029）12333，同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳（補(bǔ)交）、退休金轉(zhuǎn)移等問題的查詢；3、登陸西安市人力資源和社會(huì)保障局的官方網(wǎng)站相關(guān)鏈接具備哪些條件就可申請(qǐng)退休？個(gè)人參保到退休年齡時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金有啥條件？最近有關(guān)退休年齡的話題成為大家關(guān)心的焦點(diǎn)。在西安市人社局主辦的“城鄉(xiāng)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)全覆蓋”活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，許多市民針對(duì)養(yǎng)老金等問題進(jìn)行咨詢?！駟枺郝毠ね诵輻l件到底咋規(guī)定？西安市人社局答：參加城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老的職工，符合下列條件的，可以辦理退休。男年滿六十周歲，女管理（技術(shù)）崗位年滿五十五周歲，女工人年滿五十周歲；從事高空和繁重體力勞動(dòng)工作累計(jì)滿10年；從事高溫和井下工作累計(jì)滿9年；從事其它有毒有害工種工作累計(jì)滿8年的男職工年滿五十五周歲，女職工年滿四十五周歲；因病非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的企業(yè)職工男年滿五十周歲，女職工年滿四十五周歲?！駟枺涸诔擎?zhèn)集體企業(yè)退休后未參保，想?yún)⒓悠髽I(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)水平啥情況？西安市人社局答：按規(guī)定最短補(bǔ)繳5年，最長補(bǔ)繳15年。從測(cè)算情況看，去年辦理參保的人員大體需補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)（含利息）1.51萬元至2.73萬元，今年參保人員補(bǔ)繳費(fèi)用由于職工平均工資的提高將會(huì)有所增加?！駟枺簜€(gè)人參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)到退休年齡時(shí)，領(lǐng)養(yǎng)老金有啥條件？西安市人社局答：以個(gè)人身份參保到退休年齡，繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年且實(shí)際繳費(fèi)年限滿5年的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)，按月領(lǐng)基本養(yǎng)老金；繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限不滿15年或?qū)嶋H繳費(fèi)年限不滿5年的，不發(fā)給基本養(yǎng)老金，其個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及利息一次性支付給本人，同時(shí)終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。以上不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的人員，若本人自愿，可繼續(xù)按規(guī)定繳費(fèi)，直至繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年且實(shí)際繳費(fèi)年限滿5年時(shí)辦理退休手續(xù)，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金?！駟枺撼青l(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶如何繼承、轉(zhuǎn)移、注銷？西安市人社局答：參保人死亡，個(gè)人賬戶中的資金余額除政府補(bǔ)貼外，可依法繼承；參保人員跨市轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，個(gè)人賬戶中的資金余額可隨養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移，參保人員在市內(nèi)轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，個(gè)人賬戶全部儲(chǔ)存額隨養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移；參保人員出國定居、喪失中華人民共和國國籍的，不能參加城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，不能領(lǐng)取相應(yīng)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，已按規(guī)定參?；蝾I(lǐng)取待遇的，應(yīng)注銷其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系，本人可提出書面申請(qǐng)，一次性領(lǐng)取除政府補(bǔ)貼外的個(gè)人賬戶余額?！駟枺簠⒓羽B(yǎng)老保險(xiǎn)后，今后的基本生活能否有保障？西安市人社局答：截至今年5月底，西安市已有227.23萬人參保，其中176萬人繳費(fèi)，51.23萬人按月享受養(yǎng)老金待遇，整體參保率達(dá)90.14%，待遇發(fā)放率達(dá)97.97%。年底前，西安市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率和發(fā)放率將達(dá)到95%以上，最終目標(biāo)是“人人享有基本生活保障”。; #養(yǎng)老保險(xiǎn) #社會(huì)保險(xiǎn) #社保查詢
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