個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)告訴你如何不給國家“添麻煩”？

專職個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老險(xiǎn)稀缺，綜合類保險(xiǎn)來“兼職”

中國人壽：力推兩款年金保險(xiǎn)產(chǎn)品

社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少？社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是用人單位與勞動(dòng)者共同繳納的，使員工退休后依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的保險(xiǎn)制度。在社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中，養(yǎng)老保險(xiǎn)是絕大多數(shù)人普通關(guān)注的部分，尤其是在繳費(fèi)比例問題上備受關(guān)注。下面介紹社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：企業(yè)職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為企業(yè)職工工資總額的28%，最高不得高于上年度職工平均工資的300%，最低不得低于上年度職工平均工資的60%。其中：?jiǎn)挝焕U納比例為20%，職工個(gè)人繳納比例為8%，個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11%，繳費(fèi)由職工所在單位統(tǒng)一繳納。靈活就業(yè)人員續(xù)保補(bǔ)費(fèi)，按照全市上年度社平工資20%的繳費(fèi)比例執(zhí)行，與個(gè)體工商戶繳納保險(xiǎn)費(fèi)的比例相同。個(gè)體工商戶社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為上年職工平均工資的20%，全部由個(gè)人繳納，個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11%。繳費(fèi)由個(gè)人到地稅繳納。農(nóng)墾企業(yè)參保職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：繳費(fèi)基數(shù)為全市上年度職工平均工資的 60%，繳費(fèi)由參保個(gè)人全部承擔(dān)?？紤]農(nóng)墾企業(yè)職工收入情況，為減輕職工負(fù)擔(dān)，2003年度繳費(fèi)比例為12%，2004年度至2008年度繳費(fèi)比例每年遞增一個(gè)百分點(diǎn)，2009年度繳費(fèi)比例達(dá)到20%。個(gè)人帳戶計(jì)帳比例為11%。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例：各地實(shí)際情況可能有所差異，請(qǐng)按當(dāng)?shù)厣绫＞忠?guī)定為準(zhǔn)，以下數(shù)據(jù)僅供參考。單位方式參保，以實(shí)際工資作為交納基數(shù)。以單位買全社保為準(zhǔn)，計(jì)算如下所示：醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%;養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%;失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%;工傷保險(xiǎn):個(gè)人無，單位1%;生育保險(xiǎn):個(gè)人無，單位1%;公積金：個(gè)人3.5%,單位3.5%。而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。舉個(gè)例子，以工資為7000元/每月，那么其需要交納的保費(fèi)為：醫(yī)療保險(xiǎn)：7000*2%=140元，單位7000*8%=560元;養(yǎng)老保險(xiǎn)：7000*8%=560元，單位7000*20%=1400元;失業(yè)保險(xiǎn)：7000*1%=70元，單位7000*2%=140元;工傷保險(xiǎn)：個(gè)人無，單位7000*1%=70元生育保險(xiǎn)：個(gè)人無，單位7000*1%=70元公積金：7000*3.5%=240元，7000*3.5%=240元。因此個(gè)人總計(jì)為：1010元，單位總計(jì)為：2480元。計(jì)算的數(shù)據(jù)可能會(huì)與實(shí)際的有出入，但計(jì)算的方式是這樣的.社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少？以不同的身份參保社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)的比例是有著一定的差距的，并且每個(gè)地方的情況也是有著或多或少的不同。具體的情況咨詢當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門。

根據(jù)省統(tǒng)計(jì)局最新發(fā)布的《省人口發(fā)展報(bào)告》顯示，至2013年末我省常住人口3763.7萬人，其中65歲及以上老年人就達(dá)到354.92萬，“老齡化”人口占比達(dá)9.43%。“65歲以上人口占總?cè)丝诒戎剡_(dá)到7%以上，就已經(jīng)是老齡化社會(huì)了。而老齡化比標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)高了很多。”由此，“如何規(guī)劃養(yǎng)老”已是一大刻不容緩的問題。在我國，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系由三大支柱組成，分別是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金和個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)的原則是“廣覆蓋，低保障”，也就是說只能維持基本生活水平；企業(yè)年金則無法滿足不同企業(yè)和員工差異化的養(yǎng)老需求。因此，個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，就成了養(yǎng)老規(guī)劃中不可或缺的一個(gè)組成部分。“重陽節(jié)也是老人節(jié)，大家不妨為家中父母精心挑選一份商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)作為禮物，保障老人能夠過上有品質(zhì)的老年生活，安享晚年。”保險(xiǎn)專家向記者介紹說，商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是以獲得養(yǎng)老金為主要目的的長(zhǎng)期人身險(xiǎn)，它是年金保險(xiǎn)的一種特殊形式，又稱為退休金保險(xiǎn)。那到底該如何選擇商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)才最有保障呢？以下三大訣竅請(qǐng)您記牢。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)選擇訣竅一：安全穩(wěn)健是王道養(yǎng)老其實(shí)包含了很多方面，比如父母面臨的各種意外風(fēng)險(xiǎn)、醫(yī)療費(fèi)用和日常生活開支等。因此，在選擇商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，首先要考慮的是安全穩(wěn)健，其實(shí)才是保值增值。對(duì)于老人來說，最重要的是通過定期穩(wěn)定的收益來維持日常開銷，并有一定的儲(chǔ)蓄可以應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)選擇訣竅二：保障全面有必要隨著父母年齡的增長(zhǎng)和身體機(jī)能的退化，面臨的最大風(fēng)險(xiǎn)主要來自于疾病和意外傷害。隨之產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，則很可能會(huì)吞噬掉父母的養(yǎng)老金，破壞他們的養(yǎng)老規(guī)劃。所以，全面的保障是購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)要考慮的重要因素。具體而言，建議大家在購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，可選擇相應(yīng)的附加險(xiǎn)或進(jìn)行產(chǎn)品組合，從而規(guī)避重大疾病和意外傷害帶來的風(fēng)險(xiǎn)。商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)選擇訣竅三：養(yǎng)老投入量力行雖然商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是養(yǎng)老規(guī)劃必不可少的重要一項(xiàng)，但卻也并不是投入得越多越好。保險(xiǎn)專家建議，為父母投保要結(jié)合家庭的實(shí)際情況，量力而行。如果養(yǎng)老投入過高，可能會(huì)影響家庭日常支出，甚至產(chǎn)生無力續(xù)保的情況，這就與“養(yǎng)老防老”的投保初衷背道而馳了。具體而言，建議大家在投保前應(yīng)理性分析家庭的收入水平、日常開支和社保情況等實(shí)際情況，然后合理計(jì)算出可用于投保的費(fèi)用；或者設(shè)定好自己希望在退休后每月從保險(xiǎn)公司領(lǐng)到多少養(yǎng)老金作為補(bǔ)充，也可以讓保險(xiǎn)公司幫助規(guī)劃并計(jì)算出自己需要購買的保險(xiǎn)額度和繳費(fèi)的時(shí)間。

說起養(yǎng)老，人們通常只對(duì)社保比較熟悉，認(rèn)為擁有了社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)就足夠了。其實(shí)，人們熟知的社保只能提供最基本的生活保障，特別是對(duì)那些在退休前享受較高薪金和生活品質(zhì)的人來說，社保完全不能滿足他們的養(yǎng)老需求。那么，如何才能讓大多數(shù)人甚至“金領(lǐng)”一族退休后頤養(yǎng)天年，甚至可以依靠養(yǎng)老金過上質(zhì)量更好的生活？其實(shí)，選擇個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)就能實(shí)現(xiàn)這一理想。我們知道，商業(yè)個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，也被稱為商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，是在個(gè)人自愿的基礎(chǔ)之上，通過合同形式確立的一種較高水平的生活保障。在當(dāng)前社保“保而不包”的現(xiàn)狀下，解決高生活質(zhì)量養(yǎng)老難題，則需要加入商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)加上商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)才是當(dāng)前解決養(yǎng)老問題的最佳組合。商業(yè)個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)作為一種市場(chǎng)化的風(fēng)險(xiǎn)分散機(jī)制和社會(huì)救助機(jī)制，發(fā)揮著不可替代的作用。當(dāng)前，我國個(gè)人商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)可以分為傳統(tǒng)型和年金分紅型。傳統(tǒng)型的養(yǎng)老保險(xiǎn)是到了合同約定的領(lǐng)取時(shí)間，投保人可以每年領(lǐng)取養(yǎng)老金，一直領(lǐng)到終身或約定時(shí)間，一般都保證領(lǐng)取10 年。分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)則是一種較傳統(tǒng)養(yǎng)老險(xiǎn)有所改進(jìn)的新品種，領(lǐng)取方式相同，但具有分紅的功能。其實(shí)，每個(gè)人在其一生之中從25 歲到60 歲只有大約35 年的時(shí)間在工作，這期間才會(huì)有持續(xù)穩(wěn)定的收入，也是購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的最佳階段。養(yǎng)老保障雖說是越多越好，但是各大保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的理財(cái)師認(rèn)為，決定商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)階段購買的主要群體是較高收入的階層，原因在于，要達(dá)到理想的養(yǎng)老保險(xiǎn)保障水平，保費(fèi)的支出相對(duì)較高，他們建議年繳保費(fèi)莫超過家庭總收入的15%。當(dāng)然，商業(yè)個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)還有兩點(diǎn)需要計(jì)劃投保商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的投保人注意。一是越早投保越便宜。由于保險(xiǎn)金是根據(jù)保費(fèi)復(fù)利計(jì)算出來的，考慮到貨幣的時(shí)間價(jià)值，如果投保人越早投保，在其他條件相同的情況下，繳納的保費(fèi)總額就越少，對(duì)投保人來說，負(fù)擔(dān)也就相對(duì)較輕。二是繳費(fèi)期限越短越便宜。與住房按揭貸款有些類似，考慮到貨幣的時(shí)間價(jià)值和利率等問題，保費(fèi)越早繳納，就能越早增值。如果投保人有足夠的經(jīng)濟(jì)能力，建議盡量縮短繳納保費(fèi)的期限。下面，我們以北京的趙先生為例?，F(xiàn)年35 歲的趙先生是某公司的中層管理人員，有房有車，年收入15萬元，有社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，他希望退休之后仍能保持較高的生活質(zhì)量，并計(jì)劃購買一份商業(yè)個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)?？吹竭@個(gè)情況后，某理財(cái)專家推薦其購買某保險(xiǎn)公司的一款“一諾千金”成長(zhǎng)型年金養(yǎng)老計(jì)劃，保額400000 元，年繳費(fèi)17300 元，連續(xù)繳20 年，從趙先生60 歲開始按年領(lǐng)取養(yǎng)老金，設(shè)計(jì)領(lǐng)取到100 歲，平均每個(gè)月可領(lǐng)取到約3500 元的養(yǎng)老金。當(dāng)然，由于每個(gè)投保人的實(shí)際情況和需求都不太一樣，在購買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)之前，投保人需要咨詢相關(guān)理財(cái)專家，這樣才能獲得最優(yōu)的保險(xiǎn)保障。