針對部分參保人員因不了解工傷報銷程序，導致材料不齊全無法享受保險待遇；或部分群眾到達退休年齡后因未及時辦理手續(xù)，導致待遇享受延遲等頻發(fā)狀況，義烏辦理社保處通過新報提醒相關(guān)人員，及時辦好有關(guān)手續(xù)，少吃這些啞巴虧。義烏辦理社保注意事項：一、義烏辦理社保工傷轉(zhuǎn)外就醫(yī)先登記發(fā)生工傷后，參保人員如需轉(zhuǎn)外就醫(yī)，應事先到義烏行政服務中心社保窗口辦理轉(zhuǎn)院登記。否則，手續(xù)不齊全，可能導致工傷醫(yī)療費用無法報銷。辦理工傷保險待遇享受時，請攜帶以下材料，缺一不可：用人單位提供“工傷認定結(jié)論通知書”；病歷原件及復印件；發(fā)票原件；事故當事人身份證復印件；住院醫(yī)療費用匯總清單，轉(zhuǎn)外就醫(yī)需提供社保機構(gòu)開具的轉(zhuǎn)外就醫(yī)申請書。目前，義烏工傷轉(zhuǎn)外就醫(yī)報銷只需到本地醫(yī)院開具轉(zhuǎn)院證明，到社保處登記即可，工作人員將根據(jù)登記信息及以上材料予以受理。二、義烏辦理社保到齡及時辦理退休手續(xù)根據(jù)規(guī)定，參保人員達到法定退休年齡后，從其辦理退休手續(xù)的次月起，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。但有部分群眾到齡后，因沒有及時辦理退休手續(xù)，以為年齡一到自然有錢發(fā)，結(jié)果導致待遇延遲享受。辦理退休手續(xù)只要滿足兩個條件：參保人員達到法定退休年齡(男60周歲、女50周歲)；參保繳費滿15年及以上。參保人員符合退休資格的當月就應由本人去社保窗口及時辦理退休手續(xù)，次月即可享受待遇。若延遲辦理，只能從辦理手續(xù)的次月開始享受。辦理退休手續(xù)時，私營企業(yè)、個體工商戶、靈活就業(yè)人員、被征地轉(zhuǎn)城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險人員請攜帶以下材料：本人身份證原件及復印件、本人開戶銀行存折、一寸彩色照片2張、養(yǎng)老手冊。原國有集體企業(yè)職工、自謀職業(yè)人員另需攜帶個人職工檔案(辦理退休手續(xù)前先攜帶個人職工檔案至人勞局社?？茖徟曌骼U費年限)以及本人一寸彩照5張，以免跑冤枉路。三、義烏辦理社保企業(yè)職工年度繳費基數(shù)社會保險費是根據(jù)企業(yè)職工繳費基數(shù)的規(guī)定比例進行征收的，養(yǎng)老保險為繳費基數(shù)的20%，其中個人8%；醫(yī)療保險為9%，其中個人2%。因此，繳費基數(shù)的多少直接關(guān)系到職工利益。今年企業(yè)職工社會保險年度繳費基數(shù)網(wǎng)上申報集中在4月、5月，7月啟用，申報基數(shù)為上年度職工工資總額。參保企業(yè)可在義烏市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.ywrl.gov.cn)上申報，系統(tǒng)中的“年度工資上報”欄目會自動跳出單位所有參保人員名單。企業(yè)可對職工的工資、月份和平均工資進行編輯，核對完成后(需全選)點擊“申報”按鈕即可。未及時在網(wǎng)上申報的企業(yè)將按照上年度的繳費基數(shù)征繳職工社會保險費，繳費基數(shù)無特殊情況不得更改，請各企業(yè)別錯過網(wǎng)上申報時間。

一直以來，中國的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保障沒有一部統(tǒng)一的法律管轄，呈“碎片化”。2011年7月1日開始實施的《社會保險法》（以下簡稱“社保法”）把這一切統(tǒng)一到一部法律之中，為促進城鄉(xiāng)一體化、維護社會公平正義、推進覆蓋城鄉(xiāng)全體居民的社會保障體系建立，提供了法治保障?！颈Ｕ弦弧恳郧?，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險與新農(nóng)保、城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險之間是不能轉(zhuǎn)換的，在城市務工的農(nóng)民工，如果回鄉(xiāng)從事農(nóng)業(yè)，那么原先在城市參加的社保不能轉(zhuǎn)移到農(nóng)村。社保法第十六條規(guī)定：“參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以繳費至滿15年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險。”【保障二】城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險目前是在省級或省級以下統(tǒng)籌的，通俗地說，就是只能在本省范圍內(nèi)報銷醫(yī)藥費。職工跨省份或地區(qū)就業(yè)時，醫(yī)療保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移是個難題。社保法第三十二條規(guī)定：“個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本醫(yī)療保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。”【保障三】由于計劃生育政策的長期實施，新一代就業(yè)者中獨生子女占很大比例，獨生子女異地就業(yè)后父母異地養(yǎng)老看病的情形不斷增加，退休職工醫(yī)保關(guān)系的跨地區(qū)轉(zhuǎn)移已成為人們呼聲較高的尚待解決的問題。社保法第二十九條規(guī)定：“社會保險行政部門和衛(wèi)生行政部門應當建立異地就醫(yī)醫(yī)療費用結(jié)算制度，方便參保人員享受基本醫(yī)療保險待遇。”【保障四】上世紀90年代中國的社保制度建立之初，采用的是用人單位和個人繳納社會保險費的辦法，這是一種社會互助式的社保模式。隨著退休職工人數(shù)的快速增長，社保基金經(jīng)常出現(xiàn)拖欠支付養(yǎng)老金的情況。為強化政府責任，《社會保險法》第五條規(guī)定：“國家多渠道籌集社會保險資金?？h級以上人民政府對社會保險事業(yè)給予必要的經(jīng)費支持。”這體現(xiàn)了政府在促進社會公平正義，加大社會財富再分配力度，防止和消除兩極分化中的作用，同時也是發(fā)展成果由全民共享理念的法治保證。義烏市人事勞動社會保障局地址：香山路389號十樓義烏社保咨詢電話：(0579)85523549義烏市人力資源和社會保障局地址：義烏市香山路389號義烏社保咨詢電話：(0579)85523549義烏市社會保險管理處.辦公地址：香山路389號2樓、7樓.義烏社保咨詢電話：0579-85435233.傳真：0579-85435233.郵政編碼：322000.

義烏社保個人繳費查詢最快捷的辦法就是登錄市人力資源和社會保障局的官方網(wǎng)站。在網(wǎng)址的左側(cè)有“勞動保障個人信息查詢”專區(qū)，點擊進入后，通過輸入身份證和社?？ɑ蜥t(yī)保卡號簡單注冊后，即可通過輸入身份證號查詢相關(guān)的個人信息。下面在介紹一種義烏社保個人繳費查詢自助辦法。義烏社保個人繳費查詢自助辦法如下：可以根據(jù)如下情況，自行選擇查詢方式。1.社保中心查詢?nèi)绻麑ψ约旱纳绫ぬ柌磺宄梢詳y帶身份證到各區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務辦理大廳查詢。2．上網(wǎng)查詢登陸所在城市的勞動保障網(wǎng)或社會保險業(yè)務網(wǎng)站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。3．電話咨詢撥打勞動保障綜合服務電話“12333”進行政策咨詢和信息查詢。4、觸摸屏查詢各區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務辦理大廳內(nèi)如果設(shè)有社會保險觸摸屏查詢系統(tǒng)，刷卡或根據(jù)屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。相關(guān)鏈接：每年7月，義烏市社會保險繳費會做適當調(diào)整。企業(yè)職工需同時參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個險種。企業(yè)基本養(yǎng)老保險費率，單位繳費比例為12%，個人繳費8%；基本醫(yī)療保險費率，單位繳費7%，個人繳費2%；企業(yè)職工補充醫(yī)療保險，單位繳費3%；生育保險費率，單位繳費0.8%，職工個人不繳費；失業(yè)保險費率，單位繳費2%，職工個人繳費1%；工傷保險費率，一類、二類、三類行業(yè)的基準費率分別為0.5%、1%、2%，每年按繳費單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況實行浮動機制，職工個人不繳費。機關(guān)事業(yè)單位人員參加除生育保險外的四個險種。其基本養(yǎng)老保險費率，單位繳費12%，個人繳費4%；基本醫(yī)療保險費率，單位繳費7%，個人繳費2%；事業(yè)職工補充醫(yī)療保險，單位繳費6%；失業(yè)保險，單位繳費2%，職工個人繳費1%；機關(guān)事業(yè)單位及臨時工工傷保險費率為0.2%，職工個人不繳費；公務員參加醫(yī)療保險一個險種，其基本醫(yī)療保險費率單位繳費7%，個人繳費2%；公務員醫(yī)療補助單位繳費6%。個體工商戶、自謀職業(yè)者及靈活就業(yè)人員可以選擇只繳納養(yǎng)老保險，也可繳納養(yǎng)老和醫(yī)療兩個險種，其基本養(yǎng)老保險的繳費費率為18%，醫(yī)療保險的繳費費率為9%。繳費基數(shù)可在1550至7660區(qū)間內(nèi)選擇。參保人員退休后的基本養(yǎng)老金計發(fā)，與其繳費年限和繳費水平掛鉤，形成多收入、多繳費、多得養(yǎng)老金的參保繳費激勵約束機制，養(yǎng)老保險繳費增加，個人賬戶積累隨之增加，退休以后享受的養(yǎng)老金也相應增多。市社保處提醒，因繳費基數(shù)的提高，每月應繳費用也相應增加，各繳費單位及個體工商戶、自謀職業(yè)和靈活就業(yè)人員，月底前要在銀行代扣代繳賬戶上及時存入足夠資金，盡量避免社會保險費因未及時扣繳產(chǎn)生的停保現(xiàn)象。如逾期未繳納的，除補繳社會保險欠費和利息外，從欠繳之日起，將按日加收滯納金。

從有關(guān)部門獲悉，我市根據(jù)《浙江省職工基本養(yǎng)老保險條例》規(guī)定，對2014年義烏社保繳費基數(shù)按規(guī)定進行調(diào)整：從2014年7月1日起，2014年度企業(yè)(包括個體工商戶、自謀職業(yè)和靈活就業(yè)人員)社會保險最低繳費工資基數(shù)調(diào)整為2230元/月，機關(guān)事業(yè)社會保險最低繳費工資基數(shù)為4000元/月;社會保險最高繳費工資基數(shù)調(diào)整為11120元/月。2014年義烏社保繳費基數(shù)上調(diào)，企業(yè)最低與最高繳費工資基數(shù)、應繳相對應社會保險費金額比上年增加11%。各繳費單位請在相應的銀行代扣代繳賬戶上及時存入足夠資金，以免影響社會保險費的正?？劾U而產(chǎn)生停?，F(xiàn)象。如逾期未足額繳納的，除補繳社會保險欠費和利息外，從欠繳之日起，將按日加收萬分之五的滯納金。為穩(wěn)步推進社會保險費“五費合征”工作，規(guī)范管理行為，方便繳費人參保繳費，明確征繳雙方的法律責任，根據(jù)《浙江省社會保險費征繳辦法》（省政府令第188號）、《浙江省人民政府辦公廳關(guān)于推進社會保險費“五費合征”工作的意見》（浙政辦發(fā)［2006］111號）、《義烏市人民政府關(guān)于推進社會保險費“五費合征”工作的實施意見》（義政辦發(fā)［2008］88號）等規(guī)定，結(jié)合本市實際，特制定《義烏市社會保險費征繳管理辦法》。凡依照法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，國家機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、民辦非企業(yè)、社會團體等組織以及個體工商戶、靈活就業(yè)人員（以下簡稱繳費單位），必須依法申報繳納社會保險費。本市范圍內(nèi)的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費（以下簡稱社會保險費）的征繳管理工作適用本辦法。社會保險費繳費費率基本養(yǎng)老保險費率：單位繳費比例為12%，職工個人繳費比例為8%（事業(yè)單位職工繳費比例為4%）。基本醫(yī)療保險費率：單位繳費比例為7%，職工個人繳費比例為2%。失業(yè)保險費率：單位繳費比例為2%，職工個人繳費比例為1%。工傷保險費率：一類、二類、三類行業(yè)的基準費率分別為0.5%、1%、2%，每年按繳費單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況實行浮動，具體辦法按《工傷保險條例》執(zhí)行。職工個人不繳費。生育保險費率：單位繳費比例為0.8%，職工個人不繳費。相關(guān)鏈接：近日，市社保局開通了社保網(wǎng)上經(jīng)辦大廳，只要點點鼠標，市民和企業(yè)就可輕松查詢相關(guān)信息，也可打印參保證明，省去了奔波跑腿的麻煩。據(jù)市社保局相關(guān)工作人員介紹，目前，該網(wǎng)上經(jīng)辦大廳主要以查詢和打印有關(guān)社保信息為主。個人用戶可查詢到個人的基本信息、養(yǎng)老待遇信息，可打印個人參保證明，也可在咨詢系統(tǒng)中咨詢社保業(yè)務問題。單位用戶則可查詢單位及職工的社保信息、繳費歷史信息及打印單位或個人的參保證明。

根據(jù)國家有關(guān)部門對完善養(yǎng)老保險制度的相關(guān)政策意見，省相關(guān)部門結(jié)合浙江實際，制定出臺了《關(guān)于進一步完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》和《關(guān)于城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》。2014年義烏社保政策從今年7月開始實施，其中一些變化值得參保人員關(guān)注。2014年義烏社保政策新變化 ：根據(jù)文件精神，“城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險”正式更名為“城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險”(以下簡稱城鄉(xiāng)居保)，并在待遇領(lǐng)取條件、賬戶繼承、兩項制度銜接等方面做出了新規(guī)定。 2014年義烏社保政策變化一、待遇享受 從7月11日開始，具有本市戶籍，年滿60周歲、累計繳費年限滿15年，未享受國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體離休、退休、退職待遇和職工基本養(yǎng)老保險(以下簡稱職保)待遇的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人員，可按月領(lǐng)取養(yǎng)老待遇。對累計繳費年限不足15年的，允許補繳15年，但補繳部分政府不給予繳費補貼。 城鄉(xiāng)居保參保繳費人員死亡時，個人賬戶中個人繳費、集體補助和實際繳費年限財政繳費補貼資金余額及其利息可依法繼承;同時可享受一次性喪葬補助費，補助費標準為參保人員死亡當月當?shù)鼗A(chǔ)養(yǎng)老金標準的20個月金額。 城鄉(xiāng)居保參保人員如同時符合享受其他喪葬待遇條件的，其喪葬補助待遇按就高不就低的原則確定，不重復享受。 2014年義烏社保政策變化二、制度銜接 參保人員申請從城鄉(xiāng)居保轉(zhuǎn)入職保的，城鄉(xiāng)居保個人賬戶全部儲存額(包括個人繳費、集體補助、實際繳費年限的財政繳費補貼及其利息，下同)并入職保個人賬戶，但其繳費年限不合并計算或折算為職保繳費年限。 參保人員也可申請從職保轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居保，職保個人賬戶全部儲存額并入城鄉(xiāng)居保個人賬戶，其繳費年限合并計算為城鄉(xiāng)居保的繳費年限。 參保人員若在同一年度內(nèi)同時參加了職保和城鄉(xiāng)居保，其重復繳費時段只計算職保繳費年限，并將城鄉(xiāng)居保重復繳費時段相應個人繳費和集體補助退還給參保人。 為解決參保人員在同一參保地、不同養(yǎng)老保險制度之間的轉(zhuǎn)移銜接問題，《關(guān)于城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》明確了相關(guān)細則。 2014年義烏社保政策變化三、延長繳費 參加職保、城鄉(xiāng)居保兩種制度需要辦理銜接手續(xù)的人員(以下簡稱兩項制度參保人員)，達到職保法定退休年齡后，職保繳費年限不足15年的，可先申請按當?shù)貍€體勞動者繳費標準延長繳費至滿15年，再申請辦理從城鄉(xiāng)居保轉(zhuǎn)入職保的銜接手續(xù)。但已按國家和本市規(guī)定按月領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇的人員，不再辦理城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)。 2014年義烏社保政策變化四、制度銜接 兩項制度參保人員達到職保法定退休年齡后，職保繳費年限不足15年的，不愿延長繳費，也不申請從職保轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居保的人員，可按規(guī)定申請終止職保關(guān)系，將個人賬戶儲存額一次性支付給本人，并按繳費年限每滿一年發(fā)給一個月的本人指數(shù)化月平均繳費工資。 兩項制度參保人員達到職保法定退休年齡后，職保繳費年限滿15年(含延長繳費至15年)，不申請從城鄉(xiāng)居保轉(zhuǎn)入職保的，其城鄉(xiāng)居保個人賬戶儲存額一次性支付給本人，同時終止城鄉(xiāng)居保關(guān)系;申請從城鄉(xiāng)居保轉(zhuǎn)入職保的，其個人賬戶儲存額并入職保個人賬戶。 2014年義烏社保政策變化五、待遇領(lǐng)取 兩項制度參保人員需辦理城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接手續(xù)的，社保經(jīng)辦機構(gòu)應先按有關(guān)規(guī)定確定職保待遇領(lǐng)取地，并由職保待遇領(lǐng)取地負責歸集參保人員職保關(guān)系。 兩項制度參保人員，達到職保法定退休年齡，因職保繳費不足15年申請延長繳費的，在延長繳費期間，年滿60周歲符合城鄉(xiāng)居保待遇領(lǐng)取條件的，可按月享受參保地的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，待其延長繳費至滿15年，再按規(guī)定按月領(lǐng)取職保待遇，不再享受城鄉(xiāng)居?；A(chǔ)養(yǎng)老金。 據(jù)統(tǒng)計，目前這類人員有1266人，其中義烏市戶籍人員1087人，非義烏市戶籍人員179人。義烏戶籍的人員，請本人攜帶身份證原件及復印件、銀行卡或存折(工行、郵政儲蓄)原件及復印件到就近戶籍所在地勞保所辦理城鄉(xiāng)居保基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取手續(xù);非義烏戶籍人員請及時與戶籍所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)聯(lián)系。