今天登錄東莞市社保查詢網(wǎng)進(jìn)行社保查詢的網(wǎng)友們會(huì)發(fā)現(xiàn)，東莞市離退休人員基本養(yǎng)老金今年有所調(diào)整，企業(yè)職工平均養(yǎng)老金是2040元/月，農(nóng)居民平均養(yǎng)老金將達(dá)到685元/月，調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金隨4月的基本養(yǎng)老金一起發(fā)放。昨日舉行的市政府常務(wù)會(huì)議審議通過了上述決定。

此次調(diào)整對象為2012年12月31日前(含本日)已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員(含企業(yè)退休人員和村社區(qū)退休人員)。2013年1至6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，在核定首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的月標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，同樣按照新政策進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整增加額從首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月起發(fā)放。

此次調(diào)整按照普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的原則，定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合。

調(diào)整后，離退休人員的基本養(yǎng)老金一般包括兩部分。一是每人每月發(fā)放95元定額部分。二是2012年12月31日前已經(jīng)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員，按本人2012年12月的基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額。2013年1至6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員，按本次首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額。

目前，東莞農(nóng)居民平均養(yǎng)老金為562。66元/月，以農(nóng)居民平均養(yǎng)老金為例，此次調(diào)整的計(jì)算方法為，原農(nóng)居民平均養(yǎng)老金562。66元/月+95元/月+562。66元/月×5%=685元/月。這相當(dāng)于國家農(nóng)民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的12倍。

除了普遍調(diào)整外，新政策對特殊人群給予適當(dāng)傾斜。

對具有高級職稱的企業(yè)退休科技人員，提高專項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)單列發(fā)放，不納入基本養(yǎng)老金年度調(diào)整基數(shù)。正高級職稱專項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)由700元/月提高到1000元/月，副高級職稱(高級技師)專項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)由600元/月提高到800元/月。

2013年1月1日后首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的具有高級職稱的企業(yè)退休科技人員(含2013年7月1日后首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的高級職稱企業(yè)退休科技人員)，從首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金之月起，領(lǐng)取高級職稱專項(xiàng)津貼。對于普遍調(diào)整后養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇已經(jīng)達(dá)到或超過事業(yè)單位同類人員退休待遇水平的，本次調(diào)整不再傾斜。

2013年6月30日前(含當(dāng)日)年滿75周歲及以上的退休人員，每人發(fā)放一次性養(yǎng)老金720元，不列入基本養(yǎng)老金年度調(diào)整基數(shù)。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金經(jīng)本次調(diào)整后仍未達(dá)到東莞調(diào)整后的企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的，按企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平計(jì)發(fā)。

此次調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金將隨退休人員2013年4月的基本養(yǎng)老金一起發(fā)放。

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東莞市社會(huì)養(yǎng)老金查詢

東莞市社保查詢：社會(huì)養(yǎng)老金怎么計(jì)算？

1、1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人，基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。

（1）基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%

參保人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資低于全省上年度在崗職工月平均工資的60%的，基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%

a=本人平均繳費(fèi)指數(shù)÷0.6，今后可隨我省區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

（2）個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：
以本人首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)，計(jì)發(fā)月數(shù)按國發(fā)〔2005〕38號文的規(guī)定執(zhí)行

2、具有視同繳費(fèi)權(quán)益并建立了視同繳費(fèi)賬戶的下列參保人，在計(jì)發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再計(jì)發(fā)過渡性養(yǎng)老金：

（1）1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，2006年7月1日以后符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的；

（2）1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，參保前具有按國家規(guī)定的視同繳費(fèi)年限，2006年7月1日后符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的。

3、首次領(lǐng)取的過渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為：

（1）1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，以首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)本人視同繳費(fèi)賬戶總額除120；

（2）1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，2006年6月30日前已具有按國家規(guī)定的視同繳費(fèi)年限的，以本人視同繳費(fèi)賬戶總額除以120；2006年7月1日后開始具有按國家規(guī)定的視同繳費(fèi)年限的，以本人視同繳費(fèi)賬戶總額除以個(gè)人賬戶計(jì)發(fā)月數(shù)。